隨著個人素質(zhì)的提升，報告使用的頻率越來越高，我們在寫報告的時候要注意邏輯的合理性。怎樣寫報告才更能起到其作用呢？報告應(yīng)該怎么制定呢？下面我就給大家講一講優(yōu)秀的報告文章怎么寫，我們一起來了解一下吧。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇一

4月10日，在全鎮(zhèn)干部職工、村主干會議上，我們專門組織學(xué)習(xí)了鼎政辦[20xx]23號市人民*辦公室轉(zhuǎn)發(fā)市安監(jiān)局、市消防大隊《關(guān)于開展多用途民房消防安全專項整治工作方案》的通知，使全鎮(zhèn)干部職工深刻認識到多用途民房消防安全專項整治的重要性，認識到當(dāng)前多數(shù)的民房火災(zāi)原因都屬房主擅自改變使用功能導(dǎo)致的。為了加強多用途民房安全管理，首先鎮(zhèn)*成立了以鄭真興鎮(zhèn)長為組長，副鎮(zhèn)長為副組長，安辦、*派出所、企業(yè)站、村建、廣電、文化等部門組成的多用途民房消防專項整治領(lǐng)導(dǎo)小組。其次4月17日專門召開了職能部門會議，要求各部門就如何加強多用途民房的管理進行專門研究布署，制訂具體的、可行的管理措施，精心組織實施。第三，設(shè)立村級民房消防安全調(diào)查員。明確各村文書為民房消防安全調(diào)查員，對本村轄區(qū)的民房消防安全工作深入調(diào)查，上報《多用途民房基本情況表》。

由于這項工作涉及面大，我們在專項整治過程中充分發(fā)揮農(nóng)村黑板報和宣傳欄的作用， 要求各村在調(diào)查和整治兩個階段開展兩次宣傳活動高潮。鎮(zhèn)上在宣傳工作開展*發(fā)布了《關(guān)于在全鎮(zhèn)范圍內(nèi)廣泛開展多用途民房消防安全專項整治工作的公告》200多份，確保了每個自然村的村民都能看到公告的內(nèi)容，使群眾了解到民房消防安全的基本知識。如：生產(chǎn)或倉儲車間與住宿區(qū)不能混合使用，疏通口要保持暢通，重要生產(chǎn)企業(yè)和娛樂場所要保證消防設(shè)施，電線設(shè)備要經(jīng)常檢查，達不到耐火等級的民房不得擅自改變用途等。通過宣傳群眾的民房消防意識有新的提高。

明確各村支書、主任作為民房消防安全的第一責(zé)任人，全面負責(zé)本轄區(qū)民房消防安全工作的檢查、指導(dǎo)、監(jiān)督工作。要求各有關(guān)單位把好兩個關(guān)，一是把好審批關(guān)。把消防安全情況作為審批的第一道關(guān)，今后凡需報批的生產(chǎn)經(jīng)營或服務(wù)企業(yè)，應(yīng)事先拿到鎮(zhèn)安辦簽署意見，對違規(guī)報批的，依法追究有關(guān)人員責(zé)任。二是把好跟蹤管理關(guān)。對有關(guān)部門要全程跟蹤民房火災(zāi)的安全管理問題，尤其是擅自改變或增加用途，擅自對房屋結(jié)構(gòu)進行改變，擅自增添貨物及其他設(shè)備的，要按消防安全要求進行制止、整改或停業(yè)處理。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇二

一、健全組織機構(gòu)，建立矛盾預(yù)防化解機制。

___社區(qū)轄區(qū)面積1355萬平方米，有住宅樓29棟，常住居民1746人，總戶數(shù)702戶，其中少數(shù)民族647戶，轄區(qū)國有企業(yè)8個，改制企業(yè)3個，商業(yè)網(wǎng)點16個，管理起來比較困難，為此調(diào)委會重視群體性矛盾糾紛的預(yù)防和調(diào)處工作，不斷總結(jié)經(jīng)驗，堅持人民調(diào)解工作的方針，把矛盾解決在萌芽狀態(tài)，緊密依靠廣大人民群眾，同時進一步加強群防群治的調(diào)解網(wǎng)絡(luò)。組織社區(qū)專職工作者，建立一支過硬的人民調(diào)解隊伍。我們的工作重心是調(diào)節(jié)是基礎(chǔ)，預(yù)防是重點，小糾紛不過夜，大糾紛及時處理，對已經(jīng)處理的糾紛建立回訪制度等防范措施，做到抓早抓小，堵塞漏洞，完善制度，落實責(zé)任，及時有效的消除社區(qū)一切不安定隱患，使調(diào)解工作走上了規(guī)范化軌道。

二、普及法律知識，嚴格依法來進行調(diào)解工作，思想是行動的先導(dǎo)，宣傳是做好調(diào)解工作的基礎(chǔ)。

調(diào)解委員會一直把普法知識的宣傳當(dāng)做一項長期的工作來抓，首先社區(qū)黨支部制定黨建工作計劃，明確方向，其次利用開設(shè)學(xué)習(xí)班，宣傳欄，發(fā)放宣傳單等各種形式，增長居民的法律意識，使調(diào)委會真正做到了以法來進行調(diào)解工作，調(diào)委會的工作人員還經(jīng)常和小區(qū)片警深入到居民家中向他們講解防范知識，使老百姓樹立了為社區(qū)的安定奉獻自己的一份力量的愿望。

