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      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃

      格式:DOC 上傳日期:2023-08-16 06:37:22
      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃
      時間:2023-08-16 06:37:22    

      在現(xiàn)代社會中,人們面臨著各種各樣的任務(wù)和目標(biāo),如學(xué)習(xí)、工作、生活等。為了更好地實現(xiàn)這些目標(biāo),我們需要制定計劃。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編帶來的優(yōu)秀計劃范文,希望大家能夠喜歡!

      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃篇一

      工商部門全面推進(jìn)服務(wù)轉(zhuǎn)型升級的關(guān)鍵階段,我所將進(jìn)一步深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,緊密結(jié)合黨的十七屆六中全會和省局、邵陽市局及武岡市局的文件指示精神,圍繞工商所規(guī)范化建設(shè)、隊伍建設(shè)、窗口建設(shè)、市場準(zhǔn)入、食品監(jiān)管、生產(chǎn)安全、執(zhí)法辦案、維護(hù)市場秩序、維護(hù)消費(fèi)者合法權(quán)益、創(chuàng)優(yōu)爭先、服務(wù)民生等方面,深刻認(rèn)識和準(zhǔn)確把握面臨的新形勢,深入推進(jìn)基層規(guī)范化建設(shè),積極服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)社會發(fā)展,努力推動我所工商行政管理工作邁上新的臺階。

      一、進(jìn)一步加強(qiáng)隊伍建設(shè),提高隊伍履職水平和綜合素質(zhì)

      (一)加強(qiáng)隊伍學(xué)習(xí)教育,提升隊伍的綜合素質(zhì)。采取多渠道、多形式,組織干部職工加強(qiáng)思想政治意識、職業(yè)道德、行為規(guī)范的教育,加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識、法律法規(guī)知識,業(yè)務(wù)技能和信息能力提升培訓(xùn),不斷調(diào)動干部職工的自學(xué)積極性,開展崗位練兵,強(qiáng)化績效考核機(jī)制。認(rèn)真貫徹《個體工商戶條例》和《個體工商戶登記管理辦法》,組織全所人員深入學(xué)習(xí)新《條例》和《辦法》,依照新《條例》和《辦法》開展個體工商戶登記管理工作。

      (二)適應(yīng)改革的新形勢,保持隊伍穩(wěn)定團(tuán)結(jié)。根據(jù)《國務(wù)院辦公廳

      關(guān)于

      調(diào)整省級以下工商質(zhì)監(jiān)行政管理體制加強(qiáng)食品安全監(jiān)管有關(guān)問題的通知》的文件精神,國家將對工商行政管理體制進(jìn)行調(diào)整,面臨體制改革,引導(dǎo)干部職工認(rèn)清體制改革對加強(qiáng)食品安全監(jiān)管的重要意義,抓好隊伍穩(wěn)定團(tuán)結(jié)是明年一項重要工作,做到隊伍“思想不波動、工作不松懈、監(jiān)管不放松”。

      (三)保持隊伍的純潔性,加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。認(rèn)真抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作的貫徹落實,完善廉政風(fēng)險防控機(jī)制,制定具體的防范措施,暢通社會監(jiān)督渠道。加強(qiáng)廉政文化理論體系建設(shè),不斷完善行政問責(zé)機(jī)制、行風(fēng)評議機(jī)制,加強(qiáng)全所內(nèi)外的監(jiān)督制約,提高作風(fēng)水平,增強(qiáng)服務(wù)效能。

      二、進(jìn)一步推進(jìn)工商所規(guī)范化建設(shè),提升監(jiān)管執(zhí)法效能 一是加強(qiáng)工商所規(guī)范化建設(shè)。在市局統(tǒng)一組織協(xié)調(diào)下,明確工商所崗位管理的總體目標(biāo)和組織目標(biāo),規(guī)范職責(zé)任務(wù)、工作分工、工作重點(diǎn)、工作制度等。按照“強(qiáng)局大所”的思路,繼續(xù)優(yōu)化工商所結(jié)構(gòu)、規(guī)模、配置,整合力量,規(guī)范設(shè)置,提升基層工商所的規(guī)范化水平,推進(jìn)工商轉(zhuǎn)型升級。

