通過開展就業(yè)促進周系列活動，進一步聚合社會資源，加快畢業(yè)生就業(yè)工作進展，增強就業(yè)工作實效，全力促進20__屆高校畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。下面是小編整理的2023年畢業(yè)生就業(yè)促進周活動方案精選5篇，希望能對大家有所幫助。

2023年畢業(yè)生就業(yè)促進周活動方案 (一)

20__屆畢業(yè)生就業(yè)工作已進入關鍵期、沖刺期，為貫徹落實黨中央、國務院和省委、省政府系列“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”決策部署，深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，根據《教育部辦公廳關于開展20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周活動的通知》(教學廳函〔20__〕17號)和《中共__省委教育工委__省教育廳關于開展20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周活動的通知》文件精神，我校決定開展20__屆畢業(yè)生就業(yè)促進周系列活動，抓住當前畢業(yè)生求職關鍵期，全力促進畢業(yè)生順利就業(yè)、盡早就業(yè)，特制訂此實施方案。

一、活動主題

為民服務辦實事聚力增效促就業(yè)

二、活動目標

20__屆畢業(yè)生涉及8個二級學院，28個專業(yè)，共有4204人，截止5月13日，畢業(yè)去向落實率為18。53%。通過開展就業(yè)促進周系列活動，進一步拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道，增強畢業(yè)生就業(yè)指導服務工作力度，加快畢業(yè)去向落實率工作進展，強化就業(yè)材料真實性、準確性，全力促進我校20__屆畢業(yè)生更充分更高質量就業(yè)。

三、活動時間

20__年5月17-23日

四、活動組織

20__屆畢業(yè)生就業(yè)促進周系列活動由校就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組主辦，二級學院就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組協(xié)同開展。

五、活動內容

就業(yè)促進周主要包括“1+2+3+4”系列活動：“1”是參與一場大會;“2”是兩種途徑拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道;“3”是組織開展三場指導服務活動;“4”是扎實落實四項重要就業(yè)工作。

(一)認真組織觀看一場大會

5月17日，教育部在北京主會場舉辦20__屆畢業(yè)生就業(yè)促進周啟動儀式暨全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導委員會成立大會，大會將通過“24365互聯(lián)網+就業(yè)指導”平臺同步直播，學校將組織就業(yè)部門工作人員和畢業(yè)生收看(具體時間、地點和參會方式另行通知)。

(二)大力拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道

1、校企供需對接大會。我校已參與教育部舉辦的“中小企業(yè)人才人才供需網絡對接會”，圍繞“訂單培養(yǎng)、冠名班、校企合作基地”等模式開展精準供需對接，就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心要深度參與此項活動，將相關信息及時報告校院兩級就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組，爭取在校企對接方面取得新成效。

2、網絡招聘會。一是我校20__屆畢業(yè)生第二場“云人才市場”網絡綜合招聘會已開始(5月13-23日)，相關通知已發(fā)。二是學校和“畢業(yè)申”平臺合作的“20__年長三角高校畢業(yè)生網絡招聘會”__大學旅游文化學院站，目前已有企業(yè)1182家。三是各二級學院相繼開展的招聘會和宣講會活動。四是教育部開展的“24365校園招聘服務”百日招聘行動系列網絡招聘會。五是20__年“云嶺大學生就業(yè)護航”專項行動之“百場千企萬崗”網絡招聘會。六是__省教育工委、省教育廳重點群體、夢想與創(chuàng)造等系列網絡招聘活動。六是__省20__年中小企業(yè)面向高校畢業(yè)生專場網絡招聘活動。全校各單位要充分重視，充分組織動員20__屆畢業(yè)生參與招聘活動。

(三)開展系列指導服務活動

1、全面組織師生參加“逐夢青春”就業(yè)育人系列活動。一是組織畢業(yè)生收看教育部圍繞中西部地區(qū)就業(yè)、重點地區(qū)和城市引才推介、大學生參軍入伍等主題播出的“24365互聯(lián)網+就業(yè)指導”公益直播課。二是組織學生觀看“職業(yè)生涯規(guī)劃”公益直播課和“HR進校園職業(yè)生涯發(fā)展解析”講座，讓學生全面了解生涯成長和就業(yè)政策等內容。

