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      稽核工作計(jì)劃

      格式:DOC 上傳日期:2023-08-15 19:00:58
      稽核工作計(jì)劃
      時(shí)間:2023-08-15 19:00:58    

      時(shí)間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進(jìn)入新的階段,為了今后更好的發(fā)展,寫一份計(jì)劃,為接下來的學(xué)習(xí)做準(zhǔn)備吧!我們在制定計(jì)劃時(shí)需要考慮到各種因素的影響,并保持靈活性和適應(yīng)性。下面我?guī)痛蠹艺覍げ⒄砹艘恍﹥?yōu)秀的計(jì)劃書范文,我們一起來了解一下吧。

      稽核工作計(jì)劃篇一

      20__年,在分局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,燕山稽查局將繼續(xù)以“科學(xué)發(fā)展觀”為指導(dǎo),以“組織收入為中心”,以“稽查促征管為手段”,堅(jiān)持:“依法查處稅收違法行為,保障稅收收入,維護(hù)稅收秩序,促進(jìn)依法納稅”這一工作任務(wù),主動(dòng)推行“一級稽查管理模式”逐步實(shí)現(xiàn)稽查工作“職責(zé)明晰、科學(xué)管理、程序規(guī)范、執(zhí)法嚴(yán)明的工作目標(biāo),努力開展各項(xiàng)工作。

      (一)強(qiáng)化稽查人員對一級稽查系統(tǒng)模塊的培訓(xùn)和系統(tǒng)操作的能力,為20__年系統(tǒng)全面上線做好戰(zhàn)前準(zhǔn)備,以確保每一個(gè)稽查干部都能夠熟悉掌握、靈活運(yùn)用,提高稽查工作效率。

      (二)全面落實(shí)、層層分解市稽查局安排部署的各項(xiàng)檢查工作任務(wù),狠抓各項(xiàng)工作的監(jiān)督和落實(shí),以查處稅收違法案件和專項(xiàng)檢查為工作重點(diǎn),規(guī)范執(zhí)法程序、完善執(zhí)法手段、優(yōu)化稽查方法,確保稅務(wù)稽查各項(xiàng)工作順利實(shí)施。

      (三)圍繞組收中心工作,強(qiáng)化稽查各環(huán)節(jié)職能,充分發(fā)揮稅務(wù)稽查職能作用,實(shí)現(xiàn)科學(xué)、規(guī)范、高效的稅務(wù)工作目標(biāo),認(rèn)真履行稽查工作職責(zé),嚴(yán)厲打擊涉稅違法行為,完善考核激勵(lì)機(jī)制,強(qiáng)化層級管理,改進(jìn)工作方法,狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè),努力完成各項(xiàng)工作任務(wù)。

      1、認(rèn)真分析稽查組收形式,以提高納稅人稅法遵從度和稅收政策執(zhí)行準(zhǔn)確度為主線,力爭以查促管、以查促查的工作目標(biāo),堅(jiān)持利用信息化手段促進(jìn)稽查工作的開展。

      2、采用分類稽查模式,對企業(yè)分范圍、分行業(yè)、分層次開展檢查,在檢查方案中,明確檢查目標(biāo)、預(yù)案具體、思路清晰、文書規(guī)范、法條嚴(yán)謹(jǐn);充分地利用階段性檢查匯報(bào)形式對檢查工作進(jìn)度實(shí)行督導(dǎo),確保檢查成果。

      3、實(shí)施多級審理制度,以確保案件審理的準(zhǔn)確性,由檢查科進(jìn)行案卷紙質(zhì)資料進(jìn)行初審,對案卷質(zhì)量、違法事實(shí)及證據(jù)陳述進(jìn)行把關(guān);案件審理部門對檢查程序、違法事實(shí)認(rèn)定及處理意見進(jìn)行實(shí)質(zhì)審查,同時(shí),繼續(xù)堅(jiān)持由分局主管局長、稽查局長以及各科主要負(fù)責(zé)人、檢查小組人員組成的稽查局內(nèi)部審委會,集體審理每一案件,確保案件定性準(zhǔn)確,執(zhí)行公正,有效提高稽查案件查處質(zhì)量,杜絕執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。

      4、執(zhí)行工作直接關(guān)系到稽查成果能不能最終得到體現(xiàn),在執(zhí)行查補(bǔ)稅款入庫的環(huán)節(jié)上,必須要與檢查、審理等部門通力合作,在確保涉稅企業(yè)的合法利益不受侵害的情況下,必要時(shí),采取各種有效措施,與市局相關(guān)部門、企業(yè)所屬征管部門以及公安機(jī)關(guān)等進(jìn)行信息交流,溝通協(xié)調(diào),從而確保查補(bǔ)稅款及時(shí)足額入庫,避免了稽查案件欠稅的發(fā)生。