      二是抓好工商所內(nèi)務(wù)管理。在修訂完善各項內(nèi)務(wù)管理制度的基礎(chǔ)上,著力提高制度的執(zhí)行力,要通過領(lǐng)導(dǎo)帶頭、強(qiáng)化監(jiān)督檢查、樹立典型等方式,強(qiáng)化基層隊伍的制度意識,做到自覺執(zhí)行制度、維護(hù)制度。完善工商所績效考核及工商所干部職工績效考核,將績效管理與崗位管理進(jìn)行對接,與崗位培訓(xùn)、崗位風(fēng)險、崗位用人相掛鉤,使績效管理的激勵作用得到有效發(fā)揮。

      三是加強(qiáng)隊伍執(zhí)法行為規(guī)范化,推進(jìn)執(zhí)法人性化。強(qiáng)化“執(zhí)法就是服務(wù)”的理念,破除“執(zhí)法就是罰款”、“嚴(yán)格執(zhí)法就是從重處罰”的錯誤觀念,在執(zhí)法中引入批評教育、行政建議、勸誡、引導(dǎo)和預(yù)警等柔性手段,做到“一教二警三處罰四規(guī)范五回訪”,做到規(guī)范在先、監(jiān)督在后,教育在先、處罰在后,告知在先、執(zhí)法在后,宣傳在先、檢查在后,注重執(zhí)法的社會效果,實現(xiàn)監(jiān)管與執(zhí)法和服務(wù)相統(tǒng)一。

      四是進(jìn)一步推進(jìn)12315消費(fèi)維權(quán)建設(shè),提升消費(fèi)維權(quán)工作水平。充分發(fā)揮12315網(wǎng)絡(luò)體系的積極作用,建立健全消費(fèi)維權(quán)工作機(jī)制、內(nèi)部快速反應(yīng)機(jī)制,確保消費(fèi)者申訴、舉報在第一時間得到處理,。以農(nóng)村消費(fèi)市場為重點(diǎn),加強(qiáng)消費(fèi)引導(dǎo),開展經(jīng)常性的消費(fèi)教育、消費(fèi)預(yù)警提示,繼續(xù)開展送消法進(jìn)社區(qū)、進(jìn)企業(yè)、進(jìn)鄉(xiāng)村、進(jìn)院校等宣傳活動。繼續(xù)推進(jìn)12315網(wǎng)絡(luò)進(jìn)鄉(xiāng)鎮(zhèn)、進(jìn)社區(qū)、進(jìn)商場、進(jìn)市場、進(jìn)企業(yè),重拳打擊嚴(yán)重侵害消費(fèi)者合法權(quán)益的行為,維護(hù)公平的市場交易秩序,積極努力營造一個公平和諧的消費(fèi)環(huán)境。

      三、進(jìn)一步深化網(wǎng)格化監(jiān)管工作,推進(jìn)工商職能到位

      (一)加強(qiáng)流通領(lǐng)域食品安全監(jiān)管,進(jìn)一步完善索證索票制度。落實工商部門食品安全監(jiān)管職責(zé),扎實開展流通環(huán)節(jié)食品安全專項整治工作,規(guī)范食品安全快速檢測信息工作,全面推進(jìn)商品質(zhì)量監(jiān)管信息化網(wǎng)絡(luò)建設(shè),提升食品安全和商品質(zhì)量監(jiān)管效能。根據(jù)《中華人民共和國食品安全法》要求,繼續(xù)督促轄區(qū)經(jīng)營戶做好索證索票和進(jìn)銷貨查驗制度,確保食品可查性、追溯性。

