人的記憶力會(huì)隨著歲月的流逝而衰退，寫作可以彌補(bǔ)記憶的不足，將曾經(jīng)的人生經(jīng)歷和感悟記錄下來，也便于保存一份美好的回憶。相信許多人會(huì)覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

做美女的標(biāo)準(zhǔn)與要求做美女的第一步篇一

實(shí)習(xí)報(bào)告是對(duì)實(shí)習(xí)工作的記錄及總結(jié)，如實(shí)記錄實(shí)習(xí)過程，詳盡地反映實(shí)習(xí)內(nèi)容，運(yùn)用所學(xué)專業(yè)知識(shí)，分析實(shí)際工作中遇到的問題，總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，為正式走上工作崗位奠定良好基礎(chǔ)。撰寫實(shí)習(xí)報(bào)告要認(rèn)真， 嚴(yán)禁抄襲(同類報(bào)告若出現(xiàn)50%以上內(nèi)容相同則視為相互抄襲)或代做。

指定封面樣稿見后。

指定目錄樣稿見后。

(三)內(nèi)容提綱 (實(shí)習(xí)報(bào)告具體內(nèi)容字號(hào)、字體按以下格式)

1實(shí)習(xí)基本情況(四號(hào)黑體，間距段前段后一行) 1.1****(小四號(hào)宋體，加粗，間距段前段后0.5行) 1.1.1****(小四號(hào)宋體，加粗，間距段前段后0.5行)

正文(正文：宋體小四號(hào)字，行間距：固定值22磅，首行縮進(jìn)2字符)

2實(shí)習(xí)體會(huì)與經(jīng)驗(yàn) (四號(hào)黑體，間距段前段后一行) 3實(shí)習(xí)總結(jié)(四號(hào)黑體，間距段前段后一行)

紙張a4，頁邊距為word默認(rèn)頁邊距，裝訂線在左邊。裝訂方法：兩枚書釘在左側(cè)0.5cm處上下四分之一處裝訂。其他格式參照附件及內(nèi)容提綱指定的字號(hào)和字體。正文中非漢字均為times new roman字體。字?jǐn)?shù)不少于3000字。

1實(shí)習(xí)基本情況。

應(yīng)該有實(shí)習(xí)單位基本情況介紹，個(gè)人實(shí)習(xí)情況的概述和敘述。包括實(shí)習(xí)目的、意義、時(shí)間、地點(diǎn)、實(shí)習(xí)任務(wù)、實(shí)習(xí)崗位，在實(shí)習(xí)中從事了哪些具體工作等內(nèi)容的敘述。

2實(shí)習(xí)體會(huì)與經(jīng)驗(yàn)。

包括成績(jī)與收獲、缺點(diǎn)與教訓(xùn)。總結(jié)的目的就是要肯定成績(jī)，找出缺點(diǎn)。成績(jī)有哪些，有多大，表現(xiàn)在哪些方面，是怎樣取得的;缺點(diǎn)有多少，表現(xiàn)在哪些方面，是什么性質(zhì)的，怎樣產(chǎn)生的，都應(yīng)講清楚。為便于今后的工作，須對(duì)以往工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)進(jìn)行分析、研究、概括、集中，并上升到理論的高度來認(rèn)識(shí)。

3實(shí)習(xí)總結(jié)。

下一步目標(biāo)與整改措施。根據(jù)今后的工作任務(wù)和要求，吸取前一時(shí)期工作的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，明確努力方向，提出改進(jìn)措施等。

做美女的標(biāo)準(zhǔn)與要求做美女的第一步篇二

嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己

黨員標(biāo)準(zhǔn)是黨組織發(fā)展黨員的基本依據(jù)。因此,凡是要求入黨的同志都應(yīng)當(dāng)從正式向黨組織提出申請(qǐng)之日起,經(jīng)常對(duì)照黨員標(biāo)準(zhǔn)找差距,努力縮小差距,在思想上和行動(dòng)上努力達(dá)到黨員的標(biāo)準(zhǔn)。

?一、正確認(rèn)識(shí)和把握黨員標(biāo)準(zhǔn)

?所謂正確認(rèn)識(shí)和把握黨員標(biāo)準(zhǔn),就是克服不正確的認(rèn)識(shí),全面把握黨員標(biāo)準(zhǔn),對(duì)黨員標(biāo)準(zhǔn)持有一個(gè)正確的態(tài)度。

?(一)在社會(huì)主義初級(jí)階段黨員標(biāo)準(zhǔn)不能降低

?改革開放以來,圍繞黨員標(biāo)準(zhǔn)問題出現(xiàn)了一些模糊認(rèn)識(shí)和錯(cuò)誤看法。其中之一,就是有些人認(rèn)為,我國現(xiàn)在處于社會(huì)主義初級(jí)階段,黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)"超前"了,應(yīng)降低黨員標(biāo)準(zhǔn),"制定社會(huì)主義初級(jí)階段的黨員標(biāo)準(zhǔn)"。那么黨員標(biāo)準(zhǔn)是不是可以降低呢?我們的回答是否定的。這是因?yàn)?

?第一,明確我國處于什么樣的歷史階段與確定黨員標(biāo)準(zhǔn)是兩個(gè)不同的問題。黨員標(biāo)準(zhǔn)是根據(jù)黨的性質(zhì)、宗旨和歷史使命來確定的;而我國之所以處于社會(huì)主義初級(jí)階段,是根據(jù)我國社會(huì)主義道路的歷史背景和社會(huì)發(fā)展的實(shí)際狀況確定的。明確這一點(diǎn),是為了正確認(rèn)識(shí)我國的基本國情,以制定正確的建設(shè)有中國特色社會(huì)主義路線、方針和政策。雖然黨在不同的歷史階段,都有其實(shí)現(xiàn)的奮斗目標(biāo),有其時(shí)代的特點(diǎn)和要求,但共產(chǎn)主義這個(gè)總目標(biāo)卻是始終如一的。中國共產(chǎn)黨黨員是中國工人階級(jí)的有共產(chǎn)主義覺悟的先鋒戰(zhàn)士,不能只有為新民主主義奮斗的黨員,或只有為社會(huì)主義初級(jí)階段的任務(wù)奮斗的黨員,到了將來的共產(chǎn)主義社會(huì),才有為共產(chǎn)主義奮斗的黨員。因此,只要黨的性質(zhì)、宗旨和歷史使命沒有改變,黨員標(biāo)準(zhǔn)即使在不同時(shí)期有不同的表現(xiàn)和要求,但其基本標(biāo)準(zhǔn)是不能改變的。

