工作學習中一定要善始善終，只有總結才標志工作階段性完成或者徹底的終止。通過總結對工作學習進行回顧和分析，從中找出經驗和教訓，引出規(guī)律性認識，以指導今后工作和實踐活動。寫總結的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀總結范文，希望大家能夠喜歡!

組織生活批評與自我批評會議總結篇一

會議開始，郭建新同志指出本次會議將有利于今后工作的開展，為下一個五年奠定牢固而又堅實的基礎，他鼓勵大家積極的建言獻策，表示沒意見就是大意見，會議應該達到紅紅臉、出出汗的效果，一起砥礪前行、同舟共濟，為幸福郭沖努力奮斗。

會議中，大家積極發(fā)言，誠懇的進行自我批評，與此同時，還相互批評、相互指正。正是因為敢于亮出自我的缺點和短板，虛心的聽取批評和意見，才能夠不斷的提高自我，完善自我，取得進步。

郭建新同志首先帶頭進行了自我批評，他指出自己存在工作經驗不夠充分；脾氣不夠好；斗志不是十分強等問題。接著大家依次對郭建新同志提出問題，龔鉅興同志說有的時候沒有控制好脾氣；郭付云同志說不應把全社區(qū)的工作都放在一個人的手上，應該將工作落實到個人；張基先同志說有時候說話比較直接；吳鳳寶同志說有時候應該發(fā)揮帶頭作用；龔鉅貴同志說性格比較急；李敬中同志說做事急性子；郭培廣同志說個性強；郭志清同志說有時候不敢說；郭和寶同志說急性子，對工作急于求成。當大家對郭建新同志提出批評后，他進行了總結，表示對大家十分感激，覺得每位同志都是他的良師益友，對于大家提出的批評他照單全收，真心真意接受批評，并會逐一改善。

接下來龔鉅興同志進行了自我批評，他表示自己脾氣不太好；對工作沒有盡到全力；有的工作做的不到位。然后大家依次對他進行了批評，郭建新同志說應該把精力往社區(qū)傾斜，接到辦事處在微信群下達的任何通知時應該第一時間回復；郭和寶同志說脾氣不好，做事的時候應該互相商量，不應按照個人思想做事；吳鳳寶同志說對于電腦方面不夠熟練；張基先同志說應該加強學習，改善脾氣；郭付云同志說應該加強自我鍛煉、自我學習，改善工作方法。最后龔鉅興同志在大家提出批評后進行了總結，他表示對于以上批評虛心接受，并且會加強自我學習，做好本職工作。

緊接著郭建新同志對組長進行了批評，對李才廣同志的批評是工作熱情短缺，做事拖拉；對龔鉅貴同志的批評是工作能力不強；對郭培廣同志的批評是遇事應該主動解決，不應依靠他人；對郭志清同志的批評是：有些工作進度緩慢。

隨后大家依次進行自我批評、批評、總結。張基先同志的自我批評是說話不分場合，做事急性子，工作熱情沒有以前足。然后大家依次對他進行了批評，郭建新同志說工作熱情在退化，有時候對辦事人員脾氣不好；龔鉅興同志說應該及時做到更新工作；郭和寶同志說應該心平氣和的處理事情。最后張基先同志對自己進行了總結，表示積極改正問題，轉變脾氣。

吳鳳寶同志的自我批評是說話方面不善于表達；工作方面經驗不足。然后大家依次對他進行了批評，郭建新同志說應該加強學習，迅速進入角色，跟社區(qū)婦女建立良好的關系；龔鉅興同志說工作的時間不長，應該對自己的工作了解透徹；郭和寶同志說應該加強說話方面的能力；郭付云同志說應該加強自身學習，不懂多問。最后吳鳳寶同志對批評進行了總結，表示對以上批評照單全收，會積極與社區(qū)婦女加強聯(lián)系，并說在明年參加舞蹈隊。