2、開展以“成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀”為核心的就業(yè)育人主題教育活動。一是開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)論壇活動，進一步了解學生創(chuàng)業(yè)想法，打造創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)交流平臺，進一步加強學校創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)工作，為學生更好地開展創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)助力。二是通過政策形勢講座、黨團組織活動、主題班會等形式，開展以“成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀”為核心的主題教育活動，邀請各行業(yè)優(yōu)秀校友開展求職、就業(yè)心得分享會，引導畢業(yè)生把個人理想追求融入國家建設新征程，為地方經濟建設和社會發(fā)展做出貢獻。

3、開展“畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳月活動”。一是廣泛宣傳《__省高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策100問》，積極營造氛圍，通過校園網、易班、微信微博、QQ群等平臺廣泛宣傳，宣傳到全校師生及學生家長，做到教師條條清晰，學生人人明白，家長戶戶知曉。二是組織畢業(yè)生參加麗江市高校畢業(yè)生職業(yè)指導線上直播課，深入貫徹落實黨中央、國務院關于強化穩(wěn)就業(yè)舉措，加大高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務力度的重要決策部署，幫助學生提高職業(yè)規(guī)劃意識和求職技能。

(四)扎實落實四項重要工作

1、密切聯(lián)系建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生。我校共有就業(yè)困難畢業(yè)生571人，建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生299人，各二級學院要在就業(yè)促進周期間，加大工作力度，切實開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)幫扶，尤其是建檔立卡貧困家庭畢業(yè)生，各二級學院要在就業(yè)促進周期間全部聯(lián)系一次。

2、嚴肅認真開展一次就業(yè)創(chuàng)業(yè)數據核查。為做好做實做細我校畢業(yè)生就業(yè)工作，確保我校就業(yè)統(tǒng)計數據真實、準確、規(guī)范，“就業(yè)促進周”期間，就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心和各二級學院通過對用人單位電話回訪、對畢業(yè)生隨機抽查等方式，審核就業(yè)狀況的真實性和準確性，開展一次就業(yè)創(chuàng)業(yè)數據核查工作。

3、再次公示學校就業(yè)部門聯(lián)系電話

畢業(yè)生處于求職創(chuàng)業(yè)的關鍵期，部分畢業(yè)生對于相關就業(yè)常識還存在疑問，為深入開展“我為群眾辦實事”實踐活動，就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心要將公示就業(yè)部門工作者聯(lián)系電話，作為重要舉措之一，就業(yè)部門工作人員電話要在20__屆畢業(yè)生中公示，并宣傳在學校就業(yè)網上。就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心工作人員要注意接聽畢業(yè)生電話，為有需要的學生答疑解惑，做到第一時間回答畢業(yè)生提出的各項問題。

4、開展一次輔導員就業(yè)工作培訓。組織畢業(yè)班輔導員開展就業(yè)去向解讀與就業(yè)觀念指導講座，傳達并落實《教育部辦公廳關于進一步做好普通高校畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計與核查工作的通知》(教學廳函〔20__〕19號)文件精神。將大學生就業(yè)落戶、簽約、派遣、改派、應征入伍、三支一扶、服務西部等政策和畢業(yè)生就業(yè)追蹤、防就業(yè)欺詐、就業(yè)壓力舒緩、就業(yè)心理調適等技巧分享給畢業(yè)班輔導員。

六、工作要求

(一)高度重視，精心組織

各二級學院要高度重視，精心組織就業(yè)促進周系列活動，就業(yè)促進周系列活動是黨和國家促進高校畢業(yè)生就業(yè)的重大舉措，能夠切實促進畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，各二級學院務必提高政治站位，充分認清形勢，增強做好畢業(yè)生就業(yè)工作的責任感和緊迫感，全力以赴促進畢業(yè)生盡早就業(yè)，確保我校畢業(yè)生就業(yè)大局總體穩(wěn)定。