      (二)加大監(jiān)管執(zhí)法力度,打擊各類違法行為。進(jìn)一步發(fā)揮執(zhí)法職能作用,加強(qiáng)與相關(guān)部門配合,建立健全校園聯(lián)絡(luò)機(jī)制、部門溝通機(jī)制、聯(lián)合執(zhí)法機(jī)制,嚴(yán)厲打擊高危、重點(diǎn)行業(yè)和校園周邊各類違法經(jīng)營行為。以市場監(jiān)管巡查為切入口,加強(qiáng)無照經(jīng)營整治和亮照經(jīng)營管理,加強(qiáng)流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)測工作,規(guī)范個體工商戶經(jīng)營。尤其是以食品安全為重點(diǎn),市場執(zhí)法預(yù)警和依法查處相結(jié)合,為廣大人民群眾營造一個健康的消費(fèi)環(huán)境。

      (三)強(qiáng)化安全生產(chǎn)監(jiān)管。把涉及安全生產(chǎn)、公共安全、生命財產(chǎn)安全的高危行業(yè)作為監(jiān)管重點(diǎn),嚴(yán)格把好市場準(zhǔn)入關(guān)、年檢驗照關(guān)、制度落實關(guān),堅決取締無照經(jīng)營行為。要抓好安全生產(chǎn)各項工作責(zé)任的落實,抓好安全生產(chǎn)隱患排查治理和聯(lián)合執(zhí)法工作。

      (四)進(jìn)一步規(guī)范完善“紅盾護(hù)農(nóng)”工作機(jī)制,積極服務(wù)社會主義新農(nóng)村建設(shè)。健全完善紅盾護(hù)農(nóng)工作站的工作機(jī)制,加快對紅盾護(hù)農(nóng)工作服務(wù)站的建設(shè),充分發(fā)揮紅盾護(hù)農(nóng)工作服務(wù)站的作用,維護(hù)農(nóng)民群眾的合法權(quán)益。培育壯大農(nóng)村市場主體,積極扶持農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和特色產(chǎn)業(yè)組建農(nóng)民

      專業(yè)

      合作組織,積極開展合同幫扶工作,建立健全農(nóng)資市場監(jiān)管長效機(jī)制,強(qiáng)化農(nóng)資市場日常監(jiān)管,嚴(yán)厲打擊制售假冒偽劣農(nóng)資坑農(nóng)害農(nóng)等違法行為。

      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃篇二

      全縣工商系統(tǒng)要深入一線認(rèn)真

      排查出廣大生產(chǎn)者、經(jīng)營者、消費(fèi)者和基層工商干部最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的問題,推出一批為民辦實事的項目。通過領(lǐng)銜主辦、掛牌督辦、現(xiàn)場辦公等形式,深入一線解決事關(guān)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的重點(diǎn)、難點(diǎn)問題,促進(jìn)社會和諧發(fā)展。縣局黨組班子成員一線工作聯(lián)系分工為:黨組書記、局長楊增敏負(fù)責(zé)全局工作,副局長王敏負(fù)責(zé)聯(lián)系戛灑分局,副局長瞿永勝、夏靜玨負(fù)責(zé)聯(lián)系桂山分局,紀(jì)檢組長丁國慶負(fù)責(zé)聯(lián)系漠沙分局。

      二、建立一線工作聯(lián)動制度

      要建立涵蓋問題收集、梳理、分發(fā)、處置、督辦等環(huán)節(jié)在內(nèi)的銜接緊密的聯(lián)動工作機(jī)制,確保問題扎實有效解決。能在一線當(dāng)場解決的問題當(dāng)場解決,需要其他部門合作解決的,要主動加強(qiáng)與相關(guān)部門的溝通協(xié)作,互相聯(lián)動,共同解決,確保人民群眾和基層干部反映的問題事事有回應(yīng)、件件有答復(fù)。

      三、建立社情民意溝通制度

      繼續(xù)深化重大決策聽證、重要事項公示、重點(diǎn)工作通報、政務(wù)信息查詢制度。充分依托報紙、電視和縣工商局政務(wù)信息公開網(wǎng)等媒介,構(gòu)建與一線群眾快捷方便的聯(lián)系溝通平臺,了解一線群眾訴求。對涉及經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展和民生問題的重大決策、項目及敏感事項等,堅持問計于民。采取多種形式鼓勵人民群眾為工商工作建言獻(xiàn)策,堅持把人民群眾的意見建議作為制定決策和改進(jìn)工作的重要依據(jù)。對與人民群眾密切相關(guān)的重大實事項目、重點(diǎn)工作和群眾訴求問題處理結(jié)果等,及時進(jìn)行通報,主動接受社會監(jiān)督。