      5、在貫徹稽查一體化要求,提高內(nèi)部工作效率的基礎(chǔ)上,加強(qiáng)與計(jì)統(tǒng)、管理、稅政、征收等部門的溝通與協(xié)作,形成全局部門之間“信息共享、管理互動(dòng)”的工作機(jī)制,保障稽查組收工作的開展,充分利用相關(guān)部門提供的疑點(diǎn),查找企業(yè)在執(zhí)行政策方面的漏洞,發(fā)現(xiàn)稽查組收新亮點(diǎn)。

      (四)加強(qiáng)對涉稅違法案件的查處力度

      1、加大稽查辦案力度。嚴(yán)格執(zhí)行各環(huán)節(jié)相關(guān)的法定程序和手續(xù),做到實(shí)體與程序并重,特別要注重對涉稅違法案件的證據(jù)確鑿、定性準(zhǔn)確、程序合法、處罰適當(dāng)、執(zhí)行順利。

      稽核工作計(jì)劃篇二

      為將*時(shí)所學(xué)關(guān)于社會保障的知識加以實(shí)踐,增強(qiáng)理解、認(rèn)識,我院組織大三年級勞保05-1班學(xué)生在烏魯木齊市社會保險(xiǎn)管理局實(shí)習(xí)。

      二、實(shí)習(xí)內(nèi)容

      (一)裝訂封皮

      初來乍到無法進(jìn)行業(yè)務(wù)操作,王老師就交給我們做會計(jì)憑證封皮并裝盒的工作,這樣處在大廳內(nèi)一個(gè)隔離區(qū)的位置,做完手中的事可以注意業(yè)務(wù)員們的操作,熟悉程序的各個(gè)環(huán)節(jié)。

      她先示范了一遍,并填好一張封皮做樣本讓我們統(tǒng)一規(guī)格。

      我犯了輕視任務(wù)的錯(cuò)誤:以為只是簡單的涂抹膠水、蓋章(數(shù)字、憑證類、單位)很容易,結(jié)果是蓋錯(cuò)數(shù)字、蓋錯(cuò)位置、粘的封皮不整齊、看起來非常粗糙,真是手忙腳亂、漏洞百出。王老師過來檢查時(shí)窘得我滿臉通紅,一身是汗。她沒有批評我,只是語重心長地說,不要急躁,細(xì)致、認(rèn)真是工作所必需的。

      這樣,4月份一共19本會計(jì)憑證我們花了一天半的時(shí)間才完工,暗松一口氣,也對工作有了新的認(rèn)識并產(chǎn)生敬畏之情。

      (二)整理檔案盒

      下一個(gè)任務(wù)是整理會計(jì)憑證的檔案盒。

      因?yàn)榘峒业木壒?,檔案盒在柜內(nèi)散亂無序,不利于查找,15年(會計(jì)憑證規(guī)定保存期限)的憑證分列在幾十個(gè)柜子里,王老師和我倆一起爬上爬下的,汗流浹背,滿身塵土。

      (三)填寫業(yè)務(wù)委托書

      “壹貳叁肆伍陸柒捌玖拾零”是會計(jì)、出納經(jīng)常要寫的漢字,填寫銀行的業(yè)務(wù)委托書時(shí),需填寫委托日期、業(yè)務(wù)類型、匯款方式、委托人、收款人、金額(大小寫)、用途這些內(nèi)容,不經(jīng)意間,錯(cuò)誤就留在了委托書上,等銀行將有問題的單子返回來時(shí)才發(fā)現(xiàn),有寫錯(cuò)收款人的,如:將“義烏市”寫成“義務(wù)市”;有錯(cuò)別字的,如:將“肆”寫成“四”;有金額未按要求頂頭寫,留下空格的(為防止有人任意篡改金額);還有將“用途”欄的內(nèi)容寫入“附加信息欄”中的。填起來容易,可是件麻煩事:不僅需要重新寫一份正確的,還得讓出納再跑一趟銀行。