?第二,黨員與非黨員屬于不同的層次,有著不同的要求,兩者不能混淆。在社會(huì)主義初級(jí)階段,人們的思想覺悟呈現(xiàn)出多元層次,這一現(xiàn)實(shí)要求我們必須堅(jiān)持實(shí)事求是的原則,既不能用黨員標(biāo)準(zhǔn)去要求所有人,也不能把黨員的標(biāo)準(zhǔn)降低到其他層次。在過去,我們?cè)褜?duì)黨員的要求硬要其他層次的人去執(zhí)行,這顯然是不對(duì)的,但在糾正這種錯(cuò)誤做法之后,并不是連黨員的標(biāo)準(zhǔn)也不堅(jiān)持了。黨員與群眾的區(qū)別在于其先進(jìn)性上。這種先進(jìn)性決定了黨員應(yīng)有更高覺悟,黨對(duì)黨員應(yīng)該有更高的要求。如果降低了黨員標(biāo)準(zhǔn),黨員的先進(jìn)性的應(yīng)有意義也就喪失。

?第三,黨員標(biāo)準(zhǔn)不等同于初級(jí)階段的具體政策。黨在不同歷史階段,根據(jù)不同的歷史任務(wù),都要制定具體路線、方針和政策。這些都是為實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義奮斗目標(biāo)服務(wù)的。但是有些政策規(guī)定的,群眾可以干,黨員卻不能干。如群眾信教可以自由,但黨員就不能信教,等等。因此,黨員一方面要模范地執(zhí)行黨的現(xiàn)行政策,另一方面要時(shí)刻牢記共產(chǎn)主義遠(yuǎn)大理想,自覺地按照黨章規(guī)定的黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己。

?上述理由說明黨員的標(biāo)準(zhǔn)不能降低。各行各業(yè)要求入黨的同志,都應(yīng)當(dāng)把努力方向統(tǒng)一到黨員標(biāo)準(zhǔn)上來,才能使自己更快地進(jìn)步。

?(二)努力克服黨員標(biāo)準(zhǔn)高不可攀的思想

?黨員的標(biāo)準(zhǔn)是嚴(yán)格的,因?yàn)樗ＷC黨員的質(zhì)量。那么,是不是就高不可攀呢?回答仍然是否定的。產(chǎn)生這一思想的原因是多方面的,有的同志在自己入黨熱情極高的情況下,沒有被發(fā)展入黨,而產(chǎn)生"入黨難上加難"的思想。很顯然,認(rèn)為黨員標(biāo)準(zhǔn)高不可攀的主要原因是我們對(duì)黨員標(biāo)準(zhǔn)缺乏正確的認(rèn)識(shí)。

?克服黨員標(biāo)準(zhǔn)高不可攀的認(rèn)識(shí),必須努力做到:第一,端正態(tài)度,增強(qiáng)信心。所謂端正態(tài)度,說的是我們有些同志"入黨難"，并非是黨員標(biāo)準(zhǔn)"高"造成的,而是自己沒有正視自身的問題造成的,沒有從自身找原因,簡(jiǎn)單地歸結(jié)于客觀原因。這是一個(gè)態(tài)度問題。這個(gè)問題不解決會(huì)影響入黨信心。所謂增強(qiáng)信心,就是指有改造自我的決心和勇氣,相信自己能夠改正自己的缺點(diǎn)。

?有了正確的態(tài)度和自信心,就不會(huì)產(chǎn)生黨員標(biāo)準(zhǔn)高不可攀的思想。事實(shí)上,黨章對(duì)黨員的嚴(yán)格要求來自實(shí)踐,只要認(rèn)真地努力,是完全可以做到的。黨的大門隨時(shí)都向忠于黨的事業(yè)的人敞開,現(xiàn)在每年都有上百萬人被接收入黨,我們黨已有6100多萬黨員。這說明,只要我們努力克服缺點(diǎn),端正態(tài)度,一定能夠成為一名黨員。當(dāng)然,入黨也有先有后,有早有晚,那就要看誰能及早克服自身的缺點(diǎn),使自己的言行與黨員標(biāo)準(zhǔn)趨于一致了。

?第二,接受教育,經(jīng)受鍛煉。這是說,爭(zhēng)取入黨,要抓住受教育和鍛煉的機(jī)會(huì)。改革開放以來,我們黨在自身建設(shè)上實(shí)施了新的偉大工程,在思想、組織和作風(fēng)上都得到了加強(qiáng)和改進(jìn),黨的執(zhí)政水平和領(lǐng)導(dǎo)能力都獲得了提高,廣大黨員的素質(zhì)也獲得提高。這源于黨抓住了當(dāng)今世界的主題,抓住了改革開放的機(jī)遇。在現(xiàn)實(shí)生活中,對(duì)于我們要求入黨的同志來說,也有許多提高自身素質(zhì)的機(jī)會(huì),如各種學(xué)習(xí)培訓(xùn)的機(jī)會(huì);在艱苦環(huán)境、艱苦崗位工作的機(jī)會(huì)等等。關(guān)鍵在于主觀的努力。司馬遷對(duì)主觀努力比客觀條件重要有這樣一段描述:文王拘而演《周易》;仲尼厄而作《春秋》;屈原放逐,乃賦《離騷》;左丘失明,厥有《國語》；孫子臏腳,兵法修列;不韋遷蜀,世傳《呂覽》；韓非囚秦, 《說難》、《孤憤》, 《詩》三百篇,大底賢圣發(fā)憤之所為作也。古人告訴我們,逆境的情況下,人的意志往往更堅(jiān)強(qiáng)。何況我們是志愿為共產(chǎn)主義奮斗終身的人。黨員標(biāo)準(zhǔn)作為入黨的一個(gè)客觀條件,我們可能一時(shí)還達(dá)不到其規(guī)定的全部要求,但我們不可以就此喪失入黨的信心和決心。恰恰相反,應(yīng)主動(dòng)接受教育,經(jīng)受鍛煉,提高素質(zhì),入黨的夙愿一定能實(shí)現(xiàn)。