郭和寶同志的自我批評是工作方面熱情不夠；上班愛遲到。然后大家依次對他進行了批評，郭建新同志說上班經常遲到，協(xié)調能力不強；龔鉅興同志說工作上進心不強烈；郭付云同志說工作不應該急于求成；張基先同志說上班遲到，應該提升對工作的熱情。最后郭和寶同志對批評進行了總結，表示虛心接受大家提的寶貴意見，積極改正以上問題。

此次會議的召開，使每位同志都認真的進行了自我剖析，通過其他同志推心置腹的相互評價，更加深刻的了解到自身存在的問題，為今后的發(fā)展樹立了一個更加清晰的整改目標。

組織生活批評與自我批評會議總結篇二

一、主題：開展批評與自我批評專題組織生活會

二、時間：10.23

三、地點：東樓201

四、主持人：xx

五、記錄人：xx

六、參與人員：第七黨支部全體成員

七、缺席人員：無

八、會議內容：

此次組織生活會會議主要圍繞思想建設、學習態(tài)度、能力發(fā)展等方面，總結經驗教訓，展開批評與自我批評。黨支部的全體黨員同志參加了此次大會。會上，黨支部主要負責人同志首先做了自我批評。黨支部宣傳委員龔xx同志就自己在思想上服務意識不強，學習上不夠積極認真，工作上缺乏與黨員同志的聯(lián)系帶頭做了自我批評。xx同志分析了自身在思想建設方面的帶頭作用、群眾中的影響力、對待學習、工作的態(tài)度等方面存在的諸多問題。童x同志指出了自身理論學習不足，宗旨意識不強，工作的積極性下降等問題。其他的黨員同志亦各自做了自我批評和相互間的建議批評。有的同志反映了工作原則性不強、“老好人”現(xiàn)象等問題;有的同志對自我約束能力差，易受外界影響做了自我批評;有的同志指出了自己在與其他黨員同志思想學習、學習交流上存在的不足。從批評與自我批評的過程中可以了解到，目前，黨員同志存在著許多共