      耐心、細(xì)心真不像說的那么簡單,必須時(shí)時(shí)刻刻嚴(yán)格要求自己才行。

      (四)協(xié)助制作會計(jì)報(bào)表

      漸進(jìn)月末,辦業(yè)務(wù)的人激增,每天都有許多個(gè)人帳戶轉(zhuǎn)移基金需要做配置,還要錄入大量記賬憑證的信息。月底,進(jìn)行月結(jié)后還要制作當(dāng)月會計(jì)報(bào)表。王老師忙里偷閑教我們利用計(jì)算機(jī)進(jìn)行電算化制作會計(jì)記賬*整的操作。

      1.進(jìn)入“用友入記賬憑證”的界面,先按手中所持業(yè)務(wù)信息錄入簡明而清楚的摘要,然后按會計(jì)分錄選會計(jì)科目,并在相應(yīng)的會計(jì)科目的借方和貸方錄入金額。最后,在檢查各個(gè)要素準(zhǔn)確無誤后,按一下保存并打印出記賬憑證,和相應(yīng)的原始憑證釘在一起。

      2.進(jìn)入“用友入記賬憑證審核”界面,在“標(biāo)記”處輸入當(dāng)月1—30日“已審核”,彈出當(dāng)月所有已審核憑證信息,按照憑證編號順序,依據(jù)金額核對已審核的電子憑證。上百個(gè)數(shù)據(jù)毫無章法地列在屏幕上,要核對日期、數(shù)據(jù),再輸入相對應(yīng)紙質(zhì)憑證的編號,對著電腦屏幕上的數(shù)據(jù),眼睛都不眨地找,不一會眼睛發(fā)酸、模糊,甚至連鼠標(biāo)下的數(shù)據(jù)都看不見,把數(shù)據(jù)從頭找到尾,再從尾找到頭,反復(fù)幾遍才覓到它的蹤影。做完一份報(bào)表的核對,整個(gè)人疲憊不堪,當(dāng)時(shí)就感慨會計(jì)的工作真辛苦,因?yàn)樯绫J芾淼臉I(yè)務(wù)越來越多,相應(yīng)的會計(jì)工作量也與日俱增。

      與王老師協(xié)作的時(shí)候發(fā)現(xiàn)她工作很嚴(yán)謹(jǐn),整理*整、票據(jù)規(guī)范,對數(shù)據(jù)保持高度敏感性。憑證若是有問題,哪一本有空缺,她心里都有一本帳,有很高的職業(yè)素養(yǎng)。

      (五)結(jié)算崗體驗(yàn)

      想象中,*機(jī)構(gòu)里的公務(wù)員各個(gè)都很清閑,“喝茶看報(bào)”,在社保局完全不同,領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)員、協(xié)管員進(jìn)了單位的門就沒有一刻是閑著的。每月20日以后要做月結(jié),而人員流動(dòng)性強(qiáng)的單位(如餐飲等服務(wù)業(yè)),一般在每月10日后才能確定人數(shù),更多的單位是拖到月末才交社保金。臨近月末,還沒到上班時(shí)間,門外就圍了很多人,中午已經(jīng)到了休息時(shí)間(14:00-15:30),可大廳里還排著長隊(duì),吃完午飯基本就開始辦理業(yè)務(wù)了。

      財(cái)務(wù)室不很忙的時(shí)候,羅局就按排我協(xié)助結(jié)算崗的工作,譬如:提前撕好發(fā)票,蓋上結(jié)算專用章、轉(zhuǎn)帳收訖(或現(xiàn)金收訖)章。排隊(duì)的人特別多時(shí),可以讓他們先填好支票頭信息,并核對已填信息,發(fā)現(xiàn)錯(cuò)誤立即告訴待辦人員讓他們即使更換支票,以此提高工作效率、節(jié)約雙方時(shí)間。

      可謂“心急

      稽核工作計(jì)劃篇三

      客房清潔pdca實(shí)施的目標(biāo):為了保證客房的清潔保養(yǎng)工作的質(zhì)量,堅(jiān)持日常衛(wèi)生和計(jì)劃衛(wèi)生工作相結(jié)合,不僅省時(shí)、省力、效果好,還能有效的延長客房設(shè)備的使用壽命。pdca客房清潔衛(wèi)生實(shí)施計(jì)劃是指在日常的清潔衛(wèi)生的基礎(chǔ)上,擬定一個(gè)周期性清潔計(jì)劃,采取定期循環(huán)的方式,將客房中平時(shí)不宜清掃或者清掃不到,不徹底的地方全部打掃一遍。