三、深入細致的做好鄰里調(diào)解工作。

__年7月29日___新村23棟20號居民陳玉芳來我社區(qū)反映自家孫子在18棟門前玩耍時破18棟24號杜翠霞家小狗咬傷小腿，并不承認，找到居委會要求居委會出面解決，經(jīng)過居委會了解情況屬實，并找18棟24號居民協(xié)商，杜翠霞同意賠償孩子的醫(yī)藥費事情圓滿解決。__年8月11日晚11;左右18棟24號家杜翠霞家小狗再次把25棟23號家齊雪蜂家11歲的男孩咬傷，經(jīng)過居委會的多次調(diào)解，18棟23號杜翠霞同意再次賠償孩子的醫(yī)藥費，第二天齊雪蜂的父親來我社區(qū)感謝居委會工作人員，并表示非常滿意。___社區(qū)調(diào)委會作為基層的人民調(diào)解組織，幾年來堅持從維護大局出發(fā)，從維護最廣大人民的最根本利益出發(fā)，在社區(qū)居民糾紛的調(diào)解工作中做了一定成績對于美好的未來我們有信心，有決心，有能力在今后的工作中不斷總結(jié)經(jīng)驗，為創(chuàng)造一個治安良好，環(huán)境整潔優(yōu)美，人際關(guān)系和諧的文明社區(qū)而努力奮斗。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇三

一、突出“三個到位”，切實加強組織領(lǐng)導(dǎo)

一是思想認識到位。局班子成員清醒的認識到維護社會和諧穩(wěn)定是改革和發(fā)展的前提條件，沒有社會的和諧穩(wěn)定，就沒有農(nóng)村經(jīng)濟社會的快速發(fā)展。我局緊緊抓住對待人民群眾態(tài)度問題這個根本，牢固樹立群眾觀念和宗旨意識，在處理矛盾糾紛、開展排查化解工作中，切實把群眾利益放在第一位，正確對待群眾、堅定相信群眾、全心依靠群眾，牢記“守土有責(zé)、保一方平安”的政治責(zé)任，關(guān)注熱點難點問題，密切掌握社情民情，認真搞好矛盾糾紛排查調(diào)處工作，有效維護了社會穩(wěn)定。

三是工作落實到位。我局建立了矛盾糾紛排查調(diào)處工作月例會制度。每月也召開一次矛盾糾紛排查調(diào)處工作例會。對一些重大疑難糾紛，主要領(lǐng)導(dǎo)還親自參加研究、及時部署，確保排查化解任務(wù)落到實處。

二、做到“三個靠前”，及時化解矛盾糾紛

加大改革力度，致力發(fā)展經(jīng)濟，提高人民生活，是維護社會穩(wěn)定的根本目的。在排查化解社會矛盾糾紛工作中。

一是領(lǐng)導(dǎo)指揮靠前。處理群體性、突發(fā)性事件時，領(lǐng)導(dǎo)干部以強烈的政治責(zé)任感，靠前指揮，面對面做好群眾工作，決不回避矛盾，敷衍塞責(zé)。通過積極主動，搶前抓早，及時采取措施，盡快控制局面，平息事態(tài)。二是干部工作靠前。按照“誰主管，誰負責(zé)”和“屬地管理”的原則，認真落實矛盾糾紛排查工作責(zé)任制，加大排查調(diào)處力度，及時把群眾反映的問題解決在基層，化解在萌芽狀態(tài)。在此基礎(chǔ)上，加強信息報送和通報工作，對可能出現(xiàn)的群體性事件和異常上訪信息，及時向上級有關(guān)部門報告，做到防范在前，處理及時，增強工作的預(yù)見性和主動性。三是宣傳教育靠前。切實加強對干部和群眾的法制宣傳教育，努力增強干部法制觀念和法律意識，充分利用法律武器，積極依法調(diào)處，化解矛盾糾紛。同時，采取發(fā)放宣傳單、大集日集中宣傳、法制講座等形式，教育群眾正確處理法律糾紛、鄰里糾紛、家庭糾紛等，認真學(xué)習(xí)《村民委員會組織法》、《信訪條例》等法律法規(guī)，引導(dǎo)群眾正確行使民主權(quán)利，使群眾知法、懂法、守法，按照正常渠道反映和解決問題。

三、狠抓“三個前移”，營造和諧穩(wěn)定環(huán)境

地方的經(jīng)濟發(fā)展，離不開一個和諧穩(wěn)定的社會環(huán)境。一是精力前移。始終把穩(wěn)定與發(fā)展放在同一高度上來認識，切實做到“兩手抓”和“兩手硬”。廣大黨員干部積極加強理論學(xué)習(xí)，提高政治敏感性。及時分析和研究新形勢下的新情況、新問題，不斷增強處理復(fù)雜局面下各種難點熱點問題的能力。領(lǐng)導(dǎo)干部要把主要精力放到抓基層工作，緊緊抓住群眾關(guān)心和關(guān)注的熱點難點問題，真心實意地幫助群眾解決一些實際困難，力求通過及時化解一些社會矛盾，確保社會的穩(wěn)定，從而促進地方經(jīng)濟的發(fā)展。二是力量前移。