(二)深入挖掘，開拓渠道

就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心切實發(fā)揮統(tǒng)籌作用，統(tǒng)籌社會招聘機構、行業(yè)企業(yè)、校友等社會各方面力量，充分挖掘市場化就業(yè)崗位資源，為畢業(yè)生提供豐富優(yōu)質的就業(yè)崗位信息。

(三)全校參與，注重實效

各二級學院在積極參與全校活動的同時，根據自身實際情況，開展有針對性的具有專業(yè)特色的就業(yè)促進活動。各二級學院活動開展要注重實效，鼓勵各學院和各專業(yè)聯(lián)合開展活動，擴大“就業(yè)促進周”規(guī)模，同時提升活動影響。

(四)及時報送，總結經驗

各二級學院要及收集整理“就業(yè)促進周”期間各項活動開展情況，相關圖片、資料每日15：00前報就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務中心，及時宣傳，及時總結，探索建立長效機制。

聯(lián)系人：__、

聯(lián)系電話：__、

電子郵箱：__、

2023年畢業(yè)生就業(yè)促進周活動方案 (二)

為貫徹落實《教育部辦公廳關于開展20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周活動的通知》(教學廳函〔20__〕17號)，根據河北省教育廳對省內高校畢業(yè)生就業(yè)促進周工作的總體部署，結合《__師范學院20__屆畢業(yè)生就業(yè)工作實施方案》及現(xiàn)階段疫情防控要求，特制定本工作方案。

一、活動主題

為民服務辦實事、聚力增效促就業(yè)

二、活動目標

通過開展就業(yè)促進周系列活動，進一步聚合社會資源，加快畢業(yè)生就業(yè)工作進展，增強就業(yè)工作實效，全力促進20__屆高校畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。

三、活動時間

20__年5月17日至23日

四、活動內容

(一)組織收看就業(yè)促進周啟動儀式

5月17日畢業(yè)生和就業(yè)工作人員通過“24365互聯(lián)網+就業(yè)指導”平臺收看啟動儀式直播。

(二)組織畢業(yè)生參加專場招聘活動

就業(yè)促進周期間，各二級學院(系)組織畢業(yè)生參加教育部“24365校園招聘服務”百日招聘活動、“教育部24365校園招聘”京津冀專場線下招聘會和河北省教育廳、人社廳舉辦的系列招聘會。

(三)組織開展學校專題招聘宣講會

就業(yè)促進周期間，舉辦“1+N”系列招聘宣講會，即由創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導中心負責組織一場線下招聘會，由各二級學院(系)根據自身專業(yè)特點和畢業(yè)生實際情況邀請用人單位開展專題宣講會及線上招聘活動。

(四)舉辦校企供需對接活動

各二級學院(系)結合實際，舉辦校企供需對接會，積極與企事業(yè)單位簽訂人才招聘合作協(xié)議、共建就業(yè)基地等。

(五)組織舉辦就業(yè)育人主題教育講座

就業(yè)促進周期間，各二級學院(系)通過線上、線下相結合的方式為廣大畢業(yè)生開展主題班會進行就業(yè)育人主題教育活動。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導中心邀請相關部門同志為學生宣講就業(yè)政策。

五、工作要求

(一)各二級學院(系)要對本次活動給予高度重視，5月13日前將本單位召開宣講會和主題教育講座的活動安排紙質版和電子版一并報創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導中心。

(二)就業(yè)促進周期間，各二級學院(系)要及時統(tǒng)計各項活動開展情況，每天15點前將活動內容報創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與就業(yè)指導中心，由我中心匯總后當天上報省教育廳。

聯(lián)系人及電話：__、__、

電子郵箱：__、

2023年畢業(yè)生就業(yè)促進周活動方案 (三)

為貫徹落實習近平總書記在考察中國人民大學時的重要講話精神，落實黨中央、國務院“穩(wěn)就業(yè)”“保就業(yè)”決策部署，按照教育部、__市、市教育兩委的相關工作要求，學校將于5月9日—15日開展__印刷學院20__屆畢業(yè)生“就業(yè)促進周”工作，全力促進畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。

工作主題

千方百計拓崗位

攻堅克難促就業(yè)

