在日常學習、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優(yōu)質的范文嗎？下面是小編為大家收集的優(yōu)秀范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

大學勤工助學承諾書篇一

2、熟悉所在崗位的工作內容、性質及要求，不遲到、不早退，在崗期間不擅離崗位，及時認真完成工作；

3、若有特殊原因不能到崗，確保事先向崗位指導老師請假，做好工作協(xié)調安排；若有調班，事先向老師說明情況；

4、擁有在學校勤工助學崗位不超過一個（臨時崗位除外）；

5、熟悉所在崗位的工資考核辦法及所在崗位的工作當量，每月月末如實填寫工資考核表，及時上交到有關負責人處（由于個人原因未及時上交而導致工資不能及時發(fā)放者自己負責），若被發(fā)現(xiàn)有偽造工作時間的現(xiàn)象，自愿接受相應處罰；

6、因違反勤工助學崗位工作紀律或操作要求而造成該崗位的損失時，自愿承擔責任；

7、及時向學院基地崗位管理部上報有效銀行卡號，若銀行卡有遺失、變動等情況，及時報知基地崗位管理部；

8、若調動崗位或辭退崗位，提前兩星期向基地崗位管理部提出申請；

9、積極配合基地崗位管理部的崗位查訪工作，如實反映工作、學習、生活情況，有義務參加基地崗位管理部召開的會議；

10、做到學習為先，工作為輔，學習與工作兼顧、確?？荚嚐o掛科（若考試有二門及以上掛科，自愿退離該崗位）；

11、若在工作過程當中與他人發(fā)生矛盾或沖突，尋求相關負責人或指導老師協(xié)商解決；

12、工作過程當中，維護好個人合法權益，當個人合法權益受損時，及時通過相關責任人進行協(xié)調、

13、接受基地崗位管理部的綜合評定，對工作態(tài)度極差的，不配合基地崗位管理部及崗位指導老師工作的，予以退崗處理，所有在崗同學須予以配合、

工作崗位：

承諾人：

年 月 日

甲方（公司）：

乙方（員工）：

大學勤工助學承諾書篇二

本人自愿接受xxx大學學生心電學院勤工助學服務分中心提供的校內勤工助學崗位，并自覺遵守各種相關制度，我鄭重承諾：

1.積極認真對待工作，有責任心，若發(fā)現(xiàn)問題及時向基地崗位管理部或指導老師反映；

2.熟悉所在崗位的工作內容、性質及要求，不遲到、不早退，在崗期間不擅離崗位，及時認真完成工作；

3.若有特殊原因不能到崗，確保事先向崗位指導老師請假，做好工作協(xié)調安排；若有調班，事先向老師說明情況；

4.擁有在校勤工助學崗位不超過一個(臨時崗位除外)；

5.熟悉所在崗位的.工資考核辦法及所在崗位的工作當量，每月月末如實填寫工資考核表，及時上交到有關負責人處（由于個人原因未及時上交而導致工資不能及時發(fā)放者自己負責），若被發(fā)現(xiàn)有偽造工作時間的現(xiàn)象，自愿接受相應處罰；

6.因違反勤工助學崗位工作紀律或操作要求而造成該崗位的損失時，自愿承擔責任；

7.及時向學院基地崗位管理部上報有效銀行卡號，若銀行卡有遺失、變動等情況，及時報知基地崗位管理部；

8.若調動崗位或辭退崗位，提前兩星期向基地崗位管理部提出申請；

9.積極配合基地崗位管理部的崗位查訪工作，如實反映工作、學習、生活情況，有義務參加基地崗位管理部召開的會議；

10.做到學習為先，工作為輔，學習與工作兼顧。確?？荚嚐o掛科(若考試有二門及以上掛科，自愿退離該崗位)；

11.若在工作過程中與他人發(fā)生矛盾或沖突，尋求相關負責人或指導老師協(xié)商解決；

12.工作過程中，維護好個人合法權益，當個人合法權益受損時，及時通過相關責任人進行協(xié)調。

13、接受基地崗位管理部的綜合評定，對工作態(tài)度極差的，不配合基地崗位管理部及崗位指導老師工作的，予以退崗處理，所有在崗同學須予以配合。

工作崗位： 承諾人:xxx

20xx年xx月xx日

【本文地址：http://www.zhuhaihb.com/zuowen/3014063.html】