?(三)要全面把握黨員標(biāo)準(zhǔn)全面認(rèn)識(shí)事物才是真理的由來。因此,全面認(rèn)識(shí)和把握黨員標(biāo)準(zhǔn)才能嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己,才能早日解決入黨問題?，F(xiàn)在有些要求入黨的同志,對(duì)黨員標(biāo)準(zhǔn)存在許多片面性認(rèn)識(shí),如"能人標(biāo)準(zhǔn)"、"勞模標(biāo)準(zhǔn)"、"立功標(biāo)準(zhǔn)"、"三好生標(biāo)準(zhǔn)"等等。認(rèn)為這些標(biāo)準(zhǔn)可以取代黨章規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn),顯然這種觀點(diǎn)是不正確的,是片面的,這是因?yàn)?

?第一,共產(chǎn)黨員不僅應(yīng)當(dāng)是生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)的行家里手,更重要的是具有共產(chǎn)主義覺悟的先進(jìn)分子.

黨的工作重心轉(zhuǎn)移到經(jīng)濟(jì)建設(shè)以后,黨員必須在各自的崗位上為經(jīng)濟(jì)建設(shè)服務(wù)。這就要求申請(qǐng)入黨的同志應(yīng)努力成為各自崗位上的"能人"、"勞模"、"標(biāo)兵"。

?在企業(yè)、農(nóng)村,應(yīng)當(dāng)成為懂經(jīng)營、會(huì)管理的行家里手,腳踏實(shí)地的勞動(dòng)模范;在部隊(duì),應(yīng)該成為本領(lǐng)過硬的保家衛(wèi)國、維護(hù)社會(huì)秩序的軍人;在校學(xué)生,應(yīng)當(dāng)成為"德、智、體"全面發(fā)展的接班人。這無疑是直接或間接地為經(jīng)濟(jì)建設(shè)作貢獻(xiàn)。但是黨對(duì)要求入黨的積極分子,還有嚴(yán)格意義上的政治素質(zhì)的要求。諸如,政治覺悟、政治傾向、政治立場(chǎng)等方面的要求。黨作為社會(huì)政治組織,始終要把政治放在首位。否則就不能稱為政黨了。因此,拋開政治標(biāo)準(zhǔn),單純地強(qiáng)調(diào)"能人"標(biāo)準(zhǔn)是片面的。

?第二,黨組織接收黨員,是要按照黨員標(biāo)準(zhǔn)全面衡量的,不是只看一時(shí)一事的表現(xiàn)。有些人認(rèn)為,要求入黨的同志只要做出了一定的成績(jī),如被評(píng)上先進(jìn)生產(chǎn)者、工作者,當(dāng)上了見義勇為的戰(zhàn)士,推舉為"三好學(xué)生",甚至自己掏錢為群眾辦好事,就可以入黨。這仍然是對(duì)黨員標(biāo)準(zhǔn)片面的認(rèn)識(shí)。我們應(yīng)當(dāng)首先肯定要求入黨的同志在各自崗位上作出的這些成績(jī),但工作成績(jī)、榮譽(yù)稱號(hào)、辦好事是不能同黨員標(biāo)準(zhǔn)劃等號(hào)的。因?yàn)檫@些成績(jī)、榮譽(yù)只是一個(gè)方面的表現(xiàn),不能反映歷史的、全面的表現(xiàn)。黨組織在接收黨員時(shí),是要通過現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)考察其政治品質(zhì)、思想覺悟和對(duì)黨的方針政策的一貫態(tài)度。

?總而言之,要求入黨的同志,既要正確又要全面認(rèn)識(shí)和把握黨員標(biāo)準(zhǔn),才能嚴(yán)于解剖自己,明確在哪些方面達(dá)到了或沒有達(dá)到黨員條件,找出解決問題的辦法,把自己逐步鍛煉成為有共產(chǎn)主義覺悟的先進(jìn)分子。

?二、自覺接受黨組織的培養(yǎng)、教育和考察

?要求入黨的同志,在爭(zhēng)取入黨的過程中,自覺接受黨組織的培養(yǎng)、教育和考察十分必要,是求得組織幫助加快進(jìn)步的有效途徑。

?應(yīng)當(dāng)承認(rèn),在我們最初向黨組織提出入黨申請(qǐng)時(shí),對(duì)黨的認(rèn)識(shí)很難說是深刻的,往往是帶有一定的情感因素的,與黨員標(biāo)準(zhǔn)存在一定的距離。怎樣使情感因素上升到理性的高度,既需要個(gè)人的主觀努力,又需要組織的幫助。具體做法是:

?一是要主動(dòng)、經(jīng)常地向黨組織匯報(bào)自己的情況。申請(qǐng)入黨的同志向黨組織匯報(bào)個(gè)人的情況,可以培養(yǎng)嚴(yán)格的組織觀念,也是對(duì)黨忠誠老實(shí)的表現(xiàn)。另外,黨組織可以通過我們匯報(bào)的情況,加深對(duì)我們的了解和有針對(duì)性地進(jìn)行幫助,有利于我們更快的進(jìn)步。正是從這個(gè)意義上說,向黨組織匯報(bào)情況應(yīng)當(dāng)是主動(dòng)的和經(jīng)常的。因?yàn)橹挥兄鲃?dòng)和經(jīng)常向黨組織匯報(bào)情況,黨組織才能全面和系統(tǒng)地了解一個(gè)人的真實(shí)思想?，F(xiàn)實(shí)生活中,有許多同志往往忽略匯報(bào)個(gè)人情況的主動(dòng)性和經(jīng)常性,總認(rèn)為,提出入黨申請(qǐng)是個(gè)人的事,而匯報(bào)個(gè)人情況是組織提出要求后才去做的事。所以,往往是在組織找上門來,才匯報(bào)一下自己的情況。給人的感覺似乎其組織觀念不強(qiáng),入黨心情不迫切,以至入黨問題長期得不到解決。因此,要求入黨的同志要明確,入黨是自愿行為,只有主動(dòng)和經(jīng)常向黨組織匯報(bào)個(gè)人情況,才是應(yīng)有的態(tài)度。那么,我們應(yīng)當(dāng)匯報(bào)什么?通過什么方式匯報(bào)呢?就匯報(bào)內(nèi)容來說,主要是個(gè)人的思想、學(xué)習(xí)和工作的情況。具體講包括以下內(nèi)容:對(duì)黨的路線、方針和政策的認(rèn)識(shí);對(duì)黨的性質(zhì)、綱領(lǐng)、任務(wù)和宗旨的認(rèn)識(shí);參加黨的組織培訓(xùn)后的心得體會(huì);學(xué)習(xí)優(yōu)秀黨員先進(jìn)事跡的決心;對(duì)現(xiàn)實(shí)問題的疑惑和看法等等。向黨組織匯報(bào)思想,要特別注意的問題就是要忠誠老實(shí),敢于亮出自己的缺點(diǎn)。因?yàn)橄蚪M織匯報(bào)的根本目的是求得組織幫助,不必?fù)?dān)心亮出真實(shí)思想會(huì)影響黨組織對(duì)自己的看法。否則黨組織無法有針對(duì)性地對(duì)我們進(jìn)行幫助。就匯報(bào)的方式來說,主要有兩種:一般來說,首選的是書面匯報(bào)方式。這種方式,一方面有利于匯報(bào)者有條理地充分表達(dá)真實(shí)思想;另一方面有利于黨組織對(duì)入黨積極分子的了解全面化和系統(tǒng)化,加深認(rèn)識(shí)。其次是口頭匯報(bào)方式。這種方式的優(yōu)點(diǎn)是溝通性強(qiáng)。

?在交談中及時(shí)得到教育和幫助。兩種方式可以根據(jù)不同的匯報(bào)內(nèi)容加以采用。

二是要積極參加黨的活動(dòng)。參加黨的活動(dòng),對(duì)于要求入黨的同志來說,意義很大。主要是能夠加深對(duì)黨的認(rèn)識(shí)和了解。參加哪些黨的活動(dòng)呢?一般來說,可以參加學(xué)習(xí)黨章、聽課、討論發(fā)展對(duì)象入黨的黨員大會(huì)、預(yù)備黨員入黨宣誓大會(huì)、黨的生日紀(jì)念大會(huì)、黨組織和黨員表彰大會(huì)等等。要求入黨的同志,應(yīng)聽從黨組織的安排,積極參加這些活動(dòng),把握住鍛煉自己的機(jī)會(huì),從中受到教益。在參加黨的活動(dòng)中,要努力完成好黨組織交給的任務(wù)。因?yàn)辄h組織為了培養(yǎng)積極分子,總是有意地交給他一定的工作,這既是對(duì)他的一種實(shí)際培養(yǎng)和鍛煉,也可以從他的具體表現(xiàn)來檢驗(yàn)其覺悟和能力。

?因此,積極參加黨的活動(dòng)并完成交給的任務(wù),對(duì)于申請(qǐng)入黨的同志來說是積極爭(zhēng)取入黨的實(shí)際表現(xiàn)。

?三是要認(rèn)真對(duì)待黨組織的考察。黨為了切實(shí)保證新黨員的質(zhì)量,除了要對(duì)發(fā)展對(duì)象進(jìn)行一年以上的培養(yǎng)和比較系統(tǒng)的教育外,還要對(duì)其思想覺悟、政治品質(zhì)和工作表現(xiàn)進(jìn)行全面的考察。這是根據(jù)多年發(fā)展黨員工作的經(jīng)驗(yàn)和入黨積極分子成熟的一般規(guī)律提出的要求和采取的重要措施。

?那么,怎樣做才叫認(rèn)真對(duì)待黨組織的考察呢?首先要清楚黨組織考察什么。主要有兩個(gè)方面。一方面,是對(duì)本人的考察。包括現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察和歷史表現(xiàn)的考察?，F(xiàn)實(shí)表現(xiàn)的考察內(nèi)容主要有:是否能夠認(rèn)真執(zhí)行黨的基本路線和各項(xiàng)方針政策,帶頭參加改革開放和現(xiàn)代化建設(shè),團(tuán)結(jié)和帶動(dòng)群眾為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作貢獻(xiàn),在生產(chǎn)、工作、學(xué)習(xí)和社會(huì)生活中起先鋒模范作用等。歷史表現(xiàn)考察的主要內(nèi)容是在歷次重大政治事件中的政治態(tài)度和表現(xiàn)。另一方面,是對(duì)家庭主要成員和聯(lián)系密切的主要社會(huì)關(guān)系的考察。

?其次要自覺地配合黨組織的考察。這要從三個(gè)方面去做:第一,認(rèn)真對(duì)待黨組織給本人指出的缺點(diǎn)。黨組織在考察積極分子現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)后,一般來說,會(huì)把考察結(jié)果與本人見面的,肯定成績(jī),指出缺點(diǎn)。這里就有一個(gè)如何正確對(duì)待黨組織指出的優(yōu)缺點(diǎn)問題,尤其是缺點(diǎn)。一般來說,妨礙一個(gè)人進(jìn)步的主要障礙,就是不能正確對(duì)待他人的批評(píng)。因?yàn)?他人的批評(píng)往往是自己未覺察到的缺點(diǎn)。正是由于自己未覺察到就不大承認(rèn)缺點(diǎn)的存在。所以,虛心接受黨組織的批評(píng)幫助,就是自覺配合黨組織考察的表現(xiàn)。第二,應(yīng)忠誠守信地把本人歷史、家庭主要成員和聯(lián)系密切的主要社會(huì)關(guān)系向黨組織講清楚。黨組織對(duì)積極分子的本人歷史、直系親屬和主要社會(huì)關(guān)系進(jìn)行審查,需要聽取本人的陳述和書寫材料。在這種情況下,要求入黨的同志應(yīng)忠誠守信地把自己了解的情況向黨組織講清楚,提供有關(guān)線索,積極主動(dòng)地協(xié)助組織搞清問題。第三,要做好時(shí)間考驗(yàn)的準(zhǔn)備。首先我們要明確,時(shí)間考驗(yàn)的長短以是否具備了入黨條件為準(zhǔn)。因此,所有要求入黨的同志都應(yīng)愉快地接受黨組織的這種考驗(yàn),做好接受這種考驗(yàn)的心理準(zhǔn)備。人人都渴望早日入黨,但由于每個(gè)人的情況不同,考驗(yàn)的時(shí)間就會(huì)有長有短。有些同志多年未被批準(zhǔn)入黨,多數(shù)原因是他在某些方面還不符合黨員標(biāo)準(zhǔn)。我們應(yīng)當(dāng)多從主觀上找原因,及早改正缺點(diǎn),也就能早日入黨。