性的問題。諸如政治理論水平低，群眾中影響力不強、帶頭作用不突出，服務意識淡薄，工作的積極性、主動性不高等，在支部后期的建設發(fā)展中需著力解決。

下面節(jié)選部分同學發(fā)言：鄒xx：我就個人情況談一談，與大家共勉。首先，我本人在工作中注重了突出重點，狠抓落實，做到了公正處事，自我要求比較嚴格。當然在工作中我也存在許多不足之處，一是思想解放程度不夠，在工作思路、工作措施上還有待加強;二是思想壓力大，駕馭全局的能力水平有差距;三是抓落實，抓重點力度還不夠。面對有的支部應付了事的做法，其實自己還是有矛盾過，每次花那么多時間把支部成員叫到一起開會學習、組織各種活動到底有沒有必要，黨員會不會有意見。但最后還是覺得身為一名黨員，應該明確自己的責任和義務，雖然會花一些時間和精力，但這是自己的工作，也能從中學到很多。在支部換屆選舉的時候想到大家可能覺得我管的事情太多不會選我了，但沒想到幾乎全票當選了，證明黨員們對自己的工作的認可，自己認真的工作態(tài)度感染了大家，帶動了大家，這對我來說是極大的鼓勵，未來我將以更積極認真的態(tài)度對待學習和工作。龔xx：我在工作中存在的問題主要有工作標準不高，工作要求不嚴。對新知識、新理論的學習熱情不夠，在工作作風上有時存在散漫、松懈現(xiàn)象，工作標準上不能盡善盡美，完成任務不能時時處處爭一流。奉獻精神不夠，犧牲精神欠缺。在無私奉獻上做得還不夠好，有時在思想深處還摻雜著私心雜念，有一些患得患失的情緒存在。針對思想上不合時宜的觀念，針對工作中不符合科學發(fā)展觀的一些做法，我決心從以下幾個方面進行整改：一是養(yǎng)成自覺學習的習慣。以學習實踐科學發(fā)展觀活動為契機，全面系統(tǒng)學習中國特色社會主義理論，有計劃地把有關黨的路線、方針、政策學深、學透，帶著工作中的問題學，做到集體學習不缺席，工作之余自覺學，活到老，學到老，努力提高自己的政治理論水平。二是始終保持黨員先進性。我將樹立強烈的自覺意識和責任意識，牢記全心全意為人民服務的宗旨，牢記兩個“務必”，更新觀念，大膽工作，始終把群眾滿意不滿意作為工作的標準，始終使自己成為思想上的上進者，工作中的先進和模范。邵xx：研究生的學習對于一個人的成長是具有極其重要的意義的。這學期我除了學習自己的專業(yè)知識，還對一直以來感興趣卻沒有時間進一步了解的學科做深入的探究。而且，比本科的時候有了更多的學習經驗，尤其是自學能力和對時間的安排上。工作上，這個學期該生沒有擔任班干部，但是能團結同學，關心他人，具有團隊精神和集體榮譽感，積極配合班干部的各項工作，并對他們的工作表示支持和理解。生活上：盡量與室友、同班同學搞好關系，并且能夠結識幾個學長學姐，請他們在一些問題上給他介紹經驗，可以少走彎路。我覺得自己需要改進的地方是需要更積極的參與到班級與黨支部的活動中來，而不僅僅是簡單的參與一下。張x：我自進入湖南大學電氣與工程學院攻讀研究生以來，學業(yè)上矜矜業(yè)業(yè)，一絲不茍，努力鉆研學科先進技術知識，生活中，樂觀開朗，積極向上，樂于助人，善于與人交往，在同學中有著不錯的評價，思想上，上學期正式成為中國共產黨黨員以來，嚴格要求自己，以實際行動證明自己是一名合格的共產黨員。在本學期臨近畢業(yè)之際，我憑借優(yōu)良的學術成績，積極向上的生活態(tài)度，以及自信樂觀的品質取得了中建西南設計研究院的青睞，并順利簽約。

個人存在的問題：

(1)理論學習自覺性不夠。與過去相比，學習的主動性和自覺性有所下降。

(2)工作作風不夠深入。由于時間關系，沒能坐下來與黨員干部面對面、深入地談心交流，對班子和成員的了解，也僅局限于姓名、職務等一些基本情況。我決心以這次組織生活會為契機，認真抓好提高，努力解決自身存在的問題。

一是加強理論學習，保持政治上的清醒和堅定。

二是加強黨性修養(yǎng)，進一步轉變思想作風。

三是堅持嚴以律己，進一步打牢思想防線。

會議最后，黨支部書記鄒佳芯重申了批評與自我批評的重要性。要求支部的每位黨員同志借此機會對自身做一個深刻的分析，找出問題，認真改進，以更好發(fā)揮黨員的模范帶頭作用。組織生活會批評與自我批評會議記錄11月2日，對照今年開展的兩學一做學習教育，武陵源區(qū)食藥監(jiān)局黨支部組織全體黨員召開專題民主生活會。今年以來，武陵源區(qū)食藥監(jiān)局積極響應黨中央號召，在全體黨員中開展兩學一做學習教育，倡導所有黨員要做講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為的合格黨員。學習教育活動充分結合旅游區(qū)食品藥品監(jiān)管工作實際，有計劃、分階段，有步驟、按要求，有內容、求實效，已經全面落實。但每個黨員在思想上、認識上、理念上和工作上，是否達到合格黨員的要求。

組織生活批評與自我批評會議總結篇三

批評和自我批評是黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，是無產階級政黨區(qū)別于其他政黨的重要標志，是黨強身治病、保持肌體健康的銳利武器，也是加強和規(guī)范黨內政治生活的重要手段。批評和自我批評必須堅持實事求是，講黨性不講私情、講真理不講面子，堅持“團結-批評-團結”，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的要求，嚴肅認真提意見，滿腔熱情幫同志，決不能把自我批評變成自我表揚、把相互批評變成相互吹捧。