      其實(shí)pdca是英語單詞plan(計(jì)劃)、do(執(zhí)行)、check(檢查)和action(處理)的第一個(gè)字母,pdca循環(huán)就是按照這樣的順序進(jìn)行質(zhì)量管理,并且循環(huán)不止地進(jìn)行下去的科學(xué)程序。p(plan)計(jì)劃。包括方針和目標(biāo)的確定以及活動(dòng)計(jì)劃的制定。

      d (do)執(zhí)行。具體運(yùn)作,實(shí)現(xiàn)計(jì)劃中的內(nèi)容。c(check)檢查。總結(jié)執(zhí)行計(jì)劃的結(jié)果,分清哪些對了,哪些錯(cuò)了,明確效果,找出問題。a (action) 處理。對檢查的結(jié)果進(jìn)行處理,對成功的經(jīng)驗(yàn)加以肯定,并予以標(biāo)準(zhǔn)化;對于失敗的教訓(xùn)也要總結(jié),引起重視。對于沒有解決的問題,應(yīng)提交給下一個(gè)pdca循環(huán)中去解決。pdca客房清潔衛(wèi)生適合所有經(jīng)濟(jì)型、星級酒店進(jìn)行清潔計(jì)劃、實(shí)施、評估、反饋。

      《酒店清潔衛(wèi)生顧問》詳細(xì)立體多媒體、全方位對酒店環(huán)境系統(tǒng)清潔衛(wèi)生作了全面的細(xì)節(jié)計(jì)劃安排,值得酒店管理者及餐飲業(yè)人士提升自我所選。不僅僅從酒店的點(diǎn)出發(fā),更動(dòng)保潔公司,清潔供應(yīng)廠家、商家的多角度進(jìn)行闡述。

      1、計(jì)劃衛(wèi)生分為每周、月季度、季度、半年、全年。

      2、每天計(jì)劃衛(wèi)生由主管制定計(jì)劃衛(wèi)生表,由領(lǐng)班協(xié)助落實(shí)并分配到個(gè)人進(jìn)行計(jì)劃實(shí)施跟蹤,并根據(jù)計(jì)劃定期檢查。

      2、每月計(jì)劃衛(wèi)生有部門主管安排,由領(lǐng)班協(xié)助落實(shí)并分配到個(gè)人,并進(jìn)行逐項(xiàng)檢查。每天進(jìn)行抽查,月末進(jìn)行評比。

      3、每季度和半年的計(jì)劃衛(wèi)生由部門主管安排,由領(lǐng)班協(xié)助落實(shí)并分配到個(gè)人,并進(jìn)行逐項(xiàng)檢查。

      4、全年計(jì)劃的計(jì)劃衛(wèi)生由部門經(jīng)理安排,由主管協(xié)助落實(shí)并分配到領(lǐng)班,并進(jìn)行逐項(xiàng)檢查。

      (一)日常計(jì)劃衛(wèi)生

      1、地毯局部污漬處理

      2、壁紙臟跡處理

      3、浴簾更換

      4、防滑墊清潔

      5、檢查洗發(fā)水

      (二)周計(jì)劃衛(wèi)生

      1、馬桶水箱清潔

      1)將馬桶水箱蓋放于大理石臺面上。

      2)用牙刷刷水箱內(nèi)壁及水箱底部,必要時(shí)用全能清潔劑,然后放水沖刷。

      3)小心刷洗,不要損壞內(nèi)部機(jī)件。

      2、電話消毒

      工具:白布抹布、酒精。

      方法:將酒精倒少許在抹布上,擦拭話筒及話機(jī)。

      3、冰箱除霜:將冰箱溫檔擰到“o”處。

      四小時(shí)后冰霜融化,用干抹布將水擦拭干凈。

      將飲料按標(biāo)準(zhǔn)碼放歸位。

      4、衛(wèi)生間地面、地漏、馬桶底座

      5、家具上蠟

      將家具蠟噴在抹布上,擦拭家具表面,使之均勻。

      6、地漏噴藥

      1、衛(wèi)生間排風(fēng)扇

      2、空調(diào)出風(fēng)口及回風(fēng)口

      3、窗槽、窗框、窗玻璃

      4、家俱移位、床底地毯吸塵

      將家俱移位,吸地角與地毯接縫處毛絮;將床拉出半米距離,一人將床墊尾部拾起,另外一人吸塵。

      5、筒燈、燈具的燈口、電器的電線

      擦拭筒燈時(shí)用干抹布;清潔燈口和電線時(shí),先拔下電源,然后分別用舊牙刷、潮抹布操作。

      6、頂棚蓋板:用干抹布擦拭表面灰塵。

      7、家俱后、沙發(fā)邊角地毯吸塵、地腳線抹塵

      8、熱水壺

      將熱水壺撤到工作間操作;將去銹靈倒至熱水壺三分之一處,蓋上壺蓋晃動(dòng),使溶液充分作用;將去銹靈倒出,用清水反復(fù)沖刷熱水壺,至無異味止;沖刷時(shí)注意壺底部不要沾水;去銹靈可反復(fù)使用。