四、下一步工作計劃

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇四

xxxx年，在區(qū)委、區(qū)政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)下，在市局和區(qū)社會管理綜合治理委員會的精心指導(dǎo)下，我局以維護社會穩(wěn)定和人民安居樂業(yè)為目標，自覺服從服務(wù)于全區(qū)改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，認真履行人社部門承擔(dān)的社會治安綜合治理職責(zé)，社會治安綜合治理工作取得了顯著成效，現(xiàn)將矛盾糾紛排查調(diào)處和社會治安重點地區(qū)排查整治百日專項行動開展情況總結(jié)如下。

一、高度重視，嚴格管理

一是加強組織領(lǐng)導(dǎo)。矛盾糾紛排查整治工作是一項關(guān)系到國家、人民和社會的大事，作為人社部門，我局擔(dān)負著關(guān)系民生熱點、百姓利益的就業(yè)和再就業(yè)、軍轉(zhuǎn)干安置、人事管理、勞動維權(quán)和社會保障等重點工作。為切實把矛盾糾紛排查整治工作落到實處，我局領(lǐng)導(dǎo)高度重視，成立了矛盾糾紛排查整治工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由局長任組長，副局長任副組長，局屬各科室和事業(yè)單位負責(zé)人為成員，形成了一把手牽頭，各職能部門協(xié)調(diào)配合的矛盾糾紛排查整治工作格局。

二是加強目標管理。為預(yù)防突發(fā)事件發(fā)生，局領(lǐng)導(dǎo)結(jié)合人力資源和社會保障工作特點，認真分析，深入調(diào)研，將勞動關(guān)系、軍轉(zhuǎn)干部安置、工資福利待遇落實、追討拖欠工資等易發(fā)生影響社會穩(wěn)定的工作進行重點安排部署，預(yù)防矛盾發(fā)生。

三是加強基礎(chǔ)管理。領(lǐng)導(dǎo)親自過問來信、來訪，對信訪案件實行首訪負責(zé)制和責(zé)任追究制，及時調(diào)處勞動糾紛，做到“件件有著落、事事有回音”，力求把問題和矛盾解決在基層，消滅在萌芽狀態(tài)，切實維護廣大職工和群眾的合法權(quán)益。

二、注重學(xué)習(xí)，加強宣傳

我們始終把宣傳法律法規(guī)工作作為依法治區(qū)和實施依法行政的基礎(chǔ)性工作來抓。

一是強化法律知識學(xué)習(xí)培訓(xùn)。我局把法律知識培訓(xùn)作為干部培訓(xùn)的一項重要內(nèi)容，在日常工作中堅持法制學(xué)習(xí)。主要圍繞憲法、行政法、勞動保障法律制度以及^v^全面推進依法行政的相關(guān)規(guī)定，開展人社系統(tǒng)干部法律知識培訓(xùn)。

二是擴大人社法律法規(guī)的知曉度。結(jié)合“春風(fēng)行動”等專項活動，在人口密集區(qū)域擺攤設(shè)點，接受現(xiàn)場咨詢，分發(fā)法律法規(guī)宣傳資料，普及《社會保險法》、《勞動法》、《勞動合同法》和《勞動保障監(jiān)察條例》等法律法規(guī)知識。

今年以來，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?，但離上級的要求和群眾的期望還有一定差距，工作中還有一些不足，有待于在今后的工作中加以改進。下一步，我局矛盾糾紛排查整治工作將重點做好以下幾個方面。

一是強化對社會治安綜合治理矛盾糾紛及不穩(wěn)定因素的排查。建立健全矛盾糾紛排查制度，保證矛盾糾紛排查調(diào)處工作制度化、規(guī)范化，對排查出的矛盾糾紛及時解決處理，不發(fā)生群體性事件。做好經(jīng)常性的思想疏導(dǎo)工作，對在勞動保障方面產(chǎn)生的沖突引發(fā)的不穩(wěn)定苗頭注意及時發(fā)現(xiàn)、及時解決，突出抓好群眾來信來訪和思想疏導(dǎo)工作。

二是加強法制宣傳教育。積極開展普法工作，不斷提高系統(tǒng)內(nèi)部干部職工法制觀念和法律素質(zhì)，在本系統(tǒng)形成干部職工遵紀守法、嚴于律已風(fēng)尚。結(jié)合工作實際，以我局舉辦的招聘會、技能培訓(xùn)等工作為載體，加強相關(guān)法律法規(guī)的宣傳，營造良好的農(nóng)民工就業(yè)及企業(yè)用工環(huán)境，為加快我區(qū)經(jīng)濟發(fā)展奠定堅實基礎(chǔ)。

三是嚴格履行部門職能。進一步提高認識，認清在矛盾糾紛排查整治工作中應(yīng)負的責(zé)任，圍繞關(guān)系人民生命財產(chǎn)安全和群眾關(guān)心的熱點、難點問題，著力在業(yè)務(wù)工作上下功夫。一要加強對人力資源市場的管理，做好職業(yè)培訓(xùn)、就業(yè)服務(wù)和農(nóng)村勞動力流動就業(yè)統(tǒng)一管理工作；二要為轄區(qū)下崗失業(yè)人員和被征地農(nóng)民提供就業(yè)和社會保障服務(wù)；三要加強對各類企業(yè)的勞動保障監(jiān)察，做好勞動爭議的調(diào)解、仲裁工作，依法維護企業(yè)和勞動者的合法權(quán)益。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇五