工作目標

緊緊抓住畢業(yè)生求職關鍵期和窗口期，通過舉辦就業(yè)促進周，進一步堅持黨旗領航，匯聚育人合力，拓展深挖就業(yè)崗位資源，做實做細就業(yè)指導服務，推進就業(yè)工作進展，增強就業(yè)工作實效，全力促進我校20__屆畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。

工作安排

堅持黨旗領航，夯實戰(zhàn)斗堡壘

嚴格落實學校黨委統(tǒng)一部署，各級黨組織切實履行政治責任，發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用，從強化教育引導、加強就業(yè)指導、拓展崗位來源、做好困難群體幫扶等方面制定推動就業(yè)具體工作措施，明確院系級黨組織、黨支部、黨員的工作責任和任務，構建全員促就業(yè)的良好氛圍。

聚焦資源拓展，建設云端平臺

1、持續(xù)開展線上招聘，擴大崗位供給。組織畢業(yè)生積極參與教育部就業(yè)促進周招聘會、__高校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心促進周招聘會和學校的系列專場招聘會，加密招聘活動安排，制定行業(yè)性、專業(yè)性招聘計劃，不間斷提供就業(yè)機會和招聘崗位。

2、深入推進訪企拓崗，搭建就業(yè)平臺。進一步推進“訪企拓崗促就業(yè)專項行動”，找準與用人單位合作的切入點，為畢業(yè)生挖掘更多就業(yè)資源，開拓增量崗位，推進信息共享，為學生創(chuàng)造更多實習就業(yè)機會，促進人才培養(yǎng)與市場需求精準對接。

3、增強就業(yè)政策宣講，發(fā)揮集成效應。做好就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策的宣傳工作，確保促就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策觸達更多畢業(yè)生。宣傳“三支一扶”“西部計劃”等基層就業(yè)項目，引導畢業(yè)生到基層就業(yè)。

強化精準服務，提升求職技能

1、開展就業(yè)直播課程。組織學生觀看國家24365大學生就業(yè)服務平臺播出的“互聯(lián)網+就業(yè)指導”系列公益直播課。加強就業(yè)指導培訓，就業(yè)中心組織開展就業(yè)直播課課程，內容包含就業(yè)簡歷、溝通技巧、就業(yè)心理、求職技巧、就業(yè)法律政策、求職面試禮儀等，提升畢業(yè)生求職競爭力。

2、做好簡歷指導工作。為幫助廣大學生提高職業(yè)素質和求職能力，充分做好就業(yè)前的準備，通過線上講座、云端沙龍等平臺，舉辦1V1簡歷指導、簡歷大賽等活動。針對求職意向、崗位硬實力、內容結構、經歷措辭、格式排版等方面對同學們的簡歷進行點評指導，為畢業(yè)生線上求職之路提供了精準助力。

3、推進就業(yè)幫扶工作。做好畢業(yè)生就業(yè)幫扶工作，按照“一人一檔”“一人一策”原則開展重點幫扶，建立分層分類工作臺賬，精準幫扶，分類指導，提供專項技能培訓或就業(yè)見習機會，提升畢業(yè)生就業(yè)綜合素養(yǎng)。

注重示范效應，選樹榜樣典型

開展就業(yè)典型人物系列宣講活動，以學院為單位，邀請已畢業(yè)的優(yōu)秀校友和20__屆畢業(yè)生中就業(yè)典型，進行宣講活動，樹立優(yōu)秀典型，發(fā)揮榜樣作用，為畢業(yè)生就業(yè)發(fā)揮引領示范作用，帶動學生理性、科學擇業(yè)就業(yè)。

構建工作矩陣，匯聚育人合力

各學院也要結合學院和專業(yè)特色，細化各項“就業(yè)促進周”期間的工作舉措。如結合專業(yè)特色的專場招聘會、學院就業(yè)促進工作會、線上訪企拓崗行動、考研就業(yè)分享會、“一對一”就業(yè)幫扶、就業(yè)典型宣講、師生黨支部結對幫扶等，保證就業(yè)工作不斷線，育人成果有實效。