?三、加強(qiáng)自我修養(yǎng),在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)中作出實(shí)績(jī)

?當(dāng)前,要求入黨的同志只有積極投身于改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)之中,認(rèn)真按照黨員標(biāo)準(zhǔn)去做,才能把自己鍛煉成符合時(shí)代要求的合格的共產(chǎn)黨員。因?yàn)?爭(zhēng)取入黨離不開社會(huì)實(shí)踐,爭(zhēng)取入黨的過程也就是自我修養(yǎng)的實(shí)踐過程。正如劉少奇所說:"革命者要改造和提高自己,必須參加革命的實(shí)踐,絕不能離開革命的實(shí)踐;同時(shí),也離不開自己在實(shí)踐中的主觀努力,離不開在實(shí)踐中的自我修養(yǎng)和學(xué)習(xí)。"

?(一)明確自身修養(yǎng)的基本內(nèi)容和要求

?根據(jù)黨章的規(guī)定和新時(shí)期的特點(diǎn),要求入黨的同志應(yīng)注意從以下幾方面加強(qiáng)自身修養(yǎng)：

?一是要不斷地堅(jiān)定共產(chǎn)黨人的理想和信念。江澤民在黨的十五大報(bào)告中指出:"我們現(xiàn)在的努力是朝著最終實(shí)現(xiàn)共產(chǎn)主義的最高綱領(lǐng)前進(jìn)的,忘記遠(yuǎn)大目標(biāo),不是合格的共產(chǎn)黨員;不為實(shí)現(xiàn)黨在社會(huì)主義初級(jí)階段的綱領(lǐng)努力奮斗,同樣不是合格的共產(chǎn)黨員。"這是說,共產(chǎn)黨人的理想信念是要經(jīng)受時(shí)間和挫折考驗(yàn)的,做一名合格的黨員應(yīng)具有不斷地堅(jiān)定理想信念的素質(zhì)。這種素質(zhì)是修養(yǎng)而來的,即能夠把對(duì)共產(chǎn)主義事業(yè)的忠誠同堅(jiān)決執(zhí)行黨的方針政策統(tǒng)一于自己的工作、生產(chǎn)的實(shí)踐,堅(jiān)定地站在改革開放和現(xiàn)代化建設(shè)的前列,解放思想,大膽創(chuàng)新,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)群眾為完成黨的任務(wù)作出貢獻(xiàn)。

?二是要具有為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步作出實(shí)績(jī)的過硬本領(lǐng)。這種本領(lǐng)不是一蹴而就的,要通過學(xué)習(xí)和實(shí)踐的努力才能獲得。因此,我們應(yīng)該通過勤奮學(xué)習(xí),精通和掌握好與本職工作相關(guān)的科學(xué)文化和業(yè)務(wù)知識(shí),充分發(fā)揮自己的聰明才智,成為生產(chǎn)和工作中的骨干。

?三是要具有克己奉公,勇于犧牲的高尚情操。在當(dāng)前,要達(dá)到這種修養(yǎng),首要的是培養(yǎng)自己為人民謀利益的品質(zhì),堅(jiān)持黨和人民利益高于一切的思想。在這種思想指導(dǎo)下,我們才能夠把遵循商品交換原則與堅(jiān)持黨性原則統(tǒng)一在發(fā)展生產(chǎn)力、推動(dòng)社會(huì)進(jìn)步的目標(biāo)上來,自覺地處理好各種利益關(guān)系。

?四是要具有密切聯(lián)系群眾和艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)。這是中國共產(chǎn)黨人特有的政治品質(zhì)。培養(yǎng)這種政治品質(zhì),關(guān)鍵在于樹立人民群眾是歷史的主人的觀點(diǎn)。具備了這種觀點(diǎn),我們才能真正做到相信群眾和依靠群眾,為人民的利益甘于吃苦、頑強(qiáng)拼搏。要具有關(guān)心群眾疾苦,傾聽群眾呼聲,幫助群眾排憂解難的具體行為。

?五是要具有自覺的法紀(jì)意識(shí)。遵法守紀(jì)是每個(gè)公民都應(yīng)具備的素質(zhì)。對(duì)于共產(chǎn)黨人來說不僅要模范地遵守法紀(jì),還要敢于同一切違法違紀(jì)行為作斗爭(zhēng)。做到這一點(diǎn),我們應(yīng)當(dāng)認(rèn)真學(xué)習(xí)和掌握黨的紀(jì)律條款和規(guī)定、國家的法律和法規(guī),在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)、政治活動(dòng)、社會(huì)生活中堅(jiān)持依法依紀(jì)辦事的原則,并自覺接受各方面的監(jiān)督，打破情面、排除干擾,維護(hù)黨紀(jì)國法的尊嚴(yán)。

做美女的標(biāo)準(zhǔn)與要求做美女的第一步篇三

一、工程名稱：臨港九年義務(wù)學(xué)校

二、建設(shè)地點(diǎn)：天津臨港經(jīng)濟(jì)區(qū)

三、建設(shè)規(guī)模：九年義務(wù)學(xué)校，建設(shè)規(guī)模不超過2萬平米，最高建筑不超過36米，最終以建設(shè)工程規(guī)劃許可證審批通過的為準(zhǔn)，總投資約為2億元。