      9、冰箱清潔

      (四)季度計(jì)劃衛(wèi)生

      1、床墊翻轉(zhuǎn)每個(gè)季度第一個(gè)星期一完成,翻轉(zhuǎn)順序

      第一季度床尾右側(cè)w字樣。

      第二季度將床墊從右面向左翻轉(zhuǎn)180度,床尾左側(cè)m字樣。

      第三季度將床墊從床頭向床尾翻轉(zhuǎn)180度,床尾左側(cè)w字樣。

      第四季度將床墊從左向右翻轉(zhuǎn)180度,床尾右側(cè)m字樣。

      每年每季度按此重復(fù)循環(huán)交替。

      2、床裙拆洗,將床裙撤出送洗衣房洗滌、熨燙。

      3、根據(jù)地毯的顏色深淺、污染程度進(jìn)行地毯干洗。

      4、壁紙吸塵。

      (五)半年計(jì)劃衛(wèi)生

      1、紗簾拆洗、護(hù)墊拆洗、沙發(fā)清洗。

      2、詳細(xì)參考《酒店清潔衛(wèi)生顧問》一書一光盤,層次分明,全面深入分析。

      (六)年計(jì)劃衛(wèi)生

      1、厚窗簾清洗。

      2、地毯抽洗。

      稽核工作計(jì)劃篇四

      1、社會養(yǎng)老保險(xiǎn)卡或存折是否及時(shí)發(fā)放,項(xiàng)目填寫是否準(zhǔn)確、完整、真實(shí)。

      2、養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)收入信息與收入戶實(shí)際到帳金額是否一致。

      3、是否及時(shí)將參保人員的繳費(fèi)信息錄入新農(nóng)保信息系統(tǒng),并為足額繳費(fèi)的參保人員建立新農(nóng)保個(gè)人帳戶。

      4、對選擇一次性補(bǔ)繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)的參保人員,其補(bǔ)繳的金額是否正確。

      5、參保人員個(gè)人繳費(fèi)部分全額到帳后,地方財(cái)政補(bǔ)貼部分和村干部繳費(fèi)補(bǔ)貼是否計(jì)入個(gè)人帳戶,并從計(jì)入個(gè)人帳戶的次月起計(jì)算。

      6、個(gè)人帳戶儲存額是否參考中國人民銀行公布的金額機(jī)構(gòu)人民幣一年同期存款利率按年度計(jì)算。

      7、對中斷繳費(fèi)的,是否按照規(guī)定封存其個(gè)人帳戶,封存期間的個(gè)人帳戶是否按月計(jì)息。

      8、待遇發(fā)放、保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移和一次性領(lǐng)取個(gè)人帳戶資金余額等手續(xù)是否完備,并及時(shí)檢查待遇發(fā)放、保險(xiǎn)關(guān)系轉(zhuǎn)移、一次性領(lǐng)取個(gè)人帳戶資金余額的`條件或資格是否符合規(guī)定,計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)是否準(zhǔn)確等。

      9、新農(nóng)?;鹗欠窦{入同級社會保險(xiǎn)基金財(cái)政專戶,是否實(shí)行收支兩條線管理。

      10、新農(nóng)?;鹗欠裼袛D占、挪用或提前支取等情況。11、金融機(jī)構(gòu)是否足額、及時(shí)扣繳養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi),基金收支是否及時(shí)入帳,會計(jì)記錄是否準(zhǔn)確。

      12、養(yǎng)老金核算是否準(zhǔn)確無誤,使用是否符合規(guī)定。養(yǎng)老金支付是否及時(shí)足額,業(yè)務(wù)經(jīng)費(fèi)的使用是否符合規(guī)定。

      稽核工作計(jì)劃篇五

      不同于過往由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)征收社保費(fèi),稅務(wù)機(jī)關(guān)是專職組織收入的政府執(zhí)法機(jī)構(gòu),有獨(dú)立的征收體系,專業(yè)稅收團(tuán)隊(duì),征收能力強(qiáng)大,金稅三期工程能夠?qū)崿F(xiàn)全國征管數(shù)據(jù)應(yīng)用的大集中,大大提高征繳效率。企業(yè)延期申報(bào),不申報(bào),除了影響企業(yè)信用,還可能會被限制開票。