工作要求

各學院要高度重視，廣泛宣傳，認真組織，把就業(yè)促進周活動與推進畢業(yè)生就業(yè)工作相結合，與推進全員育人相結合。線上線下聯(lián)動，校內校外覆蓋，點線面結合，校企生同頻，擴大參與度，提升影響力，努力實現(xiàn)畢業(yè)生更充分更高質量就業(yè)。各學院也要及時總結好的經驗做法，將就業(yè)工作進展和典型案例及時報送就業(yè)指導中心。

”就業(yè)促進周”線上專場招聘會匯總

一、教育部就業(yè)促進周招聘會

二、__高校大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導中心促進周招聘會

三、__印刷學院促進周招聘會

2023年畢業(yè)生就業(yè)促進周活動方案 (四)

為搶抓畢業(yè)生離校前的求職關鍵期，全力促進畢業(yè)生順利就業(yè)，根據《__省教育廳辦公室轉發(fā)教育部辦公廳關于舉辦20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周開展“百日沖刺”系列活動的通知》(教學函〔20__〕242號)要求，結合我校工作實際，現(xiàn)制定如下工作方案：

一、活動目標

在畢業(yè)生離校前的關鍵時期，通過開展“就業(yè)促進周”和“百日沖刺行動”系列活動，進一步挖掘資源，拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道，做實做細就業(yè)指導服務，全力促進20__屆畢業(yè)生更加充分更高質量就業(yè)。

二、活動主題

千方百計拓崗位攻堅克難促就業(yè)

三、活動時間

1、就業(yè)促進周：20__年5月9日-5月15日

2、百日沖刺行動：20__年5月初-8月中旬

四、活動內容

(一)就業(yè)促進周活動內容

1、全方位開展畢業(yè)生線上招聘活動

(1)對接國家平臺。對接國家“24365”大學生就業(yè)服務平臺，組織未就業(yè)畢業(yè)生積極參加平臺招聘活動。

(2)組織參加省市專場活動。組織未就業(yè)畢業(yè)生積極參加教育廳、新鄉(xiāng)市、__省高校畢業(yè)生就業(yè)分市場舉辦的線上專場招聘活動，為畢業(yè)生提供更多更精準的崗位信息。

(3)廣泛開展校園招聘活動。招生就業(yè)處不斷線開展線上雙選會、空中宣講會。各學院在就業(yè)促進周內舉辦1-2場專場招聘活動，積極邀請與學院專業(yè)對口、對學生具有較強吸引力的企業(yè)，在線開展宣講、直播帶崗等專場招聘會，確保推薦給每名畢業(yè)生的有效崗位不少于10個。

2、積極參加校企供需精準對接活動

(1)積極組織申報第二批“供需對接就業(yè)育人項目”。

(2)積極參加校企供需精準對接活動。結合新鄉(xiāng)市和__省經濟社會發(fā)展需求主動對接1-2個地方企業(yè)或項目，與用人單位簽訂定向人才培養(yǎng)培訓、就業(yè)實習基地、人力資源提升等項目，為社會培養(yǎng)更多專業(yè)性強適應性強的高素質人才。

3、開展“云”就業(yè)專項活動

(1)積極參加教育廳開展的公益直播課和直播帶崗活動。組織就業(yè)指導教師和未就業(yè)畢業(yè)生積極參加教育廳開展的“互聯(lián)網+就業(yè)指導”公益直播課和直播帶崗等系列“云上”活動，引導20__屆未就業(yè)畢業(yè)生以積極的心態(tài)盡快投身求職行動，盡早實現(xiàn)就業(yè)。

(2)完善就業(yè)“云”服務。進一步拓展學校就業(yè)信息平臺功能，在學校就業(yè)創(chuàng)業(yè)信息網設置“24365校園招聘服務”百日招聘行動系列網絡招聘會、__省20__屆高校畢業(yè)生春季就業(yè)行動、同心戰(zhàn)‘疫’助就業(yè)、__省20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進活動智聯(lián)招聘等板塊，分別鏈接至相關網站，為畢業(yè)生搭建更多就業(yè)平臺，積極開展在線招聘，實現(xiàn)用人單位空中宣講、在線招聘、網上簽約。