四、監(jiān)理周期： 2016年6月6日-2019年9月30日；

五、監(jiān)理范圍：臨港九年義務(wù)學(xué)校工程，建筑面積約2萬平方米，最終以建設(shè)工程規(guī)劃許可證批準(zhǔn)的面積為準(zhǔn)，施工投資約為1.7億元。主要建設(shè)內(nèi)容包括土建工程、機(jī)電工程、外檐工程、智能化工程、暖通工程、綠化景觀工程、雨污水工程、裝飾裝修工程、變配電工程、消防工程、電梯、夜景照明、家具采購、設(shè)備采購等項(xiàng)目建設(shè)全過程及其他相關(guān)內(nèi)容。本次招標(biāo)內(nèi)容為對(duì)本項(xiàng)目實(shí)行全過程的四控、兩管、一協(xié)調(diào)及相關(guān)內(nèi)容，包含對(duì)本工程的勘察、設(shè)計(jì)、施工準(zhǔn)備階段、施工階段及工程保修階段等全過程所有階段的全部?jī)?nèi)容的監(jiān)理工作。

六、監(jiān)理深度：實(shí)行“四控、兩管、一協(xié)調(diào)”。

（一）質(zhì)量控制：確定本工程項(xiàng)目的質(zhì)量要求和標(biāo)準(zhǔn)，達(dá)到國家驗(yàn)收規(guī)范合格標(biāo)準(zhǔn)（包括設(shè)計(jì)、施工、材料及設(shè)備等各方面）。

（二）投資控制：協(xié)助建設(shè)單位做好工程包干價(jià)格的確定，對(duì)設(shè)計(jì)、施工、材料及設(shè)備做好必要的技術(shù)經(jīng)濟(jì)比較論證，挖掘節(jié)約投資提高項(xiàng)目經(jīng)濟(jì)效益的潛力。

（三）進(jìn)度控制：根據(jù)建設(shè)單位要求，編制工程進(jìn)度計(jì)劃，并在實(shí)施過程中控制施工單位執(zhí)行。

（四）安全控制：根據(jù)國家及天津市關(guān)于文明工地的要求及建設(shè)單位要求，建立完整的安全保證體系并進(jìn)行日常檢查，保證施工安全順利進(jìn)行。

（五）合同、安全、信息和資料的管理。

（六）綜合協(xié)調(diào)各項(xiàng)工作。

七、監(jiān)理內(nèi)容：

（一）勘察階段主要內(nèi)容

（1）編制勘察階段監(jiān)理規(guī)劃；

（8）寫出勘察階段監(jiān)理工作總結(jié)報(bào)告。

（二）施工階段主要內(nèi)容

（1）審查施工單位資質(zhì)和質(zhì)量保證體系；協(xié)助發(fā)包人簽訂施工承包合同并監(jiān)督實(shí)施；（2）參與施工圖的交底及會(huì)審，參與施工組織設(shè)計(jì)的審查；審查開工條件及報(bào)審資料； 審查施工組織設(shè)計(jì)（方案）。

（12）在整個(gè)監(jiān)理過程中，應(yīng)滿足發(fā)包人對(duì)監(jiān)理人員的增派和更換的要求。

（18）查驗(yàn)施工承包人的施工測(cè)量放線成果；

（19）審查工程開工條件，對(duì)條件具備的簽發(fā)開工令；

（23）經(jīng)委托人同意，簽發(fā)工程暫停令和復(fù)工令；

（25）驗(yàn)收隱蔽工程、分部分項(xiàng)工程；

（29）審查施工承包人提交的竣工結(jié)算申請(qǐng)并報(bào)委托人；（30）編制、整理工程監(jiān)理歸檔文件并報(bào)委托人。

（三）設(shè)計(jì)階段主要工作內(nèi)容

（1）參與設(shè)計(jì)單位的設(shè)計(jì)方案比選

監(jiān)理單位應(yīng)與設(shè)計(jì)單位商定出圖進(jìn)度計(jì)劃，核查設(shè)計(jì)力量是否能切實(shí)保證，并進(jìn)行各專業(yè)之間的進(jìn)度協(xié)調(diào)。

（5）工程投資控制

監(jiān)理單位要按專業(yè)或分項(xiàng)工程確定投資分配比例，以便控制總投資。調(diào)查當(dāng)?shù)卦靸r(jià)水平和類似工程的成本資料，預(yù)測(cè)工程造價(jià)與材料價(jià)格的走勢(shì)，并在審查項(xiàng)目的獨(dú)特問題后估算造價(jià)。審查概算并與造價(jià)估算進(jìn)行比較。在各設(shè)計(jì)階段完成后簽發(fā)支付設(shè)計(jì)費(fèi)通知。（6）設(shè)計(jì)質(zhì)量控制 監(jiān)理單位應(yīng)分析、檢驗(yàn)各專業(yè)之間設(shè)計(jì)成果的配套情況，從建筑形體、工藝路線、設(shè)備選型、施工組織等方面綜合評(píng)價(jià)所采用的設(shè)計(jì)成果。檢查圖紙質(zhì)量并審查各階段設(shè)計(jì)文件。

設(shè)計(jì)文件驗(yàn)收的主要工作是檢查設(shè)計(jì)單位提交的各階段設(shè)計(jì)文件組成是否齊全。所有文件都應(yīng)有設(shè)計(jì)單位各專業(yè)主要設(shè)計(jì)、審核人員的簽字蓋章。監(jiān)理單位在驗(yàn)收時(shí)，按交圖目錄和規(guī)定的份數(shù)逐一檢查清點(diǎn)，代業(yè)主簽收。 施工圖紙一般還要經(jīng)過會(huì)審（或交底），經(jīng)總監(jiān)理工程師簽認(rèn)后，方可交施工單位依圖施工。作為設(shè)計(jì)監(jiān)理的延續(xù)，監(jiān)理單位還應(yīng)組織設(shè)計(jì)交底和圖紙會(huì)審。