一、矛盾調(diào)處成功率高。

**加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，主動預(yù)防和有效化解各種社會矛盾糾紛，依法調(diào)解、以情調(diào)解、公平解決糾紛。在調(diào)解工作中，司法調(diào)解員擅于運用親情、友情等講道理、講法律，使情、法、理有機地結(jié)合，達到化解糾紛的目的，并耐心、細致、公正的進行調(diào)處，化解了多起矛盾糾紛、積怨，調(diào)處成功率達95%。

二、矛盾糾紛排查調(diào)處情況。

2022年共排查調(diào)處矛盾糾紛共144起：其中傷害、損害賠償25起，土地糾紛共31起，山林糾紛25起，婚姻關(guān)系8起，鄰里糾紛31起。其他糾紛24件。調(diào)處成功140件，成功率98﹪。指導(dǎo)各村調(diào)解委調(diào)解70件，其中：洗羊塘村6件、箐腳村8件、坡腳村3件大水井村10件、仙人洞村15件、水塘村15件、**村13件。及時有效的把各種社會矛盾化解在基層，處理在萌芽狀態(tài)。

三、維穩(wěn)組的建立。

由于排查調(diào)處工作涉及面廣、情況復(fù)雜，為更好地做好排查調(diào)處工作，根據(jù)鄉(xiāng)黨委研究決定，成立了維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組和突出問題重點整治領(lǐng)導(dǎo)組司法所作為牽頭單位，每月到各個村進行一次矛盾糾紛大排查大調(diào)處，各村委會干部、群眾在遇相關(guān)情況下可隨時向維穩(wěn)組調(diào)解組反映、匯報。為構(gòu)建平安和諧的**做出了積極的貢獻。

四、例會制度的確立。

即每半年組織召開綜治調(diào)解專干培訓(xùn)、交流會議，由司法所主持，各村調(diào)解委人員參加培訓(xùn)，對本月的糾紛排查調(diào)處情況進行匯報、交流。并通過會議交流形式對調(diào)解人員進行政治思想、業(yè)務(wù)知識和調(diào)解能力培訓(xùn)，提高其綜合素質(zhì)，更好的開展人民調(diào)解工作。

總之，**鄉(xiāng)深入排查調(diào)處矛盾糾紛，把矛盾糾紛隱患解決在萌芽狀態(tài)，抓早抓小抓苗頭，努力提高矛盾糾紛調(diào)解成功率，確定社會政治穩(wěn)定，在下一步的排查調(diào)處工作中將繼續(xù)努力。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇六

一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全機構(gòu)、制度為加大維穩(wěn)、綜治工作及整體聯(lián)防和矛盾糾紛排查調(diào)處工作工程力度，區(qū)旅游局調(diào)整了矛盾糾紛排查調(diào)處工作領(lǐng)導(dǎo)小組，并確定辦公室人員具體負責(zé)實施此項工作，將 20**年確定為“矛盾糾紛調(diào)處年”，制定了維穩(wěn)、綜治工作領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制、一票否決制、“四防”檢查制度等，有效的預(yù)防和消除了不穩(wěn)定因素，營造了一個和諧安定的學(xué)習(xí)、生活、工作環(huán)境。

二、采取多種形式，加大宣傳力度一是始終堅持每周的學(xué)習(xí)制度，組織全局人員學(xué)習(xí)《憲法》、《國家安全法》及其它有關(guān)法律法規(guī)和黨的方針政策，學(xué)習(xí)省、市、區(qū)有關(guān)綜治、維穩(wěn)、整體聯(lián)防工程建設(shè)及平安創(chuàng)建工作和矛盾糾紛排查調(diào)處工作的有關(guān)文件，增強法律意識，提高自覺用法律武器同違法犯罪作斗爭的能力。

為內(nèi)容，針對群眾在衛(wèi)生保健、權(quán)益保護、常見病防治等方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，利用廣播、電視、發(fā)宣傳資料等形式，進行了大力宣傳。

三、為維護良好的社會秩序和構(gòu)建和諧社會充分發(fā)揮項目杠桿作用認真履行“參與、教育、代表、服務(wù)、聯(lián)誼”五大職能，群策群力，群防群治，辦實事，求實效，為維護社會穩(wěn)定，構(gòu)建和諧社會真正發(fā)揮了旅游項目杠桿作用。一是抓旅游景區(qū)項目建設(shè)。在全面完成 20**年度項目工作任務(wù)。

二是切實做到把安全工作與綜治工作有機結(jié)合，積極配合支持政法部門嚴厲打擊各種犯罪及禁毒活動。確保轄區(qū)旅游企業(yè)無安全事故發(fā)生，無“黃賭毒”等社會丑惡現(xiàn)象，無經(jīng)濟犯罪案件。規(guī)范了政務(wù)行為，自動化辦公設(shè)備，安全設(shè)施的加固一應(yīng)俱全，徹底改善了辦公條件，為單位人員工作、學(xué)習(xí)、生活創(chuàng)造了良好環(huán)境，樹立了良好的機關(guān)外在形象。