      三、

      1、試用期不繳納社保

      《社會保險(xiǎn)法》第五十八條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自用工之日起三十日內(nèi)為其職工向社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)申請辦理社會保險(xiǎn)登記。未辦理社會保險(xiǎn)登記的,由社會保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)核定其應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi)。企業(yè)在試用期期間必須為員工繳納社保。

      2、員工自愿放棄繳納社保

      根據(jù)《勞動(dòng)法》和《社會保險(xiǎn)法》的相關(guān)規(guī)定,用人單位和員工必須依法參加社會保險(xiǎn)、繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。勞動(dòng)者棄繳社保,無論是否自愿,都是在法律上無效的。

      3、人事檔案沒轉(zhuǎn)移到單位不繳社保

      根據(jù)《社會保險(xiǎn)法》第六十條規(guī)定,用人單位應(yīng)當(dāng)自行申報(bào)、按時(shí)足額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi),非因不可抗力等法定事由不得緩繳、減免。員工沒轉(zhuǎn)檔案不能成為用人單位不繳納社保的理由。

      4、不簽合同不給員工繳納社保

      企業(yè)不跟員工簽合同本身就是高風(fēng)險(xiǎn)的事,更不能以沒有簽訂勞動(dòng)合同為由拒絕給員工繳納社保。萬一出現(xiàn)勞動(dòng)糾紛,員工不僅可以要求補(bǔ)繳社保,還可以主張未簽訂合同期間的雙倍工資、離職補(bǔ)償金等。

      (3)勞動(dòng)者填寫的用人單位招工招聘“登記表”“報(bào)名表”等招用記錄;

      (4)考勤記錄;

      (5)其他勞動(dòng)者的證言等。

      其中,(1)(3)(4)項(xiàng)的有關(guān)憑證由用人單位負(fù)舉證責(zé)任。

      5、用現(xiàn)金或其他補(bǔ)貼代替給員工繳納社保

      《社會保險(xiǎn)費(fèi)征繳暫行條例》第十二條規(guī)定,繳費(fèi)單位和繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)以貨幣形式全額繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)。繳費(fèi)個(gè)人應(yīng)當(dāng)繳納的社會保險(xiǎn)費(fèi),由所在單位從其本人工資中代扣代繳。

      用人單位和個(gè)人不得私下就社會保險(xiǎn)費(fèi)進(jìn)行約定,由用人單位支付現(xiàn)金,員工個(gè)人自行辦理社保繳納的做法,不可取。

      6、長期存在社保和個(gè)稅對比異常的情形

      社保入稅后,基本打破了社保和稅務(wù)的信息孤島,社保繳費(fèi)基數(shù)和個(gè)稅扣繳基數(shù)長期信息不一致,對企業(yè)來說是個(gè)極大的風(fēng)險(xiǎn)項(xiàng)。

      7、違規(guī)掛靠公司代繳社保

      按照規(guī)定,社保必須由用人單位來繳納,也就是需以勞動(dòng)合同為準(zhǔn)。代繳社保有風(fēng)險(xiǎn),嚴(yán)重的甚至?xí)嫦舆`法犯罪?!渡鐣kU(xiǎn)法》明確規(guī)定,以欺詐、偽造證明材料或者其他手段騙取社會保險(xiǎn)待遇的,由社會保險(xiǎn)行政部門責(zé)令退回騙取的社會保險(xiǎn)金,并將處騙取金額二倍以上五倍以下的罰款。

      稽核工作計(jì)劃篇六

      20__年,稽核組重點(diǎn)強(qiáng)化基礎(chǔ)管理,狠抓業(yè)務(wù)通知的.學(xué)習(xí)和掌握,努力提高各類業(yè)務(wù)點(diǎn)的稽核能力。組內(nèi)規(guī)定,對于公司新發(fā)的業(yè)務(wù)通知,做到及時(shí)查閱,主動(dòng)學(xué)習(xí),有疑問第一時(shí)間與業(yè)務(wù)部門溝通,及時(shí)、準(zhǔn)確掌握新的稽核點(diǎn)。稽核組定期組織對業(yè)務(wù)通知稽核點(diǎn)的集中學(xué)習(xí)和討論,通過互助提醒和稽核范圍輪換的方式,提高員工對稽核點(diǎn)的掌握能力,在市公司每月組織的稽核崗位考試中,廣陽稽核組員工成績一直比較靠前。