在批評和自我批評，以及民主評議黨員工作中，要做到以下三點：

一是要公正。開展批評要從幫助同志的角度出發(fā)，客觀公正指出不足、實事求是提出意見，不能帶個人情緒，也不能講平時恩怨。要通過自己出自真心的批評，幫助同志把自身的問題找準、找實。

二是要認真。對同志要敢說真話，做到有一說一、有二說二，不能藏著掖著，當老好人。

三是要團結。批評的目的不僅是幫助自我提升，還是為了增進團結。要堅持原則開展批評，不搞無原則的紛爭，既要通過今天的會議紅紅臉、出出汗，又要加加油、鼓鼓勁，真正達到“團結-批評-團結”的目的。

會議紀實

在梁佳瑄同志介紹批評與自我批評及民主評議的重要性后，各位預備黨員按照個人自評、黨員互評、民主評議的流程，嚴肅認真地展開了本次批評與自我批評。

梁佳瑄：對支部工作落實不完善；對理論缺乏系統(tǒng)理解；對活動安排有局限、怕麻煩別人。應多與其他成員交流、寒假制定閱讀計劃、擴大每次活動的覆蓋性。

民主評議：日常生活對班級活動聯(lián)系較少、希望多抽時間增進友誼；工作上有些主觀不夠落實、安排較溫和，希提高組織能力。

關英琦：情緒易激動；理論學習不夠；語言表達能力較弱；對結果過于渴望和追求。

民主評議：生活工作易焦慮。希望適當調整休息，提高語言表達能力。

尤詩佳：對身份轉變開始不適應；目光要放長遠；理論知識不充足；缺乏自律和黨員意識。

民主評議：理論知識不扎實；希望多策劃方案；多注意細節(jié)。

薛舒芃：理論書籍閱讀不夠；解決問題能力不夠；上課專注度下降；松散對待學習。應放下功利觀念；工作上主動關注；提高時間利用率。

民主評議：減少粗心；增強與身邊同志聯(lián)系；積極性較低。

石浩源：沒有黨員身份的態(tài)度，身份轉變不顯著；學習方面沒有帶頭作用，理論學習較少；支部活動前期準備不足，做事求效率不重質量。

民主評議：求快不求好；缺乏上進心；需要加強理論學習。

徐素瑩：政治理論深度廣度不夠；支部事項管理條例不夠熟悉；工作能力有所欠缺，憑經驗做事；不夠嚴謹、畏難、缺少干勁。

民主評議：拖延；工作態(tài)度上不積極，推卸工作；希望更細致主動。

姚昊彤：懶惰，學習效率低；工作要求不夠高不夠嚴謹；個人時間與學習工作不能平衡；對自己定位不夠清晰；壓力不夠、動力不足；缺乏鍛煉。

民主評議：對待支部財務工作應更細致；對支部活動不夠熱心上心；有距離感。

張曦月：理論知識不充足；黨內積極性較弱，愛遲到、拖延。需更加認真對待黨內事務、統(tǒng)籌時間，提高語言組織能力；與支部身邊同學多交流。

民主評議：提早安排工作；提升黨性、積極性；不夠穩(wěn)重需更細致。

王智超：缺乏自我創(chuàng)新、進取心；缺少自主針對黨的理論知識進行思考；日常對專業(yè)知識的學習和鞏固不足；思想上得過且過安于現(xiàn)狀；樹立對待工作的正確態(tài)度有困難，工作節(jié)奏不佳。應走出舒適圈，增強主張。