一、對(duì)監(jiān)理配置及現(xiàn)場(chǎng)管理的相關(guān)要求、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理最低配置要求：

1、總監(jiān)理工程師1名：要求房屋建筑工程專業(yè)，技術(shù)素質(zhì)高，管理經(jīng)驗(yàn)豐富，身體健康，有良好的職業(yè)道德，且具有國家注冊(cè)監(jiān)理工程師證書和投標(biāo)單位出具的總監(jiān)任命書，監(jiān)理過類似規(guī)模性質(zhì)的工程項(xiàng)目。

安全總監(jiān)理工程師1名：安全總監(jiān)須具有國家或省、市自治區(qū)、直轄市注冊(cè)的監(jiān)理工程師崗位證書、《建設(shè)監(jiān)理安全生產(chǎn)管理人員崗位證書》和由投標(biāo)單位出具的安全總監(jiān)任命書。執(zhí)行《關(guān)于在建筑施工項(xiàng)目設(shè)立項(xiàng)目安全經(jīng)理和安全總監(jiān)的通知》建質(zhì)安[2006]969號(hào)文件，駐現(xiàn)場(chǎng)代表可兼職本職務(wù)。

駐現(xiàn)場(chǎng)代表監(jiān)理工程師1名：要求房屋建筑工程專業(yè)，技術(shù)素質(zhì)高，管理經(jīng)

驗(yàn)豐富，身體健康，有良好的職業(yè)道德，且具有國家或省、市自治區(qū)、直轄市注冊(cè)的監(jiān)理工程師崗位證書和投標(biāo)單位出具的駐場(chǎng)代表任命書，監(jiān)理過類似規(guī)模性質(zhì)的工程項(xiàng)目?？偙O(jiān)兼職本職務(wù)時(shí)，總監(jiān)不得有在施工程記錄，同時(shí)單獨(dú)配備安全總監(jiān)一名。駐現(xiàn)場(chǎng)代表監(jiān)理工程師須常駐現(xiàn)場(chǎng)，不得有在施工程記錄。

專業(yè)監(jiān)理工程師5名：具有國家、省、市自治區(qū)、直轄市注冊(cè)的監(jiān)理工程 師崗位證書或經(jīng)濟(jì)師證書，監(jiān)理過類似規(guī)模性質(zhì)的工程項(xiàng)目。（房屋建筑工程師、測(cè)量工程師、市政工程師、試驗(yàn)工程師、給排水工程師、電氣工程師、幕墻工程師等配置要全面合理。）監(jiān)理員3名：要求相關(guān)專業(yè)，具有本崗位資格證書及初級(jí)技術(shù)職稱以上，監(jiān)理過類似規(guī)模性質(zhì)的工程項(xiàng)目。資料員1名：具備本崗位資格證書。最低配置不得低于11人。安全總監(jiān)必須常駐現(xiàn)場(chǎng)。

（二）、監(jiān)理人員要求

外其他人員不得兼任其他與本工程無關(guān)的工作。本工程監(jiān)理人員的配置必須滿足上述要求。如配置人員的水平無法滿足甲方要求，中標(biāo)單位需在3日內(nèi)完成相應(yīng)人員的更換，直至符合甲方要求為止，如更換3次后仍無法滿足甲方要求，則甲方有權(quán)要求增加人數(shù)，并針對(duì)每次發(fā)生該情況處以總合同額5%的罰金。因工期緊張，施工所處地域空曠，按晝夜施工安排派駐現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)理人員，由此發(fā)生的費(fèi)用在投標(biāo)報(bào)價(jià)中自行考慮，結(jié)算時(shí)不予調(diào)整。

2、工程施工過程中，監(jiān)理人員按照投標(biāo)文件中提供的人員全部到位。監(jiān)理單位不得變更總監(jiān)理工程師、駐場(chǎng)代表及安全監(jiān)理工程師，違反者按合同價(jià)款的10%/人處罰，監(jiān)理單位不得變更項(xiàng)目部其他監(jiān)理人員，違反者按合同價(jià)款的2%處罰。監(jiān)理單位人員每人每月出勤不得少于22天，缺勤一天每人罰款5000元，監(jiān)理單位合理安排倒休，以保證工程進(jìn)度。

3、委托人發(fā)現(xiàn)監(jiān)理人員不按監(jiān)理合同履行監(jiān)理職責(zé)，有確鑿證據(jù)不履行廉政協(xié)議或與承包人串通給委托人或工程造成損失的，委托人有權(quán)要求監(jiān)理人更換監(jiān)理人員，監(jiān)理人應(yīng)在接到通知后叁個(gè)工作日內(nèi)做出合理答復(fù)，否則，委托人有權(quán)隨時(shí)單方解除合同，并追究相應(yīng)責(zé)任。

4、施工階段上述監(jiān)理人員常駐現(xiàn)場(chǎng)（早8：30至晚18：00），在本時(shí)段以外，項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)如遇特殊情況，監(jiān)理人員必須隨叫隨到，不因其而增加相應(yīng)的費(fèi)用。

5、工程施工過程中，監(jiān)理人員除總監(jiān)理工程師外，其余人員不得同時(shí)在兩個(gè)及以上項(xiàng)目任職。如有此情況發(fā)生，違反者按合同價(jià)款的2%處罰。情節(jié)嚴(yán)重者，委托人有權(quán)解除合同，由此產(chǎn)生的一切后果由監(jiān)理單位自行承擔(dān)。

（三）、其他要求

1、工程開工日期以甲方下達(dá)的開工令為準(zhǔn)。

2、監(jiān)理人應(yīng)協(xié)助委托人處理協(xié)調(diào)工程建設(shè)中的外部關(guān)系，費(fèi)用含在合同造價(jià)中。

3、對(duì)施工控制點(diǎn)、邊線的復(fù)核必須單獨(dú)委托有測(cè)繪資質(zhì)單位進(jìn)行復(fù)測(cè)；材料設(shè)備的抽檢應(yīng)委托cma材料檢測(cè)資質(zhì)實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行檢測(cè)，所有報(bào)告作為計(jì)量、結(jié)算依據(jù)。