      稽核工作計(jì)劃篇七

      1.中文演講比賽

      2.校園之星歌手大賽

      3.樂器大賽

      4.舞蹈大賽

      5.總會演

      這是我們學(xué)生會最主要的工作。作為*,一定要在之前把人員安排到位,做到個(gè)人負(fù)責(zé)制。在這幾場演出中,可以發(fā)掘出一些優(yōu)秀的學(xué)生干部,以后可以多加培養(yǎng)。

      1.學(xué)習(xí)部

      (一)學(xué)習(xí)部由*團(tuán)一名成員直接負(fù)責(zé)管理,有利于加強(qiáng)上下之間的聯(lián)系與交流,便于兩者的工作開展。

      (二)由學(xué)習(xí)部組織或配合學(xué)院、團(tuán)委的工作,如先進(jìn)班集體的創(chuàng)建與評比、學(xué)風(fēng)建設(shè)月活動(dòng),督促各年紀(jì)各班努力向優(yōu)秀班集體發(fā)展。

      (三)學(xué)習(xí)部能夠在很大程度上配合其他部門活動(dòng)、工作開展,可以體現(xiàn)出學(xué)生會團(tuán)結(jié)合作的意識。

      2.體育部

      (一)培養(yǎng)*手。

      (二)宣傳體育活動(dòng)的魅力,增強(qiáng)同學(xué)們的健身意識。

      (三)主動(dòng)配合其他部門團(tuán)結(jié)合作,搞好每項(xiàng)活動(dòng),配合學(xué)校進(jìn)行日常管理。

      3.環(huán)保部

      (一)對全校的衛(wèi)生檢查要到位,負(fù)責(zé)的學(xué)生干部要公正,負(fù)責(zé)。

      (二)每次大型活動(dòng)之后,要安排學(xué)生干部清理場上的垃圾。

      4.文藝部

      (一)積極參加各種文娛活動(dòng),帶頭并影響周圍同學(xué),在活動(dòng)中提升自我,展示自我,尤其是在金秋十月中不敢。

      (二)注意*時(shí)生活中宣傳文藝。提高同學(xué)們的鑒賞能力,激發(fā)對文藝的關(guān)注和熱愛,豐富同學(xué)們的校園生活。

      5.治保部

      (一)嚴(yán)格遵守學(xué)生會的工作制度加強(qiáng)本部門的思想作風(fēng)管理。

      (二)努力提高本部門成員的自身修養(yǎng)及工作能力。

      (三)積極開展各項(xiàng)健康有益的活動(dòng)提高成員多方面的能力,活躍內(nèi)部氣氛,并提高本組織的影響力。

      6.男生部女生部

      (一)宿舍文化建設(shè)。

      (二)水電費(fèi)的收繳。

      (三)隨社紀(jì)律的監(jiān)督。

      (四)幫助生活老師檢查室內(nèi)布置。

      (五)積極與生活老師交流。

      稽核工作計(jì)劃篇八

      稽核部按照《企業(yè)財(cái)務(wù)公司管理辦法》、《**集團(tuán)財(cái)務(wù)有限公司稽核業(yè)務(wù)管理辦法》的管理要求,結(jié)合公司實(shí)際情況制定**年工作計(jì)劃。

      1、一季度收集兩部門稽核的有關(guān)資料,主要包括國家的金融法規(guī)、財(cái)經(jīng)制度及公司的規(guī)章制度及內(nèi)控風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)。制定稽核方案報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審議。

      a、開銷戶業(yè)務(wù)檢查

      b、結(jié)算業(yè)務(wù)檢查

      c、清算業(yè)務(wù)檢查

      d、存款計(jì)息結(jié)息檢查

      e、與成員單位對賬工作檢查

      f、空白憑證的管理檢查

      g、結(jié)算部檔案保管檢查

      h、營業(yè)場所及設(shè)備安全管理檢查

      七月份撰寫稽核工作底稿,與結(jié)算部溝通后出具正式稽核報(bào)告,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批,就審批的處理事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤。

      3、三季度組建稽核小組,對信貸部進(jìn)行專項(xiàng)?;?,主要稽

      核內(nèi)容是 :

      a、授信業(yè)務(wù)檢查

      b、票據(jù)貼現(xiàn)業(yè)務(wù)檢查

      c、委托業(yè)務(wù)檢查

      d、其它業(yè)務(wù)

      e、信貸檔案管理檢查

      十月份撰寫稽核工作底稿,與信貸部溝通后出具正式稽核報(bào)告,上報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)審批,就審批的處理事項(xiàng)進(jìn)行跟蹤。