三是深化了安全創(chuàng)建活動，堅持安全工作經(jīng)常講、天天講，節(jié)假日認真做好安全值班工作。

四是及時上報信息，完善軟件資料搞好總結(jié)評比，分類整理建立了綜治工作專門檔案。

四、積極推進矛盾糾紛排查調(diào)處工作高度重視“整體聯(lián)動防范工程”建設(shè)，定期不定期地研究防范方法措施，制定了實施意見，做到人員、制度、責(zé)任、措施四落實，保證排查調(diào)處工作順利開展。下半年，我局將進一步加強對維穩(wěn)工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，精心制定宣傳方案，繼續(xù)加大維穩(wěn)工作宣傳力度，廣泛開展宣傳活動，加強與各旅游企業(yè)和相關(guān)部門的聯(lián)系溝通，引導(dǎo)輿論導(dǎo)向，利用宣傳欄、橫幅等信息渠道進行宣傳，為社會穩(wěn)定和諧營造濃厚的輿論氛圍，努力推進全區(qū)旅游行業(yè)維穩(wěn)各項工作順利開展。

神，深入學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀，以服務(wù)全村經(jīng)濟社會發(fā)展為目標，以基層基礎(chǔ)為重點，廣泛開展了各類矛盾糾紛排查，不斷完善矛盾糾紛預(yù)警、排查、化解三項機制及建設(shè)，全力化解各類不穩(wěn)定因素，營造了安定歡樂祥和的社會氛圍。

一、加強了矛盾糾紛預(yù)警防控體系建設(shè)，進一步增強了社會穩(wěn)控能力強化了預(yù)警、排查、化解三新機制建設(shè)，建立健全了社會穩(wěn)定工作體系。20**年，我村充分發(fā)揮了社會治安綜合治理優(yōu)勢，切實加強了情報信息工作，依托村的基層綜治、調(diào)解組織，廣泛發(fā)動群防群治隊伍，及時收集涉及社會穩(wěn)定、治安防范方面的情報信息。加強了信息匯總和研判工作。今年以來，我村重點抓好影響社會穩(wěn)定的“熱點”、敏感問題的提前預(yù)警，確保影響穩(wěn)定的因素?zé)o一遺漏，為黨政決策提供了及時信息和有效依據(jù)。

一是加強了針對土地征用、城鎮(zhèn)房屋拆遷、項目施工等過程中可能形成的重大群體問題進行重點排查，把矛盾化解在萌芽狀態(tài)。

二是加強了對安全重大隱患的排查，尤其是對重點人重點場所進行監(jiān)控，化解相關(guān)矛盾，有效防止一切公共安全事故發(fā)生。

三是加強了對困難群體穩(wěn)定問題排查。重點排查了返鄉(xiāng)農(nóng)民工、下崗失業(yè)人員、待業(yè)大學(xué)生、軍隊退伍人員等困難群體中的矛盾糾紛問題，做到掌握苗頭、控制及時、處置得當(dāng)。

調(diào)處活動，堅持經(jīng)常性和集中性排查調(diào)處工作相結(jié)合，做到了每周一排查一報告。在特定時期和重大節(jié)假日，組織集中排查調(diào)處工作，認真排查、化解民間矛盾糾紛。認真開好每周一次的矛盾糾紛排查調(diào)處會，不斷拓寬調(diào)解工作領(lǐng)域。健全了情報信息反饋機制，密切掌握影響穩(wěn)定的糾紛動態(tài)和苗頭，做到了一月一研究、半月一報告。集中排查活動專題情況報告，重大矛盾糾紛隨時報告，敏感時期做到一日一報，實行“零報告”制度，杜絕遲報、漏報、瞞報現(xiàn)象，將矛盾糾紛排查調(diào)處工作情況報表列入了綜治責(zé)任制考核范圍。完善了矛盾糾紛排查調(diào)處考核獎懲機制，嚴格矛盾糾紛排查調(diào)處各項制度的落實，對日常矛盾糾紛排查調(diào)處工作進行全面掌握，并將其納入社會治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制考核范疇。落實了矛盾糾紛排查調(diào)處隊伍學(xué)習(xí)培訓(xùn)機制，把培訓(xùn)工作列入重要日程，制定和落實培訓(xùn)計劃。分期分批開展了培訓(xùn)工作，重點培養(yǎng)骨干力量，不斷提高基層干部的調(diào)解能力和業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作水平、調(diào)解能力，保證矛盾糾紛排查調(diào)處工作順利進行，維護社會的和諧穩(wěn)定。

四、加強宣傳教育建設(shè)，營造良好工作氛圍今年以來，我村堅持正確的輿論導(dǎo)向，以正面宣傳為主，全面、準確、客觀地宣傳基層矛盾糾紛排查調(diào)處工作開展情況，將矛盾糾紛排查與五五普法宣傳等緊密結(jié)合起來，提高村民的守法意識。萬安村綜治室二 0 一二年九月二十九日 篇二：查斯社區(qū)矛盾糾紛排查活動工作小結(jié)。