      四、建立責(zé)任倒查追究制度

      要對重點(diǎn)工作、重大實施項目的落實情況、在一線為群眾辦實事的情況、一線群眾訴求事項的處理情況等,嚴(yán)格按照明確的事項、標(biāo)準(zhǔn)、時限、要求,實施責(zé)任倒查,強(qiáng)化責(zé)任追究,杜絕各種扯皮、推諉現(xiàn)象。

      全縣工商系統(tǒng)每季度要對實施一線工作情況進(jìn)行1次自查,年底形成年度自查報告報市局和和縣貫徹實施效能政府四項制度領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。

      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃篇三

      總體工作思路是:以新班子調(diào)整為契機(jī),以“執(zhí)法能力建設(shè)年活動”、“績效考核年”兩項活動為總抓手,以“四項棱角”工作、實施片區(qū)責(zé)任監(jiān)管、12315進(jìn)農(nóng)村、流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管為重點(diǎn),在上半年工作取得良好局面的基礎(chǔ)上,順勢借力,再接再厲,努力確保今年各項目標(biāo)、任務(wù)的全面完成,使整體工作呈現(xiàn)新水平、再上新臺階。

      (一)牢固樹立全局“一盤棋”的思想,切實解決好“責(zé)任心”的問題

      當(dāng)前,各項工作緊鑼密鼓,執(zhí)法、監(jiān)管、服務(wù)、隊伍建設(shè)等任務(wù)繁重,面對繁重的工作任務(wù),黨組和中層的負(fù)責(zé)同志必須保持清醒的頭腦、清醒的認(rèn)識,黨組分工同志要結(jié)合各自分管的工作,把工作研究好,部署好,落實好,調(diào)度好。各中層負(fù)責(zé)同志要立足于各自的實際,對各項工作進(jìn)行破捆、細(xì)化,落實到分工所長、分工科長直到具體責(zé)任人,不能大而化之,被動應(yīng)付。從當(dāng)前的形勢看,誰清醒誰就主動,誰應(yīng)付誰就被動,“落而不實”、“查而不糾”的作風(fēng)是做好當(dāng)前各項工作的“大敵”。各分工局長、各單位負(fù)責(zé)同志要加強(qiáng)調(diào)度,以績效掛鉤、責(zé)任倒推的逐級責(zé)任體系對各項工作進(jìn)行檢查驗收,以扎實的工作作風(fēng)影響和帶動身邊的同志們,把工作做好。

      (二)深化認(rèn)識,深究細(xì)研,要在創(chuàng)新上狠下功夫

      “四項工作”、片區(qū)責(zé)任監(jiān)管、12315進(jìn)農(nóng)村、流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管等各項工作,綜合業(yè)務(wù)性相當(dāng)強(qiáng),能否取得應(yīng)有的成效,出經(jīng)驗、出亮點(diǎn)、出棱角,是檢驗我們工作的一把“尺子”。為做好各項工作,大家務(wù)必加強(qiáng)學(xué)習(xí),首先從領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)起,先學(xué)一步,學(xué)深一步,把上級的會議精神、文件要求要首先吃透、學(xué)深、學(xué)精,要結(jié)合各自的分工工作,結(jié)合各單位的實際情況,科學(xué)、合理地安排工作,指導(dǎo)落實。要善于結(jié)合本職工作,廣學(xué)博取,研究認(rèn)識單項工作的前沿,通過學(xué)習(xí)外地,總結(jié)自己,創(chuàng)新思維,由工作實踐上升到理論經(jīng)驗,由點(diǎn)及面,有試點(diǎn)到推開,在工作創(chuàng)新上下大功夫,大下功夫,爭取年內(nèi)有一、兩項能夠叫得出的工作和經(jīng)驗在全市、全省推開。要重視宣傳,盡管我局的宣傳工作開局不錯,但是基本上仍然是一、兩人在辦宣傳,辦信息,全局參與,大宣傳的格局還遠(yuǎn)沒有形成,在此,我建議各單位的“一把手”,要能夠率先拿起筆來,寫寫畫畫,通過寫,條理思路,開啟思維,謀劃工作,宣傳工商。