(二)百日沖刺活動內容

1、持續(xù)開展校園線上招聘活動

疫情期間，要充分發(fā)揮網絡的強大功能，積極聯(lián)系用人單位，舉辦各類線上雙選會、宣講會，確保有就業(yè)意愿畢業(yè)生獲得足夠崗位信息。

2、適時開展校園線下招聘活動

根據新鄉(xiāng)市疫情防控要求和我校實際，在做好疫情防控的基礎上，盡早啟動線下招聘，以學院為主體，積極邀請用人單位進校招聘畢業(yè)生，小規(guī)模高密度舉辦分專業(yè)專場招聘會，提高招聘成功率。

3、積極推送崗位信息

全員動員，凝聚力量，調動職能部門、院系以及班主任、輔導員、專業(yè)教師等一切力量，采取“走出去，請進來”等多種方式，廣泛聯(lián)系用人單位收集崗位信息，及時推送給畢業(yè)生。各學院要積極收集__大中專就業(yè)創(chuàng)業(yè)、就業(yè)幫幫團等微信公眾號的發(fā)布的與本院學生的崗位信息，精準推送給未就業(yè)畢業(yè)生。

4、繼續(xù)開展書記校長訪企拓崗促就業(yè)活動

(1)積極參加省級訪企拓崗活動。根據省教育廳、同省發(fā)改委等有關廳局安排，積極參加高校書記校長訪問團，集中走訪省“三個一批”重點項目、地方產業(yè)集聚區(qū)等，與相關單位建立就業(yè)合作渠道，為畢業(yè)生挖掘更多崗位資源。

(2)繼續(xù)開展訪企拓崗活動。按照我校制定的書記校長訪企拓崗促就業(yè)活動方案和日程安排，由書記校長帶頭走進園區(qū)、走進行業(yè)、走進企業(yè)，深入開展社會需求、畢業(yè)生就業(yè)狀況跟蹤調查，推動學校深化教育教學改革、提高人才培養(yǎng)質量。

5、開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導服務專項活動

(1)深入開展“就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策”宣傳活動。全方位開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策宣傳活動，通過展板、宣傳欄、學校網站、微信公眾號、畢業(yè)生群等渠道，將教育廳編制印發(fā)的《__省高校畢業(yè)生就業(yè)有關政策海報》《__省大中專業(yè)畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務手冊》及時傳達到畢業(yè)生，通過政策形勢講座、主題班會、優(yōu)秀校友榜樣引路等豐富多彩的活動，幫助畢業(yè)生知曉政策、了解政策、用好政策。

(2)開展就業(yè)主題教育活動。各學院要積極開展“成才觀、職業(yè)觀、就業(yè)觀”“到祖國最需要的地方去”等畢業(yè)班就業(yè)主題班會，深入學習貫徹習近平總書記關于青年成長成才的重要論述，始終關注青年大學生的所思、所想、所盼，更加深入細致地做好思想引領工作，幫助畢業(yè)生把好人生方向、打好人生底色、找準人生定位，自覺把個人理想同國家和社會需要緊密結合，積極主動就業(yè)創(chuàng)業(yè)，在國家最急需的崗位和領域上貢獻智慧、建功立業(yè)。

(3)開展創(chuàng)業(yè)培訓指導服務。組織創(chuàng)業(yè)就業(yè)課教師開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導咨詢服務;聯(lián)合培訓機構為有需求的畢業(yè)生舉辦GYB、SYB、電商課程等創(chuàng)業(yè)知識培訓。邀請創(chuàng)業(yè)成功人士、優(yōu)秀創(chuàng)業(yè)校友為未就業(yè)畢業(yè)生開展創(chuàng)業(yè)指導服務。

(4)組織收看線上公益課。組織畢業(yè)生收看教育部圍繞中西部地區(qū)就業(yè)、重點地區(qū)和城市引才推介、大學生參軍入伍等主題開展的“24365互聯(lián)網+就業(yè)指導”公益直播課。組織觀看職業(yè)指導線上講座，提高畢業(yè)生的職業(yè)規(guī)劃意識和求職技能。