民主評議：生活工作刻板不夠靈活。建議增加理論知識學習廣度。

龔文慧：學習上疏忽，沒有做好時間規(guī)劃；思想上，理論學習不足，需多閱讀有關書籍提升思想境界；工作上策劃細節(jié)不足經驗不足、考慮不全；生活上拖延。

民主評議：希主動策劃支部活動；主動聯(lián)系群眾。

林彤：未能很好平衡學習生活工作，缺乏黨員帶頭作用；理論學習不足；工作上情緒急躁、過于自我；與積極分子聯(lián)系不夠深入、參與支部活動不足。

民主評議：督察需更加嚴格；隨機應變能力有欠缺。

李欣睿：黨的基礎知識理論沒有按計劃學習，存在畏難情緒，缺乏主動性；缺乏先鋒模范作用；缺乏自我思考；過于看重他人看法。

民主評議：拓寬理論學習廣度；性格內向、不自信；工作上粗心，望更細致。

書記總結

與會書記張金體老師對同志們自我批評的力度表示了肯定，同時也對自己提出了幾點批評。她表示，希望各位同志能夠多在會上“紅紅臉、出出汗”，提高支部凝聚力，真正達到“加加油、鼓鼓勁”的目的。

會議中，與會同志們也對支部建設的其他相關問題進行了討論。

組織生活批評與自我批評會議總結篇四

一、黨員必須自覺參加黨的民主生活會，支委成員參加雙重民主生活會。

二、民主生活會的基本內容，主要就以下問題進行檢查、總結，開展批評和自我批評：

1、匯報一個階段內自己的思想和工作，總結成功的`經驗，找出存在的問題。

2、開展批評和自我批評。

3、理出共性問題，總結經驗教訓。

4、其他重要問題。

三、民主生活會應遵循“團結——批評——團結”的原則，充分發(fā)揚民主，堅持與人為善，增強政治性和原則性，圍繞議題交流思想認識，總結經驗教訓，開展批評和自我批評，達到統(tǒng)一思想、增強團結、互相監(jiān)督、共同提高的目的。

四、黨支部民主生活會，一般一學期召開一次。根據實際需要，也可以隨時召開。

五、會議日期和議題，須提前通知應到會的人員做好準備，并報上級黨組織，以便其派人參加。召開黨組民主生活會要做好以下準備工作：

1、根據黨支部存在的主要問題，確定主要議題。

2、支部成員之間互相談心，溝通情況，交換意見。

3、廣泛征求黨內外群眾的意見和建議，并于會前轉告出席人員，或在會上通報。

4、黨支部民主生活會由支部書記召集和主持。因故缺席的人員可以提交書面發(fā)言。書面發(fā)言在會上宣讀并列入會議記錄。會后，主持人或由主持人委托出席會議的其他同志將會議情況和批評意見轉告缺席人。

六、民主生活會必須指定專人詳細記錄。

七、積極制定改進措施，切實加以解決；需要上級黨組織幫助解決的，應及時向上級黨組織報告。

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組織生活批評與自我批評會議總結篇五

會議時間:2019年8月19日

會議地點:會議室

參會人員:全體

主持人:xx

記錄人:xx

會議內容:

xx：根據《省法院開展“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案》和《省院 “規(guī)范司法行為、轉變司法作風”專項整治活動方案》要求，經院黨組研究決定，集中開展“規(guī)范司法行為、轉變司法作風”專項整治活動。此次活動的范圍為全體干警(在編干警、文員、聘用制人員)，自2019年7月起至2020年3月止，貫穿于法院主題教育全過程。此次專項整治活動，主要針對訴訟服務中心等窗口單位、審判執(zhí)行等業(yè)務部門、聚焦群眾反映強烈、影響法院形象的突出問題，重點整治當前法院普遍存在的司法行為不規(guī)范、司法作風不正等行為。