開展好工作。社區(qū)書記親自安排部署，加強督導(dǎo)，集中精力、集中時間組織好排查調(diào)處工作。特別要認真解決好群眾關(guān)心的熱點、難點問題，對復(fù)雜情況、牽扯面大的重點矛盾糾紛要靠前指揮，親歷親為，確保活動收到明顯的成效。對于工作不落實，嚴格追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任人的責(zé)任。

一是社區(qū)干部應(yīng)該掌握哪些法規(guī)政策；二是職責(zé)是什么，以及在人民調(diào)解中的責(zé)任和作用；三是怎樣進行矛盾糾紛排查調(diào)處，如何預(yù)防糾紛激化；四是怎樣做好刑釋解教人員的安置幫教工作和治安防范；五是報表的報送工作。從而使我們明確了各自的崗位職責(zé)，明晰了工作思路，掌握了調(diào)解技能，領(lǐng)會了工作方法，為充分發(fā)揮職能作用打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、強化措施，排查到位我社區(qū)深入組織排查，徹底摸清底數(shù)，切實把各類矛盾糾紛納入視線。充分發(fā)揮我社區(qū)“三位一體”調(diào)解中心的組織協(xié)調(diào)能力，聯(lián)合調(diào)解和檢查督導(dǎo)等職能作用，積極化解各類重大矛盾糾紛，把問題解決在基層，解決在萌芽狀態(tài)。

（1）進一步強化了責(zé)任意識，樹立了穩(wěn)定壓倒一切的思想，認識到保穩(wěn)定也是政績的觀念，從組織上、紀律上保證了矛盾糾紛排查的順利實施。

（2）矛盾糾紛排查不留死角死面，真正做到預(yù)防為主，關(guān)口前移“抓早、抓小、抓苗頭”的糾紛(社區(qū)矛盾糾紛排查半年總結(jié))防范機制。

（3）實行了干部包排查責(zé)任追究制度，對矛盾糾紛誰調(diào)查、誰調(diào)處、誰填表、誰簽字、誰負責(zé)的排查調(diào)處責(zé)任人簽字制，嚴禁走過場搞形式主義，防止糾紛排而不實的現(xiàn)象發(fā)生，從而預(yù)防矛盾糾紛的激化。

拖不決的現(xiàn)象。真正做到了預(yù)防在前、調(diào)處及時、防止激化、依法調(diào)解、按程序辦事。

總之，我社區(qū)的矛排糾紛調(diào)處工作比較到位，沒有出現(xiàn)不穩(wěn)定因素。

篇三：靈秀社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié)。

靈秀社區(qū)矛盾糾紛排查調(diào)處工作總結(jié) 20**年，我社區(qū)矛排辦在社區(qū)黨工委、管委會和上級綜治委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以簽訂矛盾糾紛排查調(diào)處目標責(zé)任制為龍頭，以開展綜合治理“基層基礎(chǔ)年”活動為主線，以平安創(chuàng)建為目標全面落實矛盾糾紛排查調(diào)處工作措施，為我社區(qū)的和諧穩(wěn)定和慶祝建國 60 周年創(chuàng)造了良好的環(huán)境。

一、進一步加強和規(guī)范基層基礎(chǔ)工作 1、進一步加強矛盾糾紛排查調(diào)處領(lǐng)導(dǎo)小組工作，調(diào)整充實相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)，嚴格落實“領(lǐng)導(dǎo)組會議”、“重大糾紛協(xié)調(diào)會議”等項制度，創(chuàng)新“定責(zé)任、定人員、定時限、定調(diào)處”的方式，確保重大矛盾糾紛的及時有效解決。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇七

我院成立以黨委書記、院長為組長，黨委副書記、紀委書記及副院長為副組長，院辦、醫(yī)務(wù)、總務(wù)、器械、藥劑等職能科長為成員的院矛盾糾紛大排查活動領(lǐng)導(dǎo)小組，并落實各成員職責(zé)，形成組織網(wǎng)絡(luò)，定期反饋專項活動進程情況，活動得到充分落實。

1.排查醫(yī)療業(yè)務(wù)方面的矛盾糾紛

醫(yī)務(wù)部門對進一步完善臨床診療技術(shù)規(guī)范，規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的診療行為進行排查，采取適宜技術(shù)，避免過度治療。嚴格執(zhí)行《處方管理方法》，并制定了《醫(yī)院抗菌藥物臨床應(yīng)用專項整治活動實施方案》，就合理使用抗生素進行了專題培訓(xùn)和考核，與臨床各科主任、醫(yī)務(wù)科、藥劑科簽訂了抗菌藥物臨床合理應(yīng)用責(zé)任狀，確?？股氐暮侠硎褂?。認真落實病情告知制度，暢通醫(yī)患溝通渠道，提高患者對醫(yī)院的滿意度，努力減少醫(yī)療醫(yī)患糾紛。