      (三)各級努力,負(fù)重加壓,切實完成各項工作目標(biāo)

      下半年,總體工作思路是:以新班子調(diào)整為契機(jī),以“執(zhí)法能力建設(shè)年活動”、“績效考核年”兩項活動為總抓手,以“四項棱角”工作、實施片區(qū)責(zé)任監(jiān)管、12315進(jìn)農(nóng)村、流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管為重點(diǎn),在上半年工作取得良好局面的基礎(chǔ)上,順勢借力,再接再厲,努力確保今年各項目標(biāo)、任務(wù)的全面完成,使整體工作呈現(xiàn)新水平、再上新臺階。

      (一)牢固樹立全局“一盤棋”的思想,切實解決好“責(zé)任心”的問題

      當(dāng)前,各項工作緊鑼密鼓,執(zhí)法、監(jiān)管、服務(wù)、隊伍建設(shè)等任務(wù)繁重,面對繁重的工作任務(wù),黨組和中層的負(fù)責(zé)同志必須保持清醒的頭腦、清醒的認(rèn)識,黨組分工同志要結(jié)合各自分管的工作,把工作研究好,部署好,落實好,調(diào)度好。各中層負(fù)責(zé)同志要立足于各自的實際,對各項工作進(jìn)行破捆、細(xì)化,落實到分工所長、分工科長直到具體責(zé)任人,不能大而化之,被動應(yīng)付。從當(dāng)前的形勢看,誰清醒誰就主動,誰應(yīng)付誰就被動,“落而不實”、“查而不糾”的作風(fēng)是做好當(dāng)前各項工作的“大敵”。各分工局長、各單位負(fù)責(zé)同志要加強(qiáng)調(diào)度,以績效掛鉤、責(zé)任倒推的逐級責(zé)任體系對各項工作進(jìn)行檢查驗收,以扎實的工作作風(fēng)影響和帶動身邊的同志們,把工作做好。

      (二)深化認(rèn)識,深究細(xì)研,要在創(chuàng)新上狠下功夫

      “四項工作”、片區(qū)責(zé)任監(jiān)管、12315進(jìn)農(nóng)村、流通領(lǐng)域商品質(zhì)量監(jiān)管等各項工作,綜合業(yè)務(wù)性相當(dāng)強(qiáng),能否取得應(yīng)有的成效,出經(jīng)驗、出亮點(diǎn)、出棱角,是檢驗我們工作的一把“尺子”。為做好各項工作,大家務(wù)必加強(qiáng)學(xué)習(xí),首先從領(lǐng)導(dǎo)帶頭學(xué)起,先學(xué)一步,學(xué)深一步,把上級的會議精神、文件要求要首先吃透、學(xué)深、學(xué)精,要結(jié)合各自的分工工作,結(jié)合各單位的實際情況,科學(xué)、合理地安排工作,指導(dǎo)落實。要善于結(jié)合本職工作,廣學(xué)博取,研究認(rèn)識單項工作的前沿,通過學(xué)習(xí)外地,總結(jié)自己,創(chuàng)新思維,由工作實踐上升到理論經(jīng)驗,由點(diǎn)及面,有試點(diǎn)到推開,在工作創(chuàng)新上下大功夫,大下功夫,爭取年內(nèi)有一、兩項能夠叫得出的工作和經(jīng)驗在全市、全省推開。要重視宣傳,盡管我局的宣傳工作開局不錯,但是基本上仍然是一、兩人在辦宣傳,辦信息,全局參與,大宣傳的格局還遠(yuǎn)沒有形成,在此,我建議各單位的“一把手”,要能夠率先拿起筆來,寫寫畫畫,通過寫,條理思路,開啟思維,謀劃工作,宣傳工商。