按照活動的部署，咱們今天開展集中專題學習教育和大討論?，F(xiàn)在開始學習《吉林市船營區(qū)人民法院庭審規(guī)范管理規(guī)定(征求意見稿)》、《船營區(qū)人民法院聘用制人員工作行為規(guī)范(修訂)》、《吉林市船營區(qū)人民法院審判人員違法審判責任追究辦法(修訂)》和《中央政法委員會“四條禁令”》及《最高人民法院五個嚴禁》、《人民法院規(guī)范執(zhí)行行為“十個嚴禁”》。由xx給大家讀一下，大家認真聽。

xx：現(xiàn)在開始大討論。我先談一下自己的認識，為人民服務方面，對待刑事被告人，態(tài)度上有冷橫硬的行為，對待被告人家屬有臉難看、橫硬的行為;規(guī)范行為方面，我在安排警務工作時，未能及時調用其他部門輔警，造成押解和值庭不規(guī)范，未能按要求比例操作;我個人在執(zhí)行警務工作時，有時不佩戴單警裝備。廉潔紀律方面，朋友中以前有過要求幫忙打聽案件辦案人是誰，有過出于分析心理，要求刑事被告人講述犯罪動機。大家都深層次挖掘一下自己存在的問題，按順序逐次發(fā)言。

xx：我來說一下，在與當事人的接觸過程中，言語粗暴，不注意工作態(tài)度。對群眾關心的問題漠然處之：對當事人家屬所問的問題因不是自己所管，只說了“不知道”。對被告的安全檢查不夠規(guī)范，著裝不規(guī)范，為了圖方便，經?；齑?，影響執(zhí)法形象;有朋友詢問取保的嫌疑人是否逮捕;有朋友作為被告家屬來院旁聽，表現(xiàn)過于熱情。

xx：在與犯罪嫌疑人接觸的過程中，態(tài)度不夠端正，工作方法簡單粗暴;參與馬拉松等社會活動執(zhí)勤時，精神上懈怠，不夠重視，為群眾引導釋疑時過于敷衍，不耐心，不細致;值庭時注意力不夠集中，坐姿不夠標準;參加會議時玩兒手機，聽會不認真，對會議精神學習領會的不深刻、不到位;朋友聚會時有人與我討論本院審理的案件。

xx：看管刑事被告時態(tài)度不好，偶有不文明用語情況;偶有被告人家屬問被告人情況時，不愿意回答被告人家屬的問題，有愛答不理的情況;還有在辦公區(qū)域抽煙的行為;有個別朋友問法官的私人電話，對來參加庭審旁聽的朋友態(tài)度過于熱情有在辦公區(qū)勾肩搭背的情況。

xx：對待滯留在法庭的在押被告人家屬語言生硬，態(tài)度不好，開庭時未嚴格按照規(guī)定坐姿值庭，偶爾會有小動作，東張西望，在執(zhí)行警務工作時，沒有按照規(guī)定一直配備單警裝備，存在偶爾不配戴的現(xiàn)象，有的朋友來本單位立案，讓我?guī)兔υ儐柷闆r，有的朋友找我?guī)兔Υ蛱酵鈫挝幌嚓P案件進展情況。

xx：開庭時存在坐姿不規(guī)范，小動作多，東瞅西望，打瞌睡的行為，不遵守會議紀律，存在踩點進入會議室，在會議上玩手機，交頭接耳聊天的現(xiàn)象;對待犯罪嫌疑人的家屬有權利告知應付了事的行為，朋友中曾經有讓幫忙過問執(zhí)行案件的進展，有的親屬讓幫忙打聽案件承辦人的姓名和聯(lián)系方式。

xx：接下來我說一下，在與犯罪嫌疑人接觸的過程中，不會變通，工作方法簡單粗暴;參與安檢執(zhí)勤時，精神上懈怠，不夠重視，為群眾引導釋疑時過于敷衍，不耐心，不細致，值庭時注意力不夠集中，小動作多，坐姿不夠標準，受人之托過問、干預辦案，泄露案情或幫助打探案情;有朋友打聽辦案人的姓名和聯(lián)系方式。