2、排查醫(yī)療服務(wù)方面的矛盾糾紛

急診、掛號、藥房、檢驗等窗口是易引發(fā)醫(yī)患矛盾糾紛的科室。院部采取了以下措施：一是強化服務(wù)意識，提高服務(wù)態(tài)度。要求醫(yī)務(wù)人員對患者滿腔熱忱，高度負責(zé)。推行文明用語和服務(wù)禮儀，增設(shè)掛號、藥房人員、減少排隊，杜絕服務(wù)忌語和服務(wù)態(tài)度“生、冷、硬、頂、推”現(xiàn)象，患者糾紛投訴處理機制完善，醫(yī)患關(guān)系和諧。二是改善服務(wù)流程，提高工作效率。按照“程序最簡、效率最快、時間最短、服務(wù)最優(yōu)”的要求，簡化就醫(yī)環(huán)節(jié)，縮短醫(yī)療流程，提升工作效率，使就醫(yī)流程井然有序、順達通暢；開設(shè)急診病人綠色通道，實行24小時急診服務(wù)和檢查結(jié)果限時報告制，門診實行導(dǎo)醫(yī)導(dǎo)診服務(wù)，確?；颊呔歪t(yī)方便、快捷。

由于醫(yī)院存在在編職工、人事代理聘用、勞務(wù)派遣工等用工方式，易帶來新的問題和矛盾。醫(yī)院人事部門制定完善的職稱評審、人員準入和人事分配制度，并積極引進醫(yī)院急需的高級職稱人才，穩(wěn)定職工隊伍和留住人才。根據(jù)崗位設(shè)置原則，合理分配人力資源。

醫(yī)院矛盾糾紛排查領(lǐng)導(dǎo)小組結(jié)合區(qū)衛(wèi)生局關(guān)于開展活動的實施方案以及我院相關(guān)制度，對開展矛盾排查的情況進行督促檢查，醫(yī)務(wù)科對醫(yī)患糾紛進行統(tǒng)計、記錄和分析，及時調(diào)解；對重大醫(yī)患糾紛，組織力量化解；對引起關(guān)注的糾紛，在穩(wěn)定事態(tài)發(fā)展的基礎(chǔ)上，利用合法渠道加以解決。在開展此專項活動的過程中，醫(yī)院堅持邊排查、邊化解、邊總結(jié)，建立長效的工作機制，以確保取得實效，確保我院安定穩(wěn)定，促進康復(fù)醫(yī)院醫(yī)療事業(yè)全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇八

xx街道xx社區(qū)系原來xx居委會、部分法海居委會，東街街道部分鰲峰坊居委會、水部街道部分xx居委會整合而成。四至范圍：東至五一北路，西至新權(quán)路、法海路，南至古田路，北至鰲峰坊，總面積37萬平方米，1605戶，5095人，新村樓院29座，轄區(qū)省屬單位1個，市屬單位7個，醫(yī)療單位1個，學(xué)校1所，老人活動中心1個，社區(qū)內(nèi)政治文化氣息濃郁，有市人大、福州警備區(qū)、協(xié)和醫(yī)院、格致中學(xué)、xx賓館等，是福州市精神文明建設(shè)的重要窗口之一。

xx社區(qū)自建立以來，社區(qū)黨政班子始終堅持以增強社區(qū)黨建活動為核心，采取“抓隊伍、強素質(zhì)、搞服務(wù)、聚民心的”方法，緊緊圍繞創(chuàng)建中心廣泛，發(fā)動轄區(qū)單位居民參與社區(qū)建設(shè)，真抓實干，初見成效，突出創(chuàng)建“康樂型”社區(qū)特色，著力把社區(qū)建設(shè)成為“居民文個人工作總結(jié)體活動極大豐富的快樂園”，社區(qū)建有4支志愿者隊伍，6支文藝隊，各文藝團隊在專家的指導(dǎo)下，演出了許多精彩的節(jié)目。在社區(qū)精神文明建設(shè)中發(fā)揮積極的作用，社區(qū)在xx風(fēng)景區(qū)還設(shè)有戶外健身活動點，較好地為社區(qū)居民提供活動場所。同時，社區(qū)還著重推進“綠色社區(qū)”等創(chuàng)建活動。各項建設(shè)活動，呈現(xiàn)出和諧的發(fā)展態(tài)勢。

幾年來，xx社區(qū)積極倡導(dǎo)居民和共建單位開展爭當(dāng)文明市民、創(chuàng)文明樓院、文明單位活動，設(shè)立了黨風(fēng)廉政、消防、綜治、計劃生育科普、反對邪教等宣傳欄，通過教育引導(dǎo)，提高了居民素質(zhì)。先后榮獲省級“企業(yè)退休規(guī)范化管理達標社區(qū)”、市級“鞏固國家衛(wèi)先城市先進單位”、“綠色社區(qū)”、“先進社區(qū)婦聯(lián)”、“平安家庭先進示范社區(qū)”、區(qū)級“衛(wèi)生達標社區(qū)”、“三八紅旗單位”、“平安社區(qū)”、“計生生育紅旗單位”等榮譽稱號。榮獲“二級達標”社區(qū)。

加大矛盾糾紛排查調(diào)處力度，主動預(yù)防和有效化解各種社會矛盾糾紛，依法調(diào)解、以情調(diào)解、公平解決糾紛。在調(diào)解工作中，司法調(diào)解員擅于運用親情、友情等講道理、講法律，使情、法、理有機地結(jié)合，達到化解糾紛的目的，并耐心、細致、公正的進行調(diào)處，化解了多起矛盾糾紛、積怨，調(diào)處成功率達95%。

20xx年共排查調(diào)處矛盾糾紛共7起，及時有效的把各種社會矛盾化解在基層，處理在萌芽狀態(tài)。

由于排查調(diào)處工作涉及面廣、情況復(fù)雜，為更好地做好排查調(diào)處工作，根據(jù)社區(qū)黨委研究決定，成立了維護穩(wěn)定工作領(lǐng)導(dǎo)小組和突出問題重點整治領(lǐng)導(dǎo)組司法所作為牽頭單位，每月到各個小區(qū)進行一次矛盾糾紛大排查大調(diào)處，所有社區(qū)群眾在遇相關(guān)情況下可隨時向維穩(wěn)組調(diào)解組反映、匯報。為構(gòu)建平安和諧的xx社區(qū)做出了積極的貢獻。

即每半年組織召開綜治調(diào)解專干培訓(xùn)、交流會議，由司法所主持，各村調(diào)解委人員參加培訓(xùn)，對本月的糾紛排查調(diào)處情況進行匯報、交流。并通過會議交流形式對調(diào)解人員進行政治思想、業(yè)務(wù)知識和調(diào)解能力培訓(xùn)，提高其綜合素質(zhì)，更好的開展人民調(diào)解工作。

總之，xx社區(qū)深入排查調(diào)處矛盾糾紛，把矛盾糾紛隱患解決在萌芽狀態(tài)，抓早抓小抓苗頭，努力提高矛盾糾紛調(diào)解成功率，確定社會政治穩(wěn)定，在下一步的排查調(diào)處工作中將繼續(xù)努力。

2023年矛盾糾紛風(fēng)險隱患分析報告實用篇九

根據(jù)委綜治辦統(tǒng)一部署，結(jié)合工作實際，我局積極開展矛盾糾紛排查調(diào)處工作，全面落實委綜治辦的工作要求。充分發(fā)揮黨的政治優(yōu)勢，堅持社會治安綜合治理方針，整合力量，集中排查調(diào)處矛盾糾紛，集中排查治理安全隱患，形成上下聯(lián)動、群眾參與、強化排查、重點整治工作。到目前為止，未發(fā)生一起矛盾糾紛調(diào)解和民事或刑事案件。

一、領(lǐng)導(dǎo)高度重視，提高思想認識

穩(wěn)定是第一要務(wù)。我局把積極開展糾紛排查調(diào)處工作當(dāng)作維護穩(wěn)定，構(gòu)建平安和諧社會的一項重要工作來抓，擺在局每月的議事日程。一是建立組織機構(gòu)。為了加強組織領(lǐng)導(dǎo)，成立了以局長任組長，副局長任副組長的領(lǐng)導(dǎo)小組，將矛盾糾紛排查整治工作納入全年綜治中心工作，深入排查、宣傳教育、集中整治，確保了活動的順利開展。二是制定工作方案。對影響社會和諧穩(wěn)定的突出矛盾糾紛及公共安全隱患早發(fā)現(xiàn)、早控制、早解決，夯實綜治基礎(chǔ)工作，完善長效工作機制，推進和諧平安建設(shè)，促進無線電事業(yè)平穩(wěn)較快發(fā)展。三是明確職責(zé)分工。堅持誰主管、誰負責(zé)的原則，認真抓好排查、調(diào)處、整治工作，層層抓落實。

二、發(fā)動宣傳教育，營造良好氛圍

采取多種形式，如黑板報、宣傳欄、會議學(xué)習(xí)等，開展宣傳教育活動，把開展矛盾糾紛排查專項整治活動的宣傳教育和綜治宣傳月活動結(jié)合起來，廣泛宣傳開展矛盾糾紛排查整治的重要意義，充分調(diào)動全局干部職工和家屬參與此項活動的積極性，形成全體干部群眾參與的工作氛圍。

三、深入排查了解，集中整治防控

深入基層、深入群眾，廣泛聽取意見，對存在的治安問題進行全面排查，切實摸清無線電管理工作中存在的治安問題，摸清導(dǎo)致治安狀況混亂的原因。重點對無線電管理核心環(huán)節(jié)局辦公樓、機房等部位進行排查，加強車輛管理，財務(wù)管理和密級文件管理。針對各種重要時期無線電安全保障問題，一是嚴格日常監(jiān)測值班制度，要求做到有事報情況、無事報平安;二是對容易造成糾紛的移動通信基站建設(shè)我局派出專業(yè)技術(shù)人員現(xiàn)場進行檢測;三是開展宣傳教育，提高干部職工和群眾安全防范意識;四是加強單位安全管理，對出入單位人員進行登記;五是加大對機場、廣播、電視等重要部門的頻率進行保護性監(jiān)測;六是加強技術(shù)防范，保證設(shè)備正常運轉(zhuǎn)，確保萬無一失。

四、下步工作措施

一是繼續(xù)強化內(nèi)部管理，重點加強車輛、辦公場所、機房的管理，讓矛盾糾紛排查調(diào)處工作人人參與，人人知曉。二是加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合，形成齊抓共管的工作格局。三是繼續(xù)加大排查工作，強化排查工作力度，實現(xiàn)排查工作常態(tài)化。

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