      二、報(bào)表報(bào)送與相關(guān)指標(biāo)監(jiān)管。

      1、每月認(rèn)真完成1104報(bào)表的編制工作,下月初5日前報(bào)送。

      2、建立地方政府融資平臺的統(tǒng)計(jì)臺賬,每周一上午報(bào)送周報(bào)。

      3、完成銀監(jiān)分局要求的專題調(diào)研報(bào)告。

      4、關(guān)注相關(guān)監(jiān)管指標(biāo),控制風(fēng)險(xiǎn)。

      三、日?;思皟?nèi)控制度執(zhí)行情況監(jiān)督。

      四、向董事會提交審計(jì)委員會工作報(bào)告。

      五、進(jìn)一步完善稽核制度。

      稽核工作計(jì)劃篇九

      1. 建立城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度

      廣州將本市戶籍的未成年人、非從業(yè)人員、老年居民以及在校學(xué)生(不受戶籍限制)納入醫(yī)保范圍,共計(jì)約萬人。籌資標(biāo)準(zhǔn)是未成年人及在校學(xué)生的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為160元/人·年,其中,由個(gè)人繳納80元/人·年,各級*資助80元/人·年。非從業(yè)居民的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為580元/人·年,其中,由個(gè)人繳納480元/人·年,各級*資助100元/人·年。老年居民的繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為1000元/人·年,其中,由個(gè)人繳納500元/人·年,各級*資助500元/人·年。

      2.將農(nóng)轉(zhuǎn)居人員納入基本醫(yī)療保險(xiǎn)體系

      本政策覆蓋基本醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌區(qū)域內(nèi)、已取得本市城鎮(zhèn)戶籍的“農(nóng)轉(zhuǎn)居”人員萬人。

      參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)需繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),按本市現(xiàn)行醫(yī)保政策規(guī)定,由用人單位和個(gè)人共同分擔(dān);參加城鎮(zhèn)靈活就業(yè)人員醫(yī)療保險(xiǎn)和城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)需繳納的醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),主要由個(gè)人繳交,集體經(jīng)濟(jì)組織給予適當(dāng)補(bǔ)助。

      3.建立外來從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度

      擬于20xx年下半年出臺的外來從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法適用于與本市用人單位建立了勞動(dòng)關(guān)系的非廣州戶籍從業(yè)人員。根據(jù)外來從業(yè)人員的特點(diǎn),按照“低繳費(fèi)、廣覆蓋、保當(dāng)期”以及“雇主繳費(fèi)為主、個(gè)人繳費(fèi)為輔”的原則,制訂外來從業(yè)人員基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法。對擬參保的外來從業(yè)人員給予住院、門診特定項(xiàng)目、指定慢性病及普通門診基本醫(yī)療待遇。

      4. 修訂《廣州市城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)試行辦法》

      修訂后的《辦法》已于20xx年7月30日出臺。覆蓋所有參加城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)辦法的人員,目前約有333萬人。

      修訂的主要內(nèi)容包括:擴(kuò)大城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)制度的覆蓋范圍,將基本醫(yī)療保險(xiǎn)范圍擴(kuò)大到本市全體戶籍居民和外來從業(yè)人員;擴(kuò)大城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)支付范圍,提高患病參保人醫(yī)療保險(xiǎn)待遇;增強(qiáng)醫(yī)療保險(xiǎn)基金統(tǒng)籌共濟(jì)能力;解決原辦法實(shí)施過程中存在的一系列問題,如部分“4050”失業(yè)再就業(yè)人員退休時(shí)繳納過渡性基本醫(yī)療金問題;解決統(tǒng)籌區(qū)內(nèi)職工就業(yè)轉(zhuǎn)移接續(xù)參保年限,以及早期外地調(diào)入本市職工和軍隊(duì)轉(zhuǎn)業(yè)到地方單位的工作年限問題等。

      5.建立基本醫(yī)療保險(xiǎn)普通門診統(tǒng)籌制度

      該統(tǒng)籌制度將覆蓋參加城鎮(zhèn)基本醫(yī)療保險(xiǎn)的參保人員(包括參加城鎮(zhèn)居民基本醫(yī)療保險(xiǎn)的老年居民、未成年人、在校學(xué)生和所有城鎮(zhèn)職工基本醫(yī)療保險(xiǎn)參保人),目前共計(jì)約有萬人。主要內(nèi)容是有效地使用醫(yī)療保險(xiǎn)統(tǒng)籌基金,按比例支付普通門診費(fèi)用,減輕參保人就醫(yī)的個(gè)人負(fù)擔(dān)。

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