xx：公仆意識不強，對待當事人和當事人家屬存在“冷硬橫”的行為，對群眾關心的問題漠然處之：對當事人家屬所問的問題因不是自己所管，就推到管轄部門，沒認真幫忙詢問，沒有完全按照考勤規(guī)定規(guī)范自己，有請完假沒有及時記錄在冊的情況，著裝不規(guī)范，夏天因天氣熱有穿涼鞋的情況，對與朋友圈里的人說話內容沒有做到謹慎考慮未進行篩選，有個別關涉親戚的案件會找別的法官分析案情。

xx：對待被告人家屬有態(tài)度生硬、敷衍問題的情況，有群眾將電話打到辦公室咨詢問題沒有進行合理引導，有時直接掛斷電話;穿警服的時候佩戴飾品，這都是跟身份和衣服不適宜的，有時公出的時候沒有及時在出入登記簿上進行登記，跟以前的同事吃飯時還討論過庭審細節(jié)問題。

xx：在和當事人接打電話時，個別時候存在沒有耐心的現(xiàn)象，語氣態(tài)度不夠和善;在對待被告人家屬時候，有時態(tài)度會有些生硬，銷假制度有待進一步落實，請假能夠及時填寫登記簿，但是銷假有時候會忘記及時登記，押解被告時，個別時候存在單警裝備佩戴不齊全的情況，對講機、執(zhí)法記錄儀有時忘記及時充電;有朋友在我院有案件，有一次打聽相關辦案法官辦公電話，希望能幫助打聽進展情況。

xx：在看守所提押被告時，因為被告人口袋有東西，態(tài)度不好，開庭時有家屬不服從指揮，說話語氣生硬，開庭時著急上庭，有時忘記將手機關成靜音模式，值庭時法庭太熱，出汗感覺身上很癢，偶爾忍不住抖動警服，上廁所時有人問，以問你抽煙不套近乎，之后打聽被告人一些事情，有時坐公交，有人套近乎，要請吃飯，還要打聽單位一些辦案人的聯(lián)系方式。

xx：對待被告人態(tài)度蠻橫，不使用規(guī)范用語，對旁聽人員沒有正確引導就坐，著裝不規(guī)范，有時不穿皮鞋，工作期間有玩手機、睡覺現(xiàn)象，幫助別人打聽個案情，跟當事人探討案情。

xx：對被告人態(tài)度蠻橫，不能做到一視同仁，單位組織各項便民活動不能積極參加，參加后不能積極的投入到活動中去，提押被告時不能以身作則，對被告人的戒具不能及時糾正檢查，參加會議時聽不進去會議內容，玩手機的現(xiàn)象存在，有朋友打聽審理案件以及辦案人，朋友案件準備立案，讓我?guī)兔ψ稍兿嚓P情況。

xx：開庭對被告家屬用語不規(guī)范，對被告用語過于激進，開庭偶爾不佩戴白手套，開庭偶爾坐姿不規(guī)范，有時遇到被告家屬打聽同事情況，有一次被告家屬想探視給煙。

xx：開庭時對被告人家屬態(tài)度不規(guī)范，有外來人員找?guī)袝r沒有告訴廁所位置，去看守所提押被告人偶爾忘記帶輔警證件，進不去看守所，偶爾遇到被告人家屬打聽被告人情況，想給被告人中午吃點飯，我?guī)椭f個面包之類的給被告人，有取保當事人在路上遇到說要一起吃飯留個電話，當時和當事人也說了一會話。

xx：被告人及親屬詢問問題時不耐心解答，庭審過程中電話未能及時靜音，影響庭審規(guī)定。庭審時裝備佩戴不齊全，有被告家屬給好處情況都已經拒絕了。

xx：經過學習后和大討論，每個人都談了自己的認識和自己身上存在的問題，大家回去要再細致再深刻查擺自身存在的問題，列出問題清單、制定切實可行的整改措施。不要寫太虛的東西，就寫一些實際發(fā)生的事情，按照三大類，會后大家立刻將自己的問題整理到臺賬上，大家認真填好，周三都將電子版交給賈薇，由賈薇進行檢查，劉博進行整理，散會。

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