      (三)各級努力,負(fù)重加壓,切實完成各項工作目標(biāo)

      今天這次會議,是半年工作的“回頭看”,如果說,全年的整體工作像“一座山”的話,現(xiàn)在,我們應(yīng)該說處于半山腰上,全體努力,鼓鼓勁,我們就能爬上山頂,占領(lǐng)制高點(diǎn),但如果稍一松懈,就可能半途而廢,事與愿違。所以說,當(dāng)前的各項工作,對我們講既是發(fā)展的機(jī)遇,又是壓力和挑戰(zhàn),全體同志必須以時不我待的精神風(fēng)貌,精益求精的業(yè)務(wù)品格,負(fù)重加壓的奉獻(xiàn)精神,吃苦耐勞的精神品質(zhì),進(jìn)一步總結(jié)、細(xì)化、量化我們的各項工作任務(wù),科學(xué)制定下一步的工作目標(biāo),分階段,按時限,逐項落實,逐項調(diào)度,確保年終完成各項目標(biāo)任務(wù),向黨組、向市局交一份合格滿意的答卷。

      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃篇四

      xx年是我縣農(nóng)村信用社深化改革關(guān)鍵之年,各項工作的開展直接關(guān)系到統(tǒng)一法人的進(jìn)程和專項票據(jù)的兌付。根據(jù)聯(lián)社的統(tǒng)一安排,結(jié)合我縣信用社財務(wù)管理工作中的實際,在上年度財務(wù)管理工作經(jīng)驗的基礎(chǔ)上,細(xì)致分析信用社以后發(fā)展形勢,xx年度聯(lián)社財務(wù)科的工作思路是“以深化農(nóng)信社改革為中心;以提高全轄經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo)。緊緊圍繞統(tǒng)一法人和專項票據(jù)兌付工作,強(qiáng)化財務(wù)管理,狠抓制度落實,防范各種操作風(fēng)險,全面完成各項目標(biāo)任務(wù)”。

      在去年會計工作規(guī)范管理的基礎(chǔ)上,繼續(xù)開展會計規(guī)范化管理工作,提高會計核算管理水平,防范和化解操作風(fēng)險。具體從8個方面抓起:會計基本規(guī)定;會計核算質(zhì)量;會計報表質(zhì)量;計算機(jī)管理;聯(lián)行結(jié)算管理;會計檔案管理;信用社網(wǎng)點(diǎn)管理及其它;會計經(jīng)營管理。特別是會計檔案管理歷年來有所欠缺,每年的會計憑證雖然都?xì)w了檔,但未按檔案管理辦法歸類整理,需要進(jìn)一步規(guī)范。

      一是財務(wù)開支操作:對營業(yè)費(fèi)用實行費(fèi)用額和費(fèi)用率控制,嚴(yán)格實行了“以收定支、先提后支、多收多支、少收少支、以率定額,超支自負(fù)”的費(fèi)用計提開支原則,將費(fèi)用控制在核定比例之內(nèi)。

      二是比例操作:即在費(fèi)用開支方面針對國家有關(guān)政策規(guī)定,對職工福利費(fèi),工會經(jīng)費(fèi),養(yǎng)老保險,待業(yè)保險金等按比例準(zhǔn)確計提。對招待費(fèi)、宣傳費(fèi)等要在規(guī)定比例之內(nèi)節(jié)約使用。

      三是預(yù)算操作:對培訓(xùn)費(fèi)、會議費(fèi)、修理費(fèi)、電子設(shè)備費(fèi)購置及運(yùn)轉(zhuǎn)費(fèi)實行了預(yù)算制,做到了在具體操作中嚴(yán)格按照預(yù)算控制支出。

      四是包干操作:對差旅費(fèi)、郵電費(fèi)、水電費(fèi)、公雜費(fèi)等我們結(jié)合區(qū)域?qū)嶋H和市場物價情況合理制定包干使用辦法,無正當(dāng)理由超出包干限額的社,其超額部分扣減個人費(fèi)用。