6、開展就業(yè)困難群體幫扶行動

(1)開展“跟蹤幫扶保就業(yè)”專項行動。持續(xù)開展“跟蹤幫扶保就業(yè)”專項行動，各學院要對20__屆未就業(yè)畢業(yè)生進行摸排分類，建立就業(yè)困難群體幫扶臺賬，實施“一人一策”，開展針對性幫扶，至少為每名就業(yè)困難群體畢業(yè)生精準推送3條以上崗位信息，確保有就業(yè)意愿和就業(yè)能力的困難畢業(yè)生順利及早就業(yè)。

(2)組織參加“宏志助航”培訓。組織20__屆低收入家庭、孤兒大學生、殘疾大學生等就業(yè)重點群體畢業(yè)生，參加教育部開展的20__年“宏志助航”培訓，提升重點群體求職能力。

7、提升畢業(yè)班輔導員就業(yè)指導水平

以就業(yè)去向解讀、就業(yè)觀念引導、就業(yè)落戶簽約、派遣改派、應征入伍、三支一扶、服務西部等政策和畢業(yè)生就業(yè)追蹤、防范就業(yè)欺詐技巧等內容為重點，組織畢業(yè)班輔導員開展就業(yè)去向解讀與就業(yè)觀念指導講座，開展一次輔導員就業(yè)工作培訓，提高畢業(yè)班輔導員的就業(yè)指導水平。

五、有關要求

(一)高度重視。當前正值畢業(yè)生離校前的求職關鍵期，各學院要高度重視做好20__屆畢業(yè)生就業(yè)工作，把開展“就業(yè)促進周”和“百日沖刺行動”活動作為促進畢業(yè)生就業(yè)的重要舉措。各學院就業(yè)創(chuàng)業(yè)工作領導小組成員要靠前指揮，帶頭工作，細化工作方案，加強工作部署，精心組織實施，確?；顒尤〉妙A期效果。

(二)加強指導服務。為促進畢業(yè)生充分就業(yè)，教育部和省教育廳組織了省內外數千家企事業(yè)單位30余萬優(yōu)質崗位，在“國家24365大學生就業(yè)服務平臺”“__省畢業(yè)生就業(yè)信息網”開設了“促進周__專區(qū)”。各學院要積極動員和組織所有未落實就業(yè)去向畢業(yè)生主動關注省教育廳官方網站、微信、“__省畢業(yè)生就業(yè)信息網”和學校就業(yè)信息網，積極參與線上雙選活動。各學院就業(yè)領導小組成員、畢業(yè)生輔導員、就業(yè)導師要整合崗位信息，分層次、分類別、分專業(yè)做好精準推送。畢業(yè)生輔導員要主動熟悉就業(yè)政策和平臺使用方法，指導畢業(yè)生登錄專區(qū)擇業(yè)就業(yè)。

(三)加強宣傳報道。加大宣傳力度，在學校官方網站、微信公眾號建立20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周專區(qū)鏈接。組織各級各類媒體，對就業(yè)促進周“百日沖刺”活動進行宣傳報道，擴大活動影響面，吸引更多用人單位走進校園開展招聘活動。

2023年畢業(yè)生就業(yè)促進周活動方案 (五)

為抓住我院20__屆畢業(yè)生求職擇業(yè)的關鍵期、沖刺期，全力促進畢業(yè)生順利就業(yè)、盡早就業(yè)，根據《__省教育廳關于開展20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周活動的通知》文件要求，結合我院實際，制訂此活動方案。

一、活動主題

千方百計拓崗位攻堅克難促就業(yè)

二、活動目標

通過開展就業(yè)促進周系列活動，進一步拓寬20__屆畢業(yè)生就業(yè)渠道，增強畢業(yè)生就業(yè)指導服務工作力度，加快畢業(yè)去向落實率工作進展，強化就業(yè)材料真實性、準確性，全力促進我院20__屆畢業(yè)生更充分更高質量就業(yè)。