做美女的標(biāo)準(zhǔn)與要求做美女的第一步篇四

5、 結(jié)尾：本人署名和注明日期。

三、寫自傳應(yīng)注意的問題

1、實(shí)事求是。如實(shí)寫出自己的經(jīng)歷，實(shí)事求是的評(píng)價(jià)自己;時(shí)間、地點(diǎn)寫清楚;重要事件要有證明人。

2、從實(shí)際生活中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。對(duì)主要經(jīng)歷、情節(jié)交代具體，并從自己思想變化的過程中明辨是非、把握方向。

3、寫自傳不能等同于寫“履歷”。

做美女的標(biāo)準(zhǔn)與要求做美女的第一步篇五

保安崗位職責(zé)要求

保安人員應(yīng)做到：

①.服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，聽從指揮。加強(qiáng)組織紀(jì)律性，遇事勤請(qǐng)示、報(bào)告。

②.堅(jiān)守崗位、克盡職守，不脫崗、離崗、睡崗、不閑聊。

③明辨是非，保持警惕，遇到復(fù)雜問題，多思多想，對(duì)周邊情況仔細(xì)觀察。

④遵守制度，文明服務(wù)。注意工作方法，著裝整潔、態(tài)度和氣。

⑤堅(jiān)持原則，機(jī)智靈活，做到反映情況快，解決問題快。

⑥不得超越法律私設(shè)公堂、打罵、搜身、體罰、拘留，不能觸犯?jìng)€(gè)人隱私權(quán)。

1、服從管理，聽從指揮，自覺遵守各崗位工作職責(zé)，嚴(yán)格按規(guī)定著裝上崗。

2、準(zhǔn)時(shí)上、下班，不遲到、不早退、不缺勤、不曠職、不得無故請(qǐng)假、不擅離工作崗位。

3、執(zhí)行公司各項(xiàng)規(guī)章制度時(shí)，工作講正氣，講原則，樹立好警衛(wèi)崗位的良好形象。

4、不得把公司制度作人情、勤務(wù)時(shí)不得公報(bào)私仇、濫用職權(quán)。

6、時(shí)刻保持高度警惕，堅(jiān)守崗位，不擅離職守，因事離開崗位必須有人代班，無關(guān)人員不得進(jìn)入保安室。

7、堅(jiān)持以“文明執(zhí)勤，顧客至上，安全第一”為宗旨，樹立好公司的“窗口”形象，嚴(yán)禁與業(yè)主、商家、施工裝修人員及公司員工發(fā)生打架斗毆，自覺接受監(jiān)督。

8、嚴(yán)禁酒后上崗，在崗飲酒、賭博、不準(zhǔn)蹲、不得竄崗、睡崗和雙手插口袋，堅(jiān)持站、坐、行姿態(tài)端正，精神飽滿；違者記過處罰。

9、禁止勤務(wù)時(shí)看書報(bào)，雜志，聽mp3，聊天、，寫與工作無關(guān)的東西，嚴(yán)禁上班時(shí)吃零食，打私人電話聊天。

10、嚴(yán)禁在崗位與內(nèi)部人員、公司員工及外來客人聊天或打鬧戲笑，不準(zhǔn)做與工作無關(guān)的事情。

11、嚴(yán)禁故意損壞公共財(cái)物（照價(jià)賠償，并扣分）、執(zhí)勤設(shè)施、警用器材、用具，不準(zhǔn)隨意撕毀各類表單，記錄本或到處亂寫亂畫。

人員和貨物的放行等各環(huán)節(jié)工作，禁止違規(guī)操作。

13、保安人員因工作失職，給公司造成損失者，追究當(dāng)班保安責(zé)任。

14、負(fù)責(zé)做好公司的“防火、防盜、防破壞、防爆炸、防自然災(zāi)害”的五防工作，維護(hù)公司內(nèi)的治安秩序，保障員工的人身安全和公司的財(cái)產(chǎn)安全；糾正和制止違反安全管理的行為。

15、內(nèi)外巡邏處罰：

①、每趟少刷一個(gè)點(diǎn)扣1分； ③、少巡三趟以上者扣5分

④、本班次未巡邏者，扣10分。

16、勤務(wù)時(shí)間：睡覺、脫崗違者一次并給予記過處罰；看書刊雜志、做私人活者一次扣2分；被投訴者一次扣5分（經(jīng)確認(rèn)屬實(shí)者）

17、男隊(duì)員胡須必須每日刮干凈，頭發(fā)按時(shí)修剪，不得染頭發(fā)；遵守頭發(fā)長不覆額、側(cè)不掩耳、后不觸領(lǐng)的原則。

18、制服、領(lǐng)帶常清洗、整燙、保持整潔，禁止戴吊耳環(huán)、手飾。

19、值勤時(shí)應(yīng)著制服且配件齊全，非制式服裝禁止穿著或外露，勤務(wù)時(shí)必須穿黑色布鞋/皮鞋、勞保鞋隨時(shí)保持整潔。 20、遵守禁煙規(guī)定，在非吸煙區(qū)吸煙者（包括大門口），打架斗毆違者立即開除。

21、勤務(wù)時(shí)電腦嚴(yán)禁作為娛樂或其它私人用途；公務(wù)電話嚴(yán)禁私用或聊天違者。

22、不服從管理及崗位安排，頂撞、辱罵主管；誹謗他人，議論他人私事者；故意辱罵、侮辱他人人格，一律記過處罰。

23、遵守薪資保密規(guī)定，禁止談?wù)摶蛘呋ハ鄬?duì)薪資單違者。

24、認(rèn)真執(zhí)行交接班記錄制度及消防安全管理要求的規(guī)定。

25、全體隊(duì)員：功不得抵過。

26、積極完成在崗時(shí)上級(jí)賦予的其它工作任務(wù)。

以上保安管理規(guī)定，從即日起開始執(zhí)行；全體保安必須遵守。此規(guī)定我已看過，本人一定遵守以上紀(jì)律規(guī)定，違反紀(jì)律要求愿意接受以上處罰。

隊(duì)長確認(rèn): 保安確認(rèn):

【本文地址：http://www.zhuhaihb.com/zuowen/2647684.html】