      五是成本操作:嚴(yán)格加強(qiáng)了其他成本項目和營業(yè)外支出的管理,堅持按月監(jiān)控,防止以其他名義列支。

      在重要空白憑證管理上,今年我們還將繼續(xù)加大檢查力度,近年來,通過每年的序時檢查,使得各營業(yè)網(wǎng)點(diǎn)對重要憑證使用,管理達(dá)到了加強(qiáng),但此項工作不敢懈怠,xx年5月份我們要組織人員對xx年5月至xx年4月的重要空白憑證領(lǐng)用進(jìn)行了專項序時檢查。從聯(lián)社領(lǐng)回開始一直查到各社使用,逐項逐類憑證跟蹤進(jìn)行檢查。同時要求信用社主管會計每月對所轄網(wǎng)點(diǎn)的'重要空白憑證檢查一次,每次檢查認(rèn)真登記《重要空白憑證檢查登記簿》,責(zé)任明確。

      去年12月份,市銀監(jiān)局分局批復(fù)我縣信用社自然人股入股起點(diǎn)為xxx元,法人股入股起點(diǎn)為xxxx元,投資股比例xxx%。入股起點(diǎn)的提高,給規(guī)范股本金帶來了巨大困難,xx年雖然開展了此項工作,但離票據(jù)兌付要求還有差距,需要進(jìn)一步規(guī)范。xx年底投資股比例xxx%,還差xx個百分點(diǎn),需在一季內(nèi)達(dá)到比例。xx年要大力開展增資擴(kuò)股工作,雖然xx年底縣信用社的資本充足率已達(dá)到xxx%,但如果按票據(jù)兌付考核辦法,我縣信用社的資本充足率還不足以兌付專項票據(jù),還需進(jìn)一步加大增資擴(kuò)股的力度,確保專項票據(jù)兌付時不受影響。

      信息披露工作直接影響到專項票據(jù)兌付工作,今年3月份之前,要組織信用社按專項票據(jù)兌付標(biāo)準(zhǔn)認(rèn)真開展信息披露,具體對xx年度的各項經(jīng)營指標(biāo)完成情況、股金分紅情況、“三會”召開情況、利潤分配情況等進(jìn)行披露,將信息披露報告和信息披露表放于相關(guān)場合,以便廣大社員和利益相關(guān)者能真實準(zhǔn)確地了解我縣農(nóng)村社各項業(yè)務(wù)經(jīng)營的真實情況。

      打擊傳銷工作總結(jié) 工商所年度工作計劃篇五

      1、圍繞“調(diào)結(jié)構(gòu)、促轉(zhuǎn)型”,積極培育和促進(jìn)戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的初創(chuàng)型民營企業(yè)。近期,我們通過多種渠道獲取信息,走訪了部分區(qū)內(nèi)注冊的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的初創(chuàng)型民營企業(yè)。這些企業(yè)雖然創(chuàng)立時間不長,但發(fā)展迅速,其所代表的行業(yè)極有可能對浦東未來發(fā)展具有產(chǎn)業(yè)引領(lǐng)作用,需要予以積極關(guān)注、大力扶持。

      在調(diào)研的基礎(chǔ)上,為了進(jìn)一步從區(qū)的層面上推動戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的超前規(guī)劃和積極培育,下一步我們將聯(lián)手區(qū)有關(guān)部門,召開一次以“培育戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、推動新浦東二次創(chuàng)業(yè)”為主題的論壇,邀請50家左右的戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)的初創(chuàng)型民營企業(yè)參加,與區(qū)領(lǐng)導(dǎo)共商發(fā)展大計。

      2、圍繞提升區(qū)域經(jīng)濟(jì)能級,加快推進(jìn)民營企業(yè)上市工作。我們感到,加快推進(jìn)民營企業(yè)上市,既可以幫助企業(yè)做大做強(qiáng)做規(guī)范,又能夠通過大規(guī)模融資和隨之帶來的爆發(fā)式增長提升區(qū)域經(jīng)濟(jì)能級,形成稅收新的增長點(diǎn),還有利于穩(wěn)定本地企業(yè)。我們擬與有關(guān)部門聯(lián)手,開展擬上市企業(yè)的專題培訓(xùn),從上市條件、申請流程等多方面加以有針對性的指導(dǎo),幫助企業(yè)在上市過程中減少成本,少走彎路。對于正在做改制上市工作的企業(yè),我們將會同有關(guān)部門及時跟蹤,主動上門輔導(dǎo),幫助他們加快上市步伐。

      3、圍繞構(gòu)建和諧勞動關(guān)系,工商聯(lián)要爭做企業(yè)方的主要代言人。工商聯(lián)要發(fā)揮好在構(gòu)建和諧勞動關(guān)系過程中的協(xié)調(diào)作用,其重要的切入點(diǎn)是在勞動關(guān)系三方協(xié)調(diào)機(jī)制中要爭做企業(yè)方的主要代言人,通過與工會、勞動部門的協(xié)商,使工商聯(lián)起到代表民營企業(yè)的重要作用。同時,我們要適時開展企業(yè)構(gòu)建和諧勞動關(guān)系方面的培訓(xùn),重點(diǎn)關(guān)注企業(yè)在加薪過程中遇到的問題,積極向有關(guān)部門反映,并努力及時解決。

      4、結(jié)合工商聯(lián)換屆準(zhǔn)備,加強(qiáng)非公代表人士的發(fā)現(xiàn)和培養(yǎng)。今年下半年重在拓展視野,通過各種渠道發(fā)現(xiàn)一批備選代表人士,盡快將體量大、能級高、科技含量高的新型優(yōu)質(zhì)民營企業(yè)納入視野,與專業(yè)素質(zhì)強(qiáng)、社會影響力大的代表人士建立聯(lián)系。把走訪企業(yè)與醞釀人選結(jié)合起來,注重物色行業(yè)中具有領(lǐng)軍地位的代表性人物。同時要根據(jù)目前執(zhí)委班子的實際情況,就組織規(guī)模、組織架構(gòu)和代表性等方面進(jìn)行分析,做好調(diào)整準(zhǔn)備。

      5、總結(jié)基層商會社團(tuán)法人注冊試點(diǎn)經(jīng)驗,促進(jìn)基層商會的整體工作上臺階。針對工商聯(lián)一體化后基層組織和會員數(shù)量大幅度增加的情況,我們更加迫切地感到,夯實基層商會的工作基礎(chǔ),更大發(fā)揮基層商會服務(wù)會員的作用,有利于延伸工作手臂,使整個商會系統(tǒng)在服務(wù)非公經(jīng)濟(jì)發(fā)展過程中更加扁平高效。為此,我們要及時總結(jié)部分基層商會社團(tuán)法人注冊試點(diǎn)經(jīng)驗,以點(diǎn)帶面促進(jìn)基層商會的整體工作上臺階。

      為了確保上述工作的落實,我們擬采取三條保障措施。一要統(tǒng)一思想,明確重點(diǎn)。緊緊按照“三個導(dǎo)向”的要求,著力在統(tǒng)一思想認(rèn)識的基礎(chǔ)上推進(jìn)各項重點(diǎn)工作,并促進(jìn)各項工作不斷取得新進(jìn)展。二要練好內(nèi)功,增強(qiáng)戰(zhàn)斗力。我們要以推進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)為契機(jī),加強(qiáng)工商聯(lián)機(jī)關(guān)的作風(fēng)建設(shè),深入聯(lián)系基層商會和會員企業(yè),以更加務(wù)實的態(tài)度做好每一項工作。三要加強(qiáng)聯(lián)手、集聚合力,借助于民營經(jīng)濟(jì)聯(lián)席會議等多種平臺,努力把聯(lián)系企業(yè)的工作做成開放式的工作,變工商聯(lián)“單打獨(dú)斗”為各相關(guān)單位“協(xié)同作戰(zhàn)”。

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