三、活動時間

20__年5月9日-5月15日

四、活動內容

一營造良好宣傳氛圍。一是各系部要通過微信公眾號和學生群等載體多渠道開展宣傳引導工作，營造系部內良好的宣傳氛圍。二是各系部要積極組織輔導員、包保責任教師和畢業(yè)生通過國家“24365互聯(lián)網+就業(yè)指導”平臺收看20__屆高校畢業(yè)生就業(yè)促進周啟動儀式。三是強化責任落實，充分發(fā)揮輔導員、包保責任教師和學生家長的作用，形成人人抓就業(yè)、層層抓落實、全員參與就業(yè)的良好氛圍。四是學院開通畢業(yè)生心理輔導熱線，及時疏導畢業(yè)生焦慮情緒，引導調整畢業(yè)生求職心態(tài)，使其樹立正確的就業(yè)觀、擇業(yè)觀。

二大力拓寬畢業(yè)生就業(yè)渠道。各系部要積極推進“校企合作”相關工作，與產業(yè)園區(qū)、企業(yè)共建實習實訓基地，積極探索委托培養(yǎng)、定向培養(yǎng)、訂單定制式培養(yǎng)工作。一是積極提供和共享就業(yè)資源，以書記院長走訪企業(yè)為契機，精準開拓就業(yè)市場。二是動員系部專任教師、輔導員、班主任等廣泛參與，擴大參與范圍的覆蓋面，開拓更多的就業(yè)市場。

三組織開展系列就業(yè)指導服務活動。一是各系部要積極組織畢業(yè)生收看教育部圍繞中西部地區(qū)就業(yè)、重點地區(qū)和城市引才推介、大學生參軍入伍等主題播出的“24365互聯(lián)網+就業(yè)指導”公益直播課和省教育廳開展的“職業(yè)生涯規(guī)劃”公益直播課和“HR進校園職業(yè)生涯發(fā)展解析”等公益直播講座，讓學生全面了解生涯成長和就業(yè)政策等內容。二是各系部要通過線上或線下以政策形勢講座、主題班會等形式，開展就業(yè)主題教育活動，也可以邀請各行業(yè)優(yōu)秀畢業(yè)生開展求職、就業(yè)心得分享會，引導畢業(yè)生把個人理想追求融入建設新征程。

(四)為畢業(yè)生送崗位，組織各類專業(yè)招聘會。就業(yè)促進周期間，學院及各系部要舉辦線上或線下的校園招聘會3-5場，大力構建本系部畢業(yè)生與用人單位的交流平臺，為本系部畢業(yè)生推送適合崗位，加大力度開拓就業(yè)渠道，為畢業(yè)生做好就業(yè)指導服務工作。

五開展就業(yè)困難群體專項幫扶活動。一是各系部要建立就業(yè)困難畢業(yè)生臺賬。對就業(yè)困難群體進行摸底調查，及時掌握就業(yè)困難畢業(yè)生的就業(yè)意愿和面臨困難。二是開展就業(yè)困難畢業(yè)生崗位精準推送行動。各系部要加大就業(yè)服務力度，輔導員或包保教師至少為每一名困難群體畢業(yè)生推送3條以上有效崗位信息，積極向合作企業(yè)推薦困難群體畢業(yè)生，盡快幫助他們實現(xiàn)就業(yè)。三是對就業(yè)困難畢業(yè)生采取“一對一”包保教師幫扶責任制。針對不同類別的困難生群體提供個性化指導和服務，建立長效機制，完善師生“一對一”跟蹤和幫扶機制

五、工作要求

一高度重視，精心組織。各系部要根據學院所制方案開展就業(yè)促進周相關工作。高度重視開展就業(yè)促進周系列活動，增強就業(yè)工作緊迫感，切實行動起來，抓住20__屆畢業(yè)生的就業(yè)黃金期，打好就業(yè)攻堅戰(zhàn)，盡早實現(xiàn)就業(yè)工作目標。

(二)深挖就業(yè)資源。各系部要切實發(fā)揮統(tǒng)籌作用，積極動員社會招聘機構、行業(yè)企業(yè)等社會各方面力量，充分挖掘市場化就業(yè)崗位資源，為20__屆畢業(yè)生提供豐富優(yōu)質的就業(yè)崗位信息。

(三)總結經驗，及時報送。各系部要及收集整理“就業(yè)促進周”期間各項活動開展情況，相關圖片、文字資料及時總結，及時宣傳，并發(fā)送至學生工作部，建立工作長